近年来，日本的生育率一直呈下降趋势，已连续八年下滑。根据日本卫生部6月发布的数据，2023年的出生率仅为1.20，远低于维持人口稳定所需的2.1。这一严峻形势引发了社会各界的广泛关注。
日本前首相岸田文雄的顾问森雅子曾发出警告：“如果我们继续这样下去，这个国家将会消失。”
为了应对这一问题，近日东京都议会第4次例会开幕，东京都知事小池百合子宣布：2025年4月开始，为东京都公务员提供每周四天工作制的选项。
小池百合子对此表示：“我们将继续灵活地审查工作方式，通过引入更加灵活的工作时间制度，全面支持（公务员实现）工作与生活的平衡，以便员工不必因为分娩或育儿等生活事件而放弃自己的职业生涯。”
△来源 / TOKYO MX
东京都将4周的总劳动时间定为155小时，除部分工作单位外，正在引入弹性工作时间制度，在该范围内可以自行选择上下班时间；此外，育有幼童的公务员每天的工作时间可缩短最多两小时。
目前平日可以每4周休息一次，但从明年4月起，利用该制度将扩大至每周休息一次。小池百合子还表示，东京都还力争制定推进女性活跃的条例，将启动促进女性活跃的项目“Women in Action”。
她进一步强调：“女性赋权滞后是日本长期存在的课题。突破现状、让社会更加多元和繁荣，是我们迈向光明未来的关键。”
该项目中，将引入每周休息3天和部分休假作为内容的一部分，参与对象是有小学1 ~ 3年级子女的职员。
法新社报道，日本首相石破茂将低生育率形容为“无声的紧急状态”，并承诺通过灵活工作时间等措施提高出生率。
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