基本案情
2022年1月21日，陈某某、苏某某与案外人魏某某、施某某等7人在九江市某县的卢某某、王某某家里进行保洁作业。该7人按每人250元的标准由卢某某、王某某支付报酬，购买清洁用品162元由卢某某、王某某承担。
作业过程中，陈某某在一楼大厅清洗吊顶时从铝合金梯子摔落致伤。之后，陈某某到医院住院治疗，并经司法鉴定为十级伤残。嗣后，双方对事故损失赔偿未能协商一致, 故陈某某向法院提起诉讼，要求卢某某、王某某赔偿损失。
庭审过程中，卢某某、王某某认为应由一起做工的苏某某承担雇主责任，主张其是与苏某某联系保洁事宜，苏某某又与其他工人联系做工事宜，其已事先向陈某某尽到合理范围内的提示保护义务。
法院审理
法院经审理认为，个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。陈某某受雇卢某某、王某某从事劳务工作，其在工作中受伤并造成经济损失，卢某某、王某某应当承担赔偿责任。本案中，保洁7人按每人250元的标准由雇主支付劳动报酬，另外购买清洁用品162元亦由雇主承担，故保洁的7人中均得到相应、相同的报酬，苏某某亦是7人保洁中的一员，其得到的报酬与其提供的劳务（保洁）相对应，并未额外得到更多的酬劳，且由雇主卢某某、王某某提供梯子及承担购买部分作业工具的费用，可以认定为卢某某、王某某与苏某某、陈某某等人系雇佣关系。陈某某作为完全民事行为能力人，应当意识到此项工作的风险性，没有尽到谨慎作业和注意义务而导致受伤，其主观上存在过错，其对因伤造成的损失亦应承担一定责任，根据公平合理的原则，故法院酌定陈某某自行承担25%的责任，卢某某、王某某应承担75%的责任。
农村结伴做工之间若无明显的组织层级关系、无从中额外获利的行为，且得到的报酬与其提供的劳务相对应，则一方联系另一方的“联系行为”并不能决定雇佣关系，该行为仅是农村间传话的一种方式，这种情况一般不宜将两方认定为雇佣关系，应由实际用工的雇主承担相应的责任。
作者：王思
编辑：刘苏华
统筹：曾小草
终审：上官晨南
