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TO
不论是亲身接触了一些面对人和事
都游刃有余的前辈；
还是非常独立 、优秀、很会复盘
和突破的自媒体博主；
亦或是听朋友或播客了解到的
一些高能量“人间小太阳”
等等...
都让我感受到了他们身上存在的、
帮助他们“开挂”的
四种思维模式
望这些思维模式，也能助你人生开挂，
每一天都是你所喜欢的！
01
善于利用信息
在网络化时代，我们能接触到大量信息和他人 的建议，但你可能分辨不清楚哪些是你需要的、哪些是可以真正帮助到你的。
这时，就非常需要你能“筛选信息”。
通过与很多优秀的人交流，会发现他们都十分擅长筛选信息。因为人的精力有限，聚焦对自己最有用的信息才最为关键。
那怎么样才能知道自己最需要的信息是什么样子呢?
那天我和一个公司的leader一起吃饭，她说：
“如果你想要做成功一件事的话，最快的方法就是去找到做这些事的人，并且融入她们的圈子。你去观察她们是怎么做的，去听她们给你分享的方法是什么样子。这些你主动听到和被动学习到的信息，都是对你最聚焦和最有用的信息。”
通过去观察那些优秀聪明的女生，你会发现她们的社交范围其实是非常聚焦的，圈子内是领域相同、兴趣爱好相同的人，这里有她们最需要的资源和信息来源。
有些事情做不成，它其实不是你能力的问题，而是你获取信息有效程度的问题或者说是你获取信息效率程度的问题。
所以，学会有效的去获取信息，是非常非常重要的一个思维模式。
02
利他思维
有句话说：不怕吃小亏，才能不吃大亏。
大格局的人有同理心，对别人抱有善意，懂得通过利他成就自己。
这种思维模式有助于遇到贵人，且一旦养成，身边人会给予正向积极反馈，可能给予帮助，会让你越来越顺。
但要注意，发心一定要是正确的。就比如说你是故意为了讨好别人，或者故意的做出一些利他行为，别人也是能感受得到的。
真诚这个东西，一定是双方交流之间最宝贵的东西。
03
永远最关注自己的成长
如今内卷和同辈压力大，若总是与别人比较，会陷入自我消耗，消耗精力、耐心和对自己的肯定。
优秀的人会更关注自己的成长，如目标是否达成、本月是否比过去更好、短期目标有无复盘等。
她们注重长远利益和自身成长，而非短暂比较后获得一个痛苦/快乐的心情。
因为与他人比较不能带来实际收益，只有长期关注自己成长才是正确的方向。
04
善于复盘和总结
优秀的人往往不会因觉得自己厉害就止步，她们擅长挖掘自己的缺点，修正做事方式。看到别人好的方法会学习尝试。
最近再看令人心动的offer第六季，其中有一位实习生的表现令我印象深刻，她叫骆鑫，本科毕业于清华大学法学院。这里，我就她在面试中对于面试官提到的一个问题并结合这个点说一说。
面试官问到她这个问题时：“现在在争取这个offer 的学生全部都是优秀的，那你会害怕竞争吗？”
她的回答是：“不会。如果说他们确实比我更优秀，那我觉得我应该感到高兴，因为我可以跟他们站在同一个平台，我可以从他们身上学习到我现在还不具备的一些能力和优点。”
这个回答就很不错。一方面，展现出了她积极乐观的心态，面对激烈的竞争，没有表现出畏惧或焦虑，而是以一种开放和接纳的态度看待；另一方面，也彰显了她的自信与谦逊的平衡，传达出正确的竞争观念。这种健康的竞争观念有助于营造良好的工作氛围，促进团队的协作和创新。在一个积极的竞争环境中，每个人都能发挥自己的优势，共同推动公司向前发展。
回到复盘和总结上，
复盘可以一周可以一个月也可以半年，根据自己的习惯和节奏区选择复盘的时间就好。
分享几个我在用的复盘的方法:
1. 看结果是否符合预期目标/还在预期目标的方向上
2. 分析结果和目标产生偏差的原因。自己成功的做了哪些事情，导致这个结果超额完成了；或自己还没有做哪些事情，导致目标产生偏差。
3. 总结成功经验，总结成可复制的方法论。写下来定期查看，可以清晰的看到自己做了那些事情促进了什么或者阻碍了什么。形成这样的印象之后，下次再做这样的事情的时候，就会形成一个比较成熟的自己的方法论。
总的来说，
复盘方法包括看结果是否符合预期目标、分析结果与目标产生偏差的原因、总结成功经验并形成可复制的方法论。
写下来定期查看，能清晰看到自己的行为对事情的促进或阻碍。形成印象后，下次做事可形成成熟的方法论。
文章灵感来自孟羽童Morita
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