WXRedian | 清晨领导力

清晨领导力1556丨约翰·科特：共同价值观是一个集体绝大多数人的共同关注和目标。

文摘 2024-11-18 06:30 北京

共同价值观是一个集体绝大多数人的共同关注和目标，共同价值观会塑造群体成员的行为方式，并具有持续性，即使群体成员发生变动，也不会影响其作用的发挥。——来自约翰 · 科特《领导 ...

清晨领导力1555丨约翰·科特：文化之所以会持续多年，是因为人们倾向于按照这种标准行动，非将它传授给新成员；

文摘 2024-11-17 17:24 四川

文化指某一群人的行为规范和共同价值观。文化之所以会持续多年，是因为人们倾向于按照这种标准行动，而非将它传授给新成员；——来自约翰 · 科特《领导变革》【清晨领导力字典365 ...

荐书《在悖论中前进》|华为高级顾问田涛：真正卓越的企业家，无不是悖论主义者

文摘 2024-11-16 06:31 四川

文 / 田涛，著名管理学家，华为高级顾问，华夏基石e洞察智库撰稿人来源：华夏基石e洞察（ID：chnstonewx）摘编自田涛老师新著《在悖论中前进》，文章仅代表作者本人观 ...

清晨领导力1554丨约翰·科特：杰出的领导者愿意从长远角度考虑问题。

文摘 2024-11-16 06:31 四川

杰出的领导者愿意从长远角度考虑问题。他们认为变革愿景与其自身的利益是息息相关的，因此，在愿景的强力驱使之下，他们愿意坚持不懈，完成一些他们内心深处觉得非常重要的目标。——来 ...

黄仁勋对话孙正义：每个人都应该拥有一个 AI 代理（“数字员工”）

文摘 2024-11-15 06:30 四川

全文13,000 字，阅读约需21分钟——比尔·盖茨曾经说过，每个人都应该有一台 PC。史蒂夫·乔布斯则说，每个人的手里应该有一部智能手机。现在我认为我们应该说，每个人都应 ...

清晨领导力1553丨约翰·科特：除非变革实践已经取得了新的平衡，而且已经融入了公司文化，否则这些实践成果很容易遭到破坏。

文摘 2024-11-15 06:30 四川

除非变革实践已经取得了新的平衡，而且已经融入了公司文化，否则这些实践成果很容易遭到破坏。——来自约翰 · 科特《领导变革》【清晨领导力字典365】2024.11.15，清晨 ...

人人都有领导力|李子柒2天3更，播放量破5亿！

文摘 2024-11-14 06:30 四川

【导语】领导力不是天赋不是职位而是热爱、执着、专业、利他...领导力就是赢得追随者的能力！2天3更，播放量破5亿！11月13日，成都东郊记忆。在天府非遗周活动中，李子柒复 ...

清晨领导力1552丨约翰·科特：人们对于变革的非理智的、政治性的抵制永远不会完全消失。在变革中，反对力量总是伺机反扑。

文摘 2024-11-14 06:30 四川

人们对于变革的非理智的、政治性的抵制永远不会完全消失。在变革中，反对力量总是伺机反扑。——来自约翰 · 科特《领导变革》【清晨领导力字典365】2024.11.14，清晨领 ...

AI前沿|微软 AI CEO 苏莱曼清华演讲：AI 发展应首要立足人类需求与感受

文摘 2024-11-13 06:30 北京

▲ 微软 AI CEO 穆斯塔法·苏莱曼在清华大学发表主旨演讲日前，微软 AI CEO 穆斯塔法·苏莱曼在清华大学的演讲中，分享了他对人工智能未来发展的深刻洞见。苏莱曼提 ...

OpenAI安全副总裁、北大校友Lilian Weng的离职，有时间写博客了！

文摘 2024-11-13 06:30 北京

机器之心报道编辑：Panda、陈陈翁荔的技术博客深入、细致，具有前瞻性，被很多 AI 研究者视为重要的参考资料。如今，她离开了 OpenAI，开启新的征程。而且她表示，之后 ...

清晨领导力1551丨约翰·科特：所有变革的成功都是卓越领导和优秀管理的结合。

文摘 2024-11-13 06:30 北京

所有变革的成功都是卓越领导和优秀管理的结合。——来自约翰 · 科特《领导变革》【清晨领导力字典365】2024.11.13，清晨领导力365 | Day1551走正道走大道 ...

荐书《搞砸》|特朗普！“病态领导力”和他的追随者

文摘 2024-11-12 06:30 北京

《搞砸：病态领导力如何摧毁一个组织》(Down the rabbit hole of leadership: leadership pathology in everyda ...

清晨领导力1550丨约翰·科特：短期胜利有助于增强变革的推动力。持观望态度者会转变成支持者，而支持者也会转变成积极参与者。

文摘 2024-11-12 06:30 北京

短期胜利有助于增强变革的推动力。持观望态度者会转变成支持者，而支持者也会转变成积极参与者。——来自约翰 · 科特《领导变革》【清晨领导力字典365】2024.11.12，清 ...

荐书《组队》|马斯克身上最值得我们学习的素质

文摘 2024-11-11 12:40 北京

封面图 | 《回到太空》剧照前几天美国大选结果出炉，很多网友在网上玩梗，细数特朗普从地产大亨、重罪嫌犯到二次当选总统的人生经历，称他是美国版「熹妃回宫」。在这些调侃中，马斯 ...

清晨领导力1549丨约翰·科特：一个好的短期胜利至少包括以下三个特点：可见、明确性、目标相关。

文摘 2024-11-11 12:40 北京

一个好的短期胜利至少包括以下三个特点：（1）可见性。大家可以亲眼看到这是真实的成果而非夸大的宣传。（2）明确性。成果应该无可争议。（3）与变革最终目标密切相关。——来自约翰 ...

不断超越|22岁的郑钦文勇夺WTA年终总决赛女单亚军，精彩非凡的2024年！未来可期！

文摘 2024-11-10 08:57 广东

北京时间11月10日凌晨，WTA年终总决赛女单决赛，郑钦文1:2被高芙逆转，最终获得亚军，三盘比分为6-3、4-6、6(2)-7。这是一场精彩的对决，22岁的郑钦文与20岁 ...

AI前沿|Sam Altman最新采访：AGI将在2025年实现，通往 AGI 的道路已经清晰可见

文摘 2024-11-10 08:57 广东

【导语】特朗普在三天前再次当选美国总统，给世界带来了巨大冲击和新的变量！有人说，AMT（AI+马斯克+特朗普）时代已经来临，他们可能是未来十年全球的最大变量！不管怎样，人们 ...

清晨领导力1548丨约翰·科特：对于阻碍变革的主管，最佳解决办法是坦诚的对话。

文摘 2024-11-10 08:57 广东

对于阻碍变革的主管，最佳解决办法是坦诚的对话。如果这种方法还不奏效，那这个人就需要被换掉了。——来自约翰 · 科特《领导变革》【清晨领导力字典365】2024.11.10， ...

荐书《园丁与木匠》|养娃的底层逻辑：做有培育能力的大人

文摘 2024-11-09 06:30 广东

推荐序选本好书，让生活松弛有度要理解我们与孩子的特殊关系，也许最好借用一个古老的比喻。照顾孩子就像照顾花园，做父母就像做一个园丁，需要搭建成长生态，而不是做一名木匠，按照我 ...

清晨领导力1547丨约翰·科特：变革中授权的最大障碍主要来自四个方面：组织结构、员工技能、公司制度和部门主管；

文摘 2024-11-09 06:30 广东

变革中授权的最大障碍主要来自四个方面：组织结构、员工技能、公司制度和部门主管；——来自约翰 · 科特《领导变革》【清晨领导力字典365】2024.11.09，清晨领导力36 ...