新书上市|约翰·罗斯特教授《现代心理测量(第4版)》

文摘   2024-10-29 13:47   北京  



现代心理测量(第4版)

约翰·罗斯特 等著

978-7-300-33245-1
58元

2024年11月


《现代心理测量(第4版)》重磅来袭!这本书的作者是剑桥大学心理测量中心的创始人,也是英国第一位心理测量学教授,约翰·罗斯特。本书自第1版出版以来已经有30年的时间,这样的时间积淀和对内容的不断更新完善,使其成为畅销英国的心理测量学教材。

图书特色

(1)剑桥大学心理测量中心创始人潜心力作
(2)聚焦AI时代的前沿发展;
(3)畅销英国的心理测量学教材


作者简介

约翰·罗斯特(John Rust),英国剑桥大学心理测量中心创始人。他是英国剑桥大学达尔文学院的高级会员,也是英国剑桥大学利弗休姆未来智能中心的特聘研究员。
迈克尔·科辛斯基(Michal Kosinski),美国斯坦福大学商学院组织行为学副教授。
戴维· 史迪威(David Stillwell),英国剑桥大学心理测量中心学术主任,并担任英国剑桥大学嘉治商学院计算社会科学教授。

译者简介


孙鲁宁,博士,英国剑桥大学心理测量中心科研主任,资深心理测量专家,英国心理学会认证心理学家、心理测量学会职业心理测评认证师。
李思瑶,博士,香港恒信女性家庭关爱中心首席心理学顾问,拥有多年临床医疗人员测评及患者生殖心理评估经验。
骆方,博士,北京师范大学心理学部教授、副部长,中国教育学会教育统计与测量分会秘书长,中国教育技术协会教育测量与评价专业委员会副理事长。研究领域:心理统计与测量、考试理论与技术、智能化心理测评等。发表学术论文100余篇,出版多部教材、译著,主持国家级、省部级课题及横向课题40余项。


内容简介


作为畅销英国的心理测量学教材,《现代心理测量(第4版)》对心理测量进行了全面的介绍,包括心理测量的发展历史、心理测试的开发与施测过程,以及在线心理测评的最新技术。在新版中,推出了全新的章节,详细介绍了项目反应理论、计算机自适应测试以及基于在线数字足迹的心理测量等内容;作者们还用大量篇幅探讨了互联网在心理测量中愈发重要的作用,并对大数据分析以及人工智能在心理测量领域的应用提出了自己的独到见解;书中采用了最为前沿的科学方法,对当代社会心理测试中涉及的政治和伦理问题做出了极为深刻的思考。
本书对于心理学、应用心理学及相关专业的大学本科生与研究生,以及希望了解更多现代心理测量方法的从业人员来说,都是宝贵的参考资料。


专家推荐


车宏生(北京师范大学心理学院首任院长,国家公务员考录测评体系奠基人)

心理测量是人力资源管理的重要组成部分。只有借助专业的心理测量工具才能实现有效的人才测评与选拔。本书深入浅出地说明了心理测量工具的开发过程,具有极高的实践指导价值,值得阅读和学习。


黄铁军(北京大学计算机学院教授,北京智源人工智能研究院理事长)

人工智能正在深刻地影响着生活的方方面面。本书不仅生动地描述了人工智能在心理测量领域的应用,还探讨了许多深刻的哲学命题,能够引发我们对心理与智能本质的思考。


刘嘉(清华大学基础科学讲席教授、心理与认知科学系主任)

随着人工智能时代的来临,人们对于智力这个概念有了更为丰富的理解。本书全面梳理了心理测量的历史与发展,从多个角度展示了心理测量与我们生活的密切关系,有益于我们每个人更好地了解自己、展望未来。


覃京燕(北京科技大学工业设计系教授、智能科学与技术学院副院长)

三位心理测量领域的知名学者,为我们带来了一本关于评测人类心理的全新著作,深刻改变了我们在人工智能+大数据+互联网背景下对人类行为、意识与情感的全息认知。


谢幸(微软亚洲研究院全球研究合伙人,中国科学技术大学兼职博士生导师,国际计算机学会会士)

互联网与人工智能的迅猛发展给心理测量领域带来了深远的影响,数字足迹被越来越多地应用于心理测量。本书的作者是该领域的资深学者,在书中展示了最前沿的研究成果,强烈推荐。


辛涛(安徽师范大学学术副校长,教育部基础教育质量监测中心副主任)

心理测量技术在教育评价中发挥着重要的作用,极大地提高了教育的公平性。本书全面地介绍了心理测量最新的理论与应用,帮助广大学生和学者深入了解心理测量技术的发展与进步。

目录

第1章
心理测量的历史与发展
引言
什么是心理测量学?
二十一世纪的心理测量学
心理测量的历史
心理测量学作为一门科学的开端                                  
能力测试        
有关其他心理构念的测试
小结

第2章
心理测量问卷的开发
开发问卷的目的
绘制测验蓝图
编写题目
对问卷进行预测验
项目分析
获取信度指标
评估效度
标准化

第3章
心理测量的基本原则
信度
效度
标准化
公平性
小结

第4章
心理测量的原理
真分数理论
基于因素分析法识别潜在特质
向量代数和因素旋转
因素分析在测验编制中的应用
经典因素分析法的局限性
心理测量理论的批判
小结

第5章
项目反应理论和计算机自适应测试
引言
题库
现代心理测量学的发展
项目反应理论直观的图形描述
项目反应理论的图形介绍
计算机自适应测试原理
项目反应理论综述
验证性因素分析

第6章
人格理论
人格的相关理论
人格测评的不同方法
偏差的来源和处理方法
非正式的人格测评方法
状态测量与特质测量的对比
迫选式量表
虚假效度和巴纳姆效应
小结

第7章
职场中的人格测评
预测职业前景
反生产工作行为的测评
小结

第8章
在心理测量中使用数字足迹
引言
数字足迹的类型
数字足迹在心理测量中的典型应用
在心理测量中使用数字足迹的优势与挑战
编制基于数字足迹的心理测量工具
小结

第9章
智能机器时代的心理测量
心理测量计算机化的历史
心理测量中人工智能的发展
网络空间中的心理测量
人工智能的道德发展
小结

可以上下滚动的图片

END

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