虹霖周一专栏|0731中国餐饮创始人大会

文摘   2024-08-05 08:02   重庆  

一、感谢

“周一早八点,看虹霖周刊!”

首先和大家解释一下,上周一早8点没有发文章。
原因是七月4篇公众号文章次数已用完。
所以,7月29号没有发文章。
谢谢持续阅读虹霖周一专栏的朋友提醒。
以后在出现类似情况时,我将提前一周,在文中提醒。
谢谢大家对虹霖的关注!

二、前言

这周,我去了长沙参加0731餐饮大会。

非常感谢加餐谭丽总的邀请,10年前,我还是一个大学本科生时,就参加了第一届0731大会,转眼一晃都10年了。
这二天,我全程听了“张天一、贾国龙、张勇、管毅宏、李红、高德福、于学航、欧阳开贵”的分享。
一千个读者,一千个哈姆雷特,每个人听同一个分享,收获感悟肯定不尽相同。
那本周的虹霖周一专栏,我就分享一下,每个嘉宾演讲,给我的感受吧。
特别申明:本文的观点,仅代表我李虹霖的理解,不代表分享嘉宾的原义。

三、正文

(1)虹霖听“霸蛮·张天一”分享启示
我觉得张天一,是所有嘉宾中,准备用心程度最高的一位嘉宾。
他的演讲稿很优美丝滑,演讲也非常流畅。
用心,是给我的第一个感受。
他给我的启示,是对本质的思考,他连续用了几个排比句:
“xxx打败xxx;xxx打败xxx.....”
我虽然没有记下原文,但给我的启示,是我们做任何行业和职业,一定要去思考你行业的本质是什么,不断思考本质、抓住本质。
另外,张天一更成熟了。
成熟,不是少年的死亡。
成熟,是我们仍然有着出发时的少年心,仍然怀揣着出发时的高远志向,但相比于年轻时的盛气,我们学会了接受自己的不完美,也通过时间的历练,看见了前路可能遇到的困难。但我们知难而进,我们依旧会朝着最初的方向,奋力前行,坚持前行,少了豪言壮语,但初心不改,我还是那个少年!

(2)虹霖听“西贝·贾国龙”分享启示
“海外机会很大,2024年是中餐出海元年!”
这是贾总分享时的一句原话。
虽然这是贾总随口的一句话,但我敏锐地记下来了这句话。
我非常认同贾总这句话,中餐出海,一定接下来5年中国连锁餐饮品牌的趋势。
结合我自己服务客户的经历,我认为中餐出海必是趋势,有3个原因:
第一,国内餐饮不好做,和海外相比,竞争激烈,竞争水平高。春江水暖鸭先知,哪里能赚钱,哪里有机会,就总会有人想去试试。
第二,经过这么多年的发展,已经形成一些连锁餐饮诸侯,他们有实力,有人才去探索海外市场。
第三,机器人炒菜技术的日趋完善,解决了连锁中餐出海厨师人才卡脖子的问题。这是过去中国连锁餐饮出海卡脖子的问题,但这个问题,已经有愈来愈多的厂商在提供解决方案,这看似是一个简单的问题,却是一个特别关键的转折点。如同沃尔玛等连锁超市的快速发展,是依赖于“大型铁路建设”和“冰箱制冷设备”、“冷链运输的成熟”,机器人设备的成熟,是中餐出海的核心关键。
 有市场、有能力、有支撑,决定了中餐出海,已经到起航时刻了!
我认为,我们90后这一代人,大概率会看到”中国餐饮走向全球”,中国有全世界最好吃的美食,最大的根据地市场,最密集的人才供应,还有最不怕辛苦的人!在各个品类,一定都会有人做到,把中国美食带向全世界!
当然了,这些品牌的成长路上,肯定需要优质的战略品牌营销公司。

(3)虹霖听“新荣记·张勇”分享启示
虽然,张勇总分享主题是《如何打造充满贵气的品牌》。
但给我印象最深刻的,是他分享泰国四面佛的顺序:
第一面:平安、健康;
第二面:家庭合睦;
第三面:事业;
第四面:财富。
因为我们大部分人,都是平安、健康的,家庭也都是和睦的,所以我们并不感到珍惜,总是一心求在事业,求在财富上。
但细细一想,如果我们事业成功,腰缠万贯,却没有平安,没有健康,一切事业和财富又有何意义呢?如果家庭不和睦,内心始终缺少温暖的港湾。

(4)虹霖听“九毛九·管毅宏”分享启示
九毛九管总,给我印象最深刻的,是他对产品的四个理解:
好吃:产品好吃是根本;
稳定:产品稳定的好吃,比绝对好吃更重要;
少:产品多了,很难做到道道好吃;
老:把老菜做好,比上新更重要。
这四段话,我觉得总结的很精准。
产品好吃,是餐厅的根本,这是最质朴的道理。
产品稳定的好吃,比绝对好吃更重要,这是对连锁餐饮的理解,因为对于连锁餐饮来说,如何做到产品统一、稳定的输出,是最关键的问题。
把老菜做好,比上新更重要。这并不是说上新不重要,上新非常重要,但上新的前提,是你得把老菜做好吃,能够稳定输出。
因为九毛九管总,做的是购物中心300平方米的餐厅,因此这几条非常适合购物中心餐厅,我们连起来说就是:
“在购物中心开连锁餐厅,我们在产品上,要做少,要做到稳定的好吃,并在做好老菜的基础上,进行定期上新”。

(5)虹霖听“乡村基·李红”分享启示
“创业时拼的是体力,成长时拼的是组织”。
这是红姐分享时的一句原话,令我印象深刻。
每一个创业者,在开始创业时,都是一个运动员。
随着时间,“运动员”必然要转变为“教练员”。
运动员,关注的是事,如何自己把事情干好。
教练员,关注的是人和事,如何引导伙伴把事情干好,如何搭建梯队,如何实现组织不断自我运营,自我进化......
乡村基的快速发展,背后既有战略的指引,也有组织的支撑。
所有大老板,一定都是组织高手。

(6)虹霖听“喜家德·高德福”分享启示
“每月20号,我们上新那天,都是我们业绩最好的那一天”。
“2024年,我们上新,都调整为低价产品的上新”。
高德福,高总这两句话给了我启示。
如果可以,我们上新时间,也可以固定时间,并告知顾客。
这也是在驯化顾客,让顾客形成期待,每月到了x号,就会想到,啊,今天是xxx上新,我去看看他上了什么菜。
如果我们上新能做到月月上新,那么就应该固定时间,并告知顾客,把产品上新,也做成一个品牌营销节日!

(7)虹霖听“麻爪爪·于学航”分享启示
“战略,就是把什么产品,通过什么途径,触达什么顾客”
这是第一天晚上,于学航,于总在主持小范围会议时,分享的一句话。
我觉得讲的很好,这也是德鲁克老先生的成果的三个区域: 产品、渠道、市场。
我们思考企业机会时,都可以随时回到这三个区域“产品区域、渠道区域、市场区域”。
在不同的阶段,聚焦不同的区域,就可能找到新的机会。
每年都可以问问自己,都可以和团队一块来讨论:
围绕“产品、渠道、市场”,我们还有哪些机会?

(8)虹霖听“德询咨询·欧阳开贵”分享启示
“请教顾客,用请教一词”;
“要重视非顾客,研究为什么他们没有买,针对非顾客的区域,进行创新”。
这是欧阳开贵老师给我印象深刻的两句话,我觉得很好。
每一个企业,每一个创始人,都应该始终盯住顾客。
那怎么盯住顾客呢?用什么态度盯住顾客呢?
欧阳老师用了一个词“请教”。
请教,就是谦逊,就是敬畏,按德鲁克老先生的话说,就是:
“看待顾客,我们永远要假设自己是无知的”。
同时,我们既要重视对“已有顾客”的研究,也要重视对“非顾客”的研究。
 结合虹霖对营销最高纲领“近悦远来”,这一理解,我们可以说:
“我们首先要对已有顾客进行深入研究,然后要重视对非顾客的研究,这样就能够源源不断的找到顾客需求,持续抓住顾客,创造顾客。”
德鲁克对顾客的论述,欧阳老师指出,可以读《为成果而管理》第六章,谢谢欧阳老师。

四、结语

“每周一早8点,看虹霖周刊!”
以上是本周的虹霖周一专栏,
我们下周一见!



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