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清晨领导力1547丨约翰·科特：变革中授权的最大障碍主要来自四个方面：组织结构、员工技能、公司制度和部门主管；

文摘 2024-11-09 06:30 广东

变革中授权的最大障碍主要来自四个方面：

组织结构、员工技能、公司制度和部门主管；

——来自约翰 · 科特《领导变革》

【清晨领导力字典365】

2024.11.09，清晨领导力365 | Day1547

走正道

走大道

走远道

唯一限制你的是目光短浅和自我设限

3L领导力模型

Leading Self

Leading Others

Leading Business

贵有恒，何必三更眠五更起；

最无益，只怕一日曝十日寒。

成为领导者就是成为你自己

自知自信自强自律自立自成

正心诚意

修身齐家

成人达己

日行一善

每日清晨5问：不忘初心，刷新思维，聚焦目标，又快又好去行动

领导力字典365：每日一词、一语、一概念、一故事

【清晨领导力字典365】

......2020.8.8，清晨领导力365 | Day1

【文章】

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清晨领导力

新的“大航海时代”到来，与AI共创，以领导力经典为奋斗者的英雄之旅加油！功崇惟志，业广惟勤！允执厥中，行稳致远 —— 清晨领导力创始人徐中博士

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