赚钱的底层逻辑在于信息差

文摘   2025-01-09 21:01   河南  

信息差即信息不对称,是指在社会活动中,一些人拥有他人没有的信息,造成信息不平等。

说白了,信息差就是你知我不知,你懂我不懂。

赚钱的底层逻辑在于信息差,无论你是打工还是创业,皆是如此,只不过信息差来源不同,处理信息的能力不同。

之前有位大佬说:一个人如果没有赚到过500万,就不要去炒股或者投资?

第一,没赚过500万,说明你所处的阶层和位置,所获得的信息都是三手四手的,你的信息渠道不行。

第二,没赚过500万,说明你对人性的理解,对社会规律,经济规律的认识很可能都是反的,也就是你的认知不够,心智能力不足。

你回想一下,你买入卖出一只股票,或者投资一只基金的时候,你的依据是什么?

有几个人认认真真通读、研究一个理财产品的说明书?

有几个人认认真真通读、研究一个股票的招股说明书和年报?

有几个人认认真真走访、调研、观察一个公司或者一个行业的信息?

绝大多数人甚至没有这个意识!!!

要么听一些财经博主,商业大V的马后炮,要么听各种媒体、信息平台的消息。

前阵子,跟一个证券行业的老乡吃饭,他跟我讲了一个商业诈骗案例:

某轮胎企业不行了,股价下跌,当时很多人套里面,企业想把股价搞起来,于是就设了一个局。

他们签了一个大额的海外订单,大概一个多亿,但实际上是个虚构主体,然后在国内市场通过新闻媒体,大量散布虚假消息,说这家公司将获得高额利润,再找几个资金稍微推动一下,股价上涨散户入场,市值增长了十几个亿,然后他们套现离场。

你说为什么那些投资者不去核实呢?癌股没有做空机制,很多金融机构其实就是装傻,甚至推波助澜,最后让散户接盘,即便是最后被Z监会处罚,散户也收不回一分钱。

M股不同,他们有大量类似“浑水”这样的机构,专门盯着中概企业做商业情报,你敢搞虚假订单直接就能搞死你,每天雇佣2000多人盯着你的门店,数你的进店顾客人头。

普通人与投资机构相比,根本就没有拿到真实信息的实力。

再比如,之前澳大利亚有个锌矿停产,导致国际上锌的市场紧张,普通交易者只能坐家里等新闻报告,判断锌矿什么时候复产。

但投资机构是直接花2000澳元一周,在当地雇佣人,每天用无人机在锌矿上空飞一圈,看矿车有没有动……

所以说,在信息层面,普通人永远都是滞后的,你能有多少胜算?

按说在互联网会逐渐减少信息不对称,但现实恰恰相反。

互联网导致了更大的信息不对称,大家都知道信息越多,噪声也越多,尤其是免费的信息,学过信息论的都知道,这叫高斯白噪音。

就好比你在台上,台下所有人都跟你讲话,你能听见什么?

啥也听不清,都是干扰,你的大脑负荷很重。

中国人口规模庞大,每个人都身处各自的信息茧房之中,甚至可以说,信息层次的差异决定了阶层的差异。

这就为某些人创造了利用信息不对称获利的空间。

老马的公众号算有点起色,也逐渐融入了一些较为高端的互联网副业社群。通过我的观察发现:绝大多数人都是依赖信息不对称获利。

一位从事法律服务的老板,自身没有执业证书,但业务发展得很不错。

他借助公众号,发布一些家庭矛盾、背景调查、职工维权等与法律相关的故事和案例,积攒了不少粉丝。

当有客户前来咨询时,他会将一些问题描述得极为复杂,就如同看中医被说肠胃不好或者修车被告知节气门积碳,总之强调问题严峻,收费也颇高,出合同背景调查收费 1000到5000块,提供全套资料。

他所使用的合同极为专业,实际上是从国家市场监督管理总局的合同示范文本库下载而来。

大多数人并不知晓这个情况,该库涵盖了从买卖租赁到公共事业等各种类型的合同模板,一应俱全。

他只需依照客户需求稍作调整,就能使用。

若需进行背景调查,例如获取客户的公司资料、社会关系、诉讼记录等信息,通过支付点会员就能够查到。

涉及个人学历、婚姻等社工信息,他们也有获取渠道。

对于更为复杂的业务,则转包给律师事务所,还能收取一笔中介费。

这位老板对自身定位清晰,团队规模不大,但每年能获取大几十万的利润。

还有个大一的小伙,利用AI给人写论文做毕业设计,收入过万。

最初,他花费几千块钱学了某位老师的 AI 课,随后就从这老师那里承接为中专生、大专生写毕业论文的任务,每单价格四五百。

之后,他自己创建了四五个账号在小红书进行引流。待到毕业季,单子多到应接不暇。

不仅如此,还有更高级的,像硕士论文、留学生的论文,几千块甚至上万块一单。他做不了,就转给老师安排,自己从中收取介绍费。

……

我们经常说商机商机,商机本质上就是信息差,你知道了别人不知道的市场需求,并懂得如何提供。

其实在职场也一样,我之前在文章《一个残酷的职场真相:人到中年不油腻,有城府的男人都具备的3大特质:藏、慢、狠》中提到过,在职场不要轻易给别人透露你的家世,你的需求,你的计划,你的情绪,你的隐私……

不要总是渴望让别人看懂你。

人家懂你,你不懂人家,这就叫信息不对称,你没有任何优势。

反过来,除了上下游业务链的信息,你还要多去收集同事、领导、其他部门、公司、老板、行业以及想要结交的贵人信息。

信息就等于资源,在职场能够真正迈入高层的,都是资源整理能力出众的人。

那么,如何扩大自己的信息来源?两个途径,要么多读书,刷资料,看文本;要么混圈子。

之前提到过,真正有价值的信息都在一个又一个小圈子里。

比如,你想了解一把手的信息,办公室主任请吃饭,你要不要去?

那么,如何提升自己的信息处理能力?

提升心智能量,训练自己长时间专注的能力。比如,想搞副业,下班之后专注三个小时以上的时间学习和创作。

提升认知高度,从自身专业出发,收集某个领域100个案例,反复探索和研究,总结共性和底层规律,再迁移到其他领域。

认知提升的过程,就是从简单到复杂,再从复杂回归简单,能够把一件复杂的事情表达简单,那一定是你彻底理解了复杂。

今天先聊这么多,最后分享跟本文有关联的文章如下:

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