参加本次选拔的人员聚焦当前部门发展的业务热点、班组管理难点、机上带教痛点等方面，依次在考评现场分享了《摘星绮旅第五期》《窄体机商务舱提升》《机上实用英语》《天际品牌》，实现了把自身飞行经历、所学所悟提炼成内训课程。
给词说课环节围绕“天际品牌、服务文化、岗位认知、业务管理”四个主题重点考评人员的“专业知识的灵活运用、自身文化素养的储备、现场沟通应变能力”，聚焦抽选的主题词，现场即兴开展15分钟的说课，将自身教学方法以恰当的逻辑串联，实现知识内容输出。
现场评委对参考人员的表现进行了点评和指导。大家在收获评委赞许肯定的同时，也收获了厦、福、杭、京四地专家评委给予的在“课程开发、教学设计、教学方法、教学工具”等方面的针对性改进意见，为后续提升找准方向。
部门副总经理张玉晶全程参与现场试讲及答辩环节，充分肯定了参评人员扎实的基本功及新颖的课程设计，并对大家提出期望。她指出：内训教员要贯彻“以学员为中心”的培训理念，深入了解各乘务培训对象在安全、服务、运行中的痛点、难点；基于授课对象的差异，因材施教、灵活变通；以恰当的教学方式、课程设计、课程案例，实现高效知识传授及答疑指导，为乘务发展作出更大贡献。
刘志梅：
我深知传道授业解惑的神圣与重要性，始终将其视为一项充满责任感和使命感的工作。我将以空杯的心态持续学习、不断反思；以严谨的态度传授知识、解答疑惑；以担当的精神提升自我、引导他人。
邱志利：
这不仅是一个展示自我的舞台，更是一次难得的学习机会。这次经历是我宝贵的财富，激励我在未来不断前行，追求卓越。
白芸：
“传、帮、带”一直是乘务队伍的优良传统，很荣幸能够参加内训教员选聘，助力部门内训体系建设。希望未来能够在部门内训教员的队伍中育苗种树，共同建设起茂密的“人才森林”，为民航高质量发展贡献更多力量。
张钰麒：
竞聘的各位同事都带着精心准备的课程而来，在这个过程中，我发现自己距离优秀的前辈们还有一定的距离。学者如禾，不增其根，则难望其长，学无止境，根深叶茂。我会继续努力，以成为一名优秀的教员为方向努力奋斗。
投稿：乘务资质处
图文：刘晓娜、许鸿超、谭永华、金时雨
视频：吴国顿
编辑：张腾
