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为了帮助新入职职工快速融入医院环境，深入了解医院文化、规章制度及岗位职责，提升专业技能和团队协作能力，西安市第五医院（陕西省中西医结合医院）于10月30日至11月1日在医院门诊四楼多功能厅举办了为期3天的新入职医护人员岗前培训。
此次岗前专项培训由人事科牵头，组织各科室进行专题授课，医院各科室负责人向新职工讲述了医院的发展历程、文化理念以及各科室的组织架构等，强调了医院临床医疗规范、医疗纠纷处理、医德医风等方面的各项规章制度，使新职工全面了解医院情况，明确相关岗位职责。
此外，为提升新职工的专业技能，还进行了急救操作、临床操作、信息系统使用等培训。培训内容包含了：整体护理模式发展下护士应具备的核心能力；强化制度培训，确保护理安全；护理文书书写规范；护理不良事件管理；中西医技能操作培训等方面。
本次岗前培训取得了圆满成功，新入职医护人员不仅掌握了扎实的理论基础和临床操作技能，增强了职业道德和职业素养，为今后的临床工作奠定了坚实的基础，同时也加深了对我院文化的理解和认同，为我院发展注入新活力。
稿件来源：人事科 刘晨露
稿件审核：人事科 侯蕾
编辑：宣传科 姜麟一
审核：宣传科 孙磊
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