工厂自动化业务的危机四伏！西门子预计裁员达5000人！
Hemant Singh | 图
11月14日，西门子首席执行官Roland Busch向外界透露了一项重大决策：为了扭转工厂自动化业务的颓势，公司决定在全球范围内实施一项裁员计划，预计受影响员工人数将不超过5000名。
值得注意的是，这并非西门子首次采取裁员措施。早在数月之前，该公司就已宣布了一项涉及7400名全球员工的裁员计划，当时受影响部门为电力和天然气部门。而此次的5000人裁员主要涉及工厂自动化业务部门，以及其他一些业绩不尽如人意的业务领域。
尽管面临着人口减少和中小型公司机械化程度较低的双重挑战，但Roland Busch依然对自动化市场的长期发展持乐观态度。他坚信，在这个充满变革的时代，自动化市场依然蕴含着巨大的潜力和机遇。
在一份面向内部员工的通知中，西门子还进一步阐述了当下裁员的原因：业务量的缩减、非核心业务活动的剥离以及产品组合的精简，都是导致此次裁员的重要因素。
西门子发言人表示，公司将在与相关利益方进行深入沟通并达成一致后，及时公布具体受影响的岗位信息。
多年以来，欧洲正面临着监管政策的频繁调整、电价动荡、市场竞争的日益激烈以及产能过剩等多重压力，这使得西门子也陷入了前所未有的困境。与此带来西门子压缩机部门、传输和机械传动设备部门因业绩持续低迷而不得不进行人员调整。
11月14日，西门子公布的财报显示，2024财年全年营收在可比基础上增长3%，达到759亿欧元；净利润达90亿欧元，创公司历史新高，上年同期为85亿欧元。
西门子在第四财季营收达到了208.11亿欧元，与去年同期相比微增1%，这一成绩略高于市场预期的207.7亿欧元。
尽管营收表现尚可，西门子在2024财年第四季度的工业业务利润却出现了下滑，并因此调低了明年的销售目标。公司指出，贸易冲突等地缘政治风险以及消费者需求的疲软是导致这一结果的主要原因。
另外，数字产业部门的情况令人忧心。其第四季收入下降了 19%，降至 45.8 亿欧元（约合 48.4 亿美元），而订单量也同比下滑了 8%，至 42.5 亿欧元。这种双重下滑的趋势表明该部门业务的萎缩。
在具体财务数字方面，西门子透露，在截至9月底的三个月里，其工业利润下滑了7%，至31.2亿欧元（折合32.9亿美元），尽管如此，这一数字仍然高于分析师预测的30亿欧元。同时，第四财季的净利润为21.15亿欧元，同比增长了11%；在扣除购买价格分配前，每股收益为2.57欧元，同样实现了11%的增长。
作为从火车制造到工业软件开发的综合性企业，西门子的业绩被视为整体经济状况的晴雨表，因为其产品广泛应用于工厂建设和基础设施项目中。在剔除汇率波动、收购和资产处置等影响因素后，西门子的销售额实现了2%的可比增长。
但西门子也坦诚地表示，制造业目前正面临着产能过剩和消费需求疲软的双重挑战。尽管工厂自动化市场遭遇困境，但智能基础设施和交通运输领域仍然保持着强劲的发展势头。值得一提的是，该公司的订单积压量已经达到了1130亿欧元（折合1190亿美元），创下了历史新高。
同时，西门子在财报中公布的数字业务利润下跌也揭示了其部分业务领域正陷入困境，尤其是工厂自动化业务。因此，裁员成为西门子应对市场变化、优化资源配置、提升竞争力的一种手段。
在西方世界，甚至在经济形势颇为严峻的欧洲，各国都在积极寻求能源结构的优化调整、燃烧技术的创新突破以及制造业结构的全面重塑。这一趋势无疑为我们提供了宝贵的启示，即我们必须以积极的态度和前瞻性的眼光来应对这场变革。
展望未来，无论西门子或是国内企业而言，技术进步的重点无疑将聚焦于能源领域。无论是新能源的开发利用，还是传统能源的改造升级，都将成为推动制造业持续发展的关键力量。因此，必须紧跟时代步伐，积极拥抱变革，才能在未来的市场竞争中立于不败之地。
议
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