台积电在亚利桑那州凤凰城附近的Fab 21晶圆厂建设中，由于需要1000多名熟练工人，公司决定从台湾派遣大量员工，这一决策引发了当地工会的不满，甚至导致了种族歧视的诉讼。据《纽约时报》报道，目前该晶圆厂约50%的员工来自台湾，但随着工厂建设的深入，台积电计划将逐步增加美国工人的比例。
Fab 21工厂共有2200名员工，其中约一半来自台湾。在2020年宣布该项目时，台积电承诺将为当地创造就业机会，但从台湾引进大量员工的做法与这一承诺相矛盾，引发了工会的愤怒。此外，台积电的工作政策与美国的工作文化存在冲突，包括要求员工延长工作时间，这在美国并不常见。台积电还被指控在诉讼中优先考虑台湾员工。
尽管存在争议，台积电预计随着Fab 21在未来5年建设更多阶段，美国工人的比例将会上升。随着现有员工对公司运营的深入了解和晋升，以及其他人的聘用，这一变化有望实现。该项目分为三个阶段，预计将创造约6000个高薪工作岗位。
Fab 21的后续阶段设备供应情况尚未确定，可能是现有的工厂员工，也可能是来自台湾的新员工。台积电的Fab 21二期将专注于使用其N3（3nm级）工艺技术生产芯片，而第三阶段将增加N2（2nm级）和A16（1.6nm级）技术及其版本，这些技术具有背面功率传输和晶体管密度的增强。
然而，N3、N2和A16使用的工具与Fab 21第一阶段使用的N4和N5生产节点有所不同。因此，台积电可能倾向于从台湾引进更多的工人来安装这些设备，并帮助建设晶圆厂，因为他们拥有独特的经验，这是美国员工所不具备的。
↓↓↓关注芯片行业↓↓↓
免责声明：本文编译自外媒，不代表作者认同或支持其观点，如有疑问，请阅读原文或联系芯片行业。
