激发源头安全自治动力 宁波象山海事处有力帮扶提升航运公司安全管理水平

政务   2024-12-18 18:23   浙江  




2024年,为确保水上交通安全治本攻坚三年行动工作部署执行到位,不断激发航运公司自我管理源动力,促进安全管理体系有效运行,宁波象山海事处结合辖区特点,助力浙江省唯一县级航运企业协会——象山县水上运输协会(以下简称“水运协会”)专业化水平提升,发挥协会功能和行业自律作用,压紧压实辖区航运企业安全生产主体责任,推动辖区水上交通领域突出违法行为动态清零。


安全管理讲座“干货满满”

3月底,宁波象山海事处联合局职能部门对象山县水运协会开展安全管理讲座,共34家会员单位,40余名主要负责人参加。象山海事处前期在充分征求水运协会需求的基础上,邀请局职能部门和宁波航交所资深专家授课。宁波海事局围绕航运公司安全管理知识主题,针对“五项制度”“十项新规”以及总经理如何落实安全生产第一责任人制度进行了详细解读。宁波航交所围绕航运市场分析与展望主题,对近年来全球经济发展特点、内外贸市场变化、港口需求与供应以及2024年国内外航运市场形势进行深度解读。讲座为公司的实际经营管理提供导向性引导,为助力行业高质量发展提供有力支持。



能力提升培训“送教上门”

6月6日,受象山县水运协会邀请,结合安全生产月工作要求,组织包括宁波海事局政务中心党支部在内的8家联建成员党支部一起为象山辖区航运公司安全管理综合能力提升培训班“送教上门”。水运协会35家成员单位的相关负责人、海机务管理人员、政务申报人员共计88人参加。

8家党支部业务骨干将理论与实际结合,深入浅出为公司管理人员讲授了船舶内贸转外贸的注意事项、船舶机电设备维护保养要点、船舶关键性设备操作、船舶证书办理便民服务、出入境法律法规、航运高质量发展举措、航运金融保险政策、金融风险防控以及劳务纠纷处置典型案例分析等诸多内容,涉及船舶从建造、登记到安全营运、降本增效的全生命周期,涵盖技术、管理、法律、金融等全产业链条,精准贴合企业发展需求,对辖区企业日后的安全管理具有积极指导意义。


海机务大比武“查漏补缺”

2024年6月18日,象山地区航运公司海机务比武活动在宁波新乐船厂开展,象山县六家单位的海机务人员分成五组参加比赛。宁波象山海事处充分参与前期活动筹备和组织,给予方向性和技术性指导,并安排资深安检员作为评委进行全过程观摩和指导点评。活动不仅是贯彻落实上级关于安全生产月相关工作要求的有效举措,也是对现行开放式安检模式的大胆创新和尝试,多元化、多维度提升了航运公司安全管理水平和管理实操人员业务能力,加强了公司内部团队交流和协作能力,更好地保障船舶机械设备稳定运行,减少航行事故发生概率。



安全文化沙龙“精准发力”


9月29日,宁波象山海事处联动水运协会举办以“安全管理体系有效运行”为主题的“安全文化沙龙”活动,务实研讨公司管理中存在的难点疑惑。活动充分征集了各公司体系运行中存在的20项典型议题,内容涵盖SMS目标方针及量化指标的制定、培训需求的提出、不符合规定情况的评审、有效性评价和管理复查的开展等,选取了象山县水运协会中10家成员单位的指定人员和海事部门资深安全管理体系审核员作为参会对象,采用圆桌畅谈方式,分别结合工作实际和个人理解对20项议题逐一进行研讨,各抒己见,现场气氛热烈。象山海事处从安全生产主体责任落实、公司体系审核存在的主要问题、不符合规定情况与缺陷的判定原则等方面进行了指导,答疑解惑,为航运公司进一步规范体系运行指明了方向。


船员权益保障“面面俱到”

10月18日,象山海事处牵头组织开展象山地区航运公司船员权益保障研讨会,会议召集了主要以体系公司为主的部分公司负责人参加。参会人员结合实际工作开展交流,象山海事处进一步传达和强调船员权益保障的重要性和要求,并提出航运公司应该从构建科学合理的薪酬体系、精心做好船员培训教育工作、营造船员良好的工作和生活环境、积极培育长期合同船员等方面做好企业长远和高质量发展谋划,从而吸引更多高素质人才加入船员队伍,为航运业的健康持续发展提供人力支持。



公司规范管理“分级分类”

宁波象山海事处以制度建设为抓手,持续跟进非体系公司安全管理制度运行情况,不定期开展阶段性评估。组织专业人员对《非体系公司安全管理制度》模板更新完善,不断提高制度及时性、适应性和可操作性,目前已形成13项标准化安全管理制度,内容涵盖《事故隐患内部举报奖励制度》《安全生产费用提取使用制度》等。同时按照《象山海事处航运公司分类分级监管须知》要求,根据辖区非体系公司规模大小、船舶类型、管理种类,对公司进一步细化分类,分别针对纯所有人公司、经营公司、管理公司制定制度标准,明确检查要求,形成非体系航运公司分类监管清单,开展针对性监督检查,有效避免“一刀切”情况发生。





下一步,该处将持续开展航运公司帮扶活动,充分发挥水运协会的自律协调作用,加快实现安全主体有效自治,凝聚航运公司齐抓共管的政企合力,引导象山航运企业融入地方新发展格局,并通过深化改革、强化管理等手段,及时协助企业解决在生产经营中的困难,发挥水运协会平台机制效用,建立健全多元化沟通交流渠道,挖掘航运发展内生动力,积极融入宁波海洋经济发展的洪流。


温馨提醒

《浙江海事局关于航运公司落实安全生产主体责任 提升公司安全治理水平的通知》中要求:航运公司要着力提升本质安全水平,一是要落实安全生产第一责任人(企业法定代表人和实际控制人)责任,依法依规组织开展航运生产经营活动,做到“五到位、五应当、两覆盖”。二是要强化重点风险防控,以船舶航次安全风险评估管理为抓手,全面分析船舶运营中存在的重点风险,及早采取防控措施。三是要提升安全管理能力,鼓励航运公司进一步建立健全安全管理制度,推广应用安全管理数字化、船舶智能感知系统等创新技术。四是要做好应急救援准备,公司应建立应急预案定期评估制度,实现应急预案动态优化。

来源:宁波海事局象山海事处

审核:宁波海事局船舶监督处

作者:杨婧

责编:白金月 张瀚鲲

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