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@生煎包没有馅
朋友，你有没有想过，受气其实是职场里的一种 “能量守恒”？就像物理学里的定律一样，职场的平衡是通过 “受气” 来维持的。你工资越高，意味着你从公司获得的 “正能量” 越多，但公司不能让你一直爽啊，所以得通过 “受气” 这种负能量来平衡。你觉得老板无缘无故骂你？不，老板只是无形中在维持这个宇宙的平衡而已。要是你没受够气，公司就会失衡，搞不好大楼都会塌。所以，受气=保护公司稳定，感恩吧！
@鸡蛋壳里的宇宙
这事儿很简单，受气是职场版的 “豪华配件”。就像你买车，基础款是没啥花头的，但你工资一高，公司就会给你配上 “受气” 这种高级配置。你想想，工资高的人，光拿钱多爽啊？不行！这种爽感需要平衡，所以公司给你加点 “受气” 作为调味剂。你可以把受气想象成职场里的 “豪华座椅加热功能”，虽然你没主动要求，但它就是标配，工资越高，这种配置越豪华。
@不爱吃西红柿
受气其实是一种 “隐形绩效考核”。为什么工资越高越要受气？因为公司要确保你有足够的抗压能力，才能 hold 住高薪的岗位。受气是公司对你抗压能力的 “压力测试”。如果你能在被骂的过程中保持微笑，公司就会觉得：嗯，这人可以继续加薪！如果你受不了气，那就说明你不配这份工资。所以，受气是职场里的一种 “升职加薪的试炼”，工资越高，试炼越大。
@心理学博士在逃
从心理学角度来看，受气是职场里的一种 “情感投资”。工资越高，老板对你的期望也越高。受气其实是一种 “情感回报”，老板通过对你施加压力，来测试你能否承受更高的期望值。你工资高，说明你已经进入了 “高期待区间”，而受气就是这种期待的外在表现。工资越高，期望越高，受气就越多。这是老板对你未来的信任与厚望的体现。
@每天都在摸鱼
受气就是一种 “心理韧度锻炼”，帮助你提升抗压能力。工资越高，受气越多，这就像健身房里的重量训练，工资高的人要练得更重。你受的气越多，心理韧性就越强，未来你才能承受更大的挑战。所以啊，受气是老板送给你的一堂“心理健身课”，你应该感谢他！
@打工人也是人
受气可以理解为职场里的 “情绪税”。工资越高，说明你赚得多，而多赚就意味着你要交更多的 “情绪税”。受气就是这种税收的表现。你拿的工资越多，情绪税率越高，受的气也就越多。这是一种职场里的 “情绪调节机制”，通过让你受气，来调节你的情绪状态，确保你不会因为工资高而飘飘然。所以，受气是你高薪的一部分。
今日互动：
你在职场中交过 “受气税” 吗？
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