单位里,心眼坏的人,在害你之前,一定会做的3件事,千万别不当回事:1、打听你的各种事情;2、不断试探你的底线;3、对你施小恩小惠

职场   2024-09-04 22:30   上海  
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害人之心不可有,防人之心不可无。
职场中,什么样的人都有。有时候,你可能会遇上一些人,他们嫉妒你、忌惮你,害怕看到你进步、被你超越,所以总是处心积虑来害你、扯你后腿。

然而,无论他们用什么具体害你的手段,往往都会先做以下3件事。一定要警惕,千万别不当回事。


01

打听你的各种事情

俗话说:知己知彼,百战不殆。心眼坏的人想害你,肯定得先了解你,找到你的弱点下手。

他们可能会假装不经意地找你闲聊,打听你的收入,打听你的人脉,打听你的家庭,打听你对一些事情的看法,打听你未来的打算……甚至连你工作中的一些小习惯也不放过。

然后,从这些信息中,找到可以利用的点下手。比如,赢姐早年经历过的:把你的收入透露给比你收入低但职级差不多的同事,让你遭人妒忌和排挤;比如,把你说的对一些事的看法歪曲理解或断章取义,然后传播出去……

所以,在单位,一定要谨言慎行,无论是多么看似亲近的同事,都尽量不要透露过多的个人信息。保持一定的边界和神秘感,对你是保护。

02

不断试探你的底线

人性是欺软怕硬的。心眼坏的人,欺负一个人时,会有一些试探的行为,以判断对方是否好欺负、底线在哪里。

比如,他们可能会故意在工作上对你提过分的要求,看你是否会默默接受;或者在言语上对你进行挑衅,看看你是否会反击;再或者甩一两次锅给你,看你会不会忍下来……

如果你一味忍让,他们就会认定你软弱可欺,以后就会更加欺负你,拿你当软柿子捏。

所以,与同事打交道,如果人家欺负你,一定要强势点怼回去,让对方立马停止。不然人家欺负了一次,你没反应,就会有二有三还有四。只有最开始就树立不好欺负的人设,才会让别人谨慎对待你。

03

对你施小恩小惠

什么样的人“捅刀”最难防备?你最信任的人。

所以,心眼坏的人想害你,会先想办法获取你的信任。他们会在你不知不觉中,对你施以小恩小惠,让你对他们心生好感,放松警惕。

比如,在你工作遇到困难时,他们会主动伸出援手,帮你解决一些小问题;或者在你生活上遇到麻烦时,他们会适时给予关怀,送上一些小礼物……

这些小恩小惠的背后,是他们在为将来欺负你、利用你做铺垫。一方面,能让你欠下一些人情,以便日后对你有更多索取;另一方面,能获取你的信任,接近你掌握你更多可攻击的弱点。

所以,职场上要警惕一些太热情、无缘无故对你好的人。职场上的背刺,多是来自信任之人。

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