投资运营公司刘智兵劳模创新工作室揭牌仪式
苏朋乐、宋小明为刘智兵劳模创新工作室揭牌
规划筹备
投资运营公司工会坚持“党委领导、行政支持、工会组织、劳模工匠挂帅、党员职工群众广泛参与”的工作室建设原则，在公司党委领导、行政大力支持下，迅速研究部署创建工作，制定公司文件、成立领导小组，展开摸排指导、广泛调动各项目创建劳模工匠创新工作室积极性，结合企业发展和创新需求制定创建方案、坚持优中选优，最终确定公司首个劳模创新工作室建点于池州运营项目部，以安徽省五一劳动奖章获得者刘智兵同志为工作室领衔人。工作室聚焦工程管理、运营管理、大商务管理、财务管理、综合管理等核心业务领域，致力于解决生产实际中的技术难题，研发具有自主知识产权的创新成果，搭建公司技术创新和产业升级的重要平台。
投资运营公司刘智兵劳模创新工作室实景
投资运营公司刘智兵劳模创新工作室汇聚技术精湛、勇于创新的专业人才，工作室制度完善、成员职责明确，为工作室高效、规范运营打下了坚实基础。工作室面积约30平方米, 分为讨论、培训、展示三个区域，为人才队伍高效工作营造了良好的工作环境，有助于向社会展示企业创新精神和文化底蕴。
调研交流
池州市总工会党组成员、经费审查委员会主任苏朋乐讲话
苏朋乐强调，要提高政治站位，充分认识办好劳模创新工作室的重要意义；明确目标任务，制定好三年规划和年度计划，着力在管理创新和技术创新上下功夫；要发挥好劳模示范带头作用，引领更多职工积极投身到创新创造的实践中去；要利用好劳模创新工作室这个平台，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，培养挖掘更多的技能人才，为池州市“三优”城市发展贡献力量。
投资运营公司党委书记、董事长宋小明讲话
宋小明表示，创建劳模创新工作室是公司贯彻落实创新驱动发展战略、深化群众性经济技术创新活动的重要举措，是企业技术创新和人才培养的新平台，是弘扬劳模精神、促进企业技术创新的“新阵地“。
他指出，要加强思想引领，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，以劳模创新工作室创建工作为契机，传承红色匠心、营造争先氛围；要紧紧围绕公司的生产经营和改革发展大局，聚焦技术创新、管理创新、服务创新等关键领域，善于思考、求真务实、勇于探索、敢于突破，努力攀登创新创效新高峰；要充分发挥工作室“传、帮、带”作用，注重人才培养和团队建设，通过师徒结对、技能培训、交流研讨等方式，不断提升团队成员的专业素养和创新能力，打造高素质、高技能的创新团队；要引导职工学劳模、勇争先、创佳绩，激励更多的职工投身到创新实践中来，为提高公司发展质量和效益贡献智慧和力量。
投资运营公司安徽区域经理部常务副经理刘智兵作表态发言
投资运营公司安徽区域经理部常务副经理、工作室领衔人、安徽省五一劳动奖章获得者刘智兵代表工作室作表态发言，他表示，工作室将紧紧围绕生产经营中的重难点问题和工艺技术难题，勇于突破、敢为人先，积极探索创新实践，着力促进创新工作取得实效，将创新成果全面推广到生产应用中，为公司高质量发展和城市市政优质服务保障做出贡献。
图文供稿：投资运营公司工会
图文编辑：孙 健 尹 暄 章泽亚 崔 璨
编 辑：张彬彬
审 核：高 文
主办单位：中国铁路工会中铁四局集团有限公司委员会
