恕我直言,有些老师「欺软怕硬」

文摘   教育   2024-11-14 10:15   陕西  
当代老师的困境,或是有目共睹
01、管理学生,一个难题
先说一件真实发生的事情。
事情其实很简单,就是一位老师班上一位学生迟到,然而随着家长的介入就不简单了。当这位学生第一天迟到的时候,他就稍微了解了一下学生迟到的原因,没想到下午家长就打电话来质问:“你为什么批评我们家孩子?”,让他很无语。
然而事情并没有完。
第二天,这位学生又迟到了,他鉴于昨天家长的质问而没有问学生迟到的原因。于是事情又来了,下午该家长又打电话质问:“你为什么不管我们家孩子?”这直接让他抓狂,就来办公室吐槽,连带整个办公室的老师都很无语。
事件虽小,却折射了当前教育的一个困境。家长过多或过少参与教育,严重影响了正常的教学秩序,以至于出现了很多熊孩子。然而在我看来,每个熊孩子的背后未尝没有一个熊家长,毕竟家长是孩子的第一任老师,或多或少会影响孩子的成长。
因此,老师不仅要处理好自己与学生的关系,更要处理好自己与家长的关系,导致管理学生成为一个难题,难怪有不少老师变得“佛系”起来。
毕竟老师所教育的学生大多是未成年人,少数家长极为强势。所以他们只能选择忍让,即使有时间被学生殴打,对于他们的处罚也是以“大事化小,小事化了”为原则的,很难追究其责任。
管,自然是为了学生好,但容易被家长投诉、举报,批评和处分很可能加之己身;不管,又对不起教师的职业心和责任感,两难之下,部分老师选择“躺平”,选择“欺软怕硬”。
02、有些老师“欺软怕硬”
教书育人,本是老师的职责所在,又面临成绩的压力,但当下教育环境实在对教师不友好,进而有些老师选择性管理,即所谓的“欺软怕硬”。
“软”不是指学生性格软,而是有上进心,也乐意让老师指导,家长也较为理解的学生。“硬”不是指学生性格强硬,而是缺乏学习的兴趣,极度排斥老师的管理,家长过多干预的学生。
要知道,大多数老师都有着自己的职业操守,基于学生发展的理念,乐意和愿意纠正学生的错误,让其朝着较好方向前进。但现实却往往相反,理想总是美好的。
部分学生缺少对老师的敬畏感,当老师管理自己的时候,不予配合,甚至出现顶撞老师的现象,让老师“脸上无光”,很容易被其他学生所模仿借鉴,教学秩序很容易混乱。有些脾气比较急的老师,可能会跟学生有肢体冲突,后果可想而知;有些脾气比较好的老师,会极力安抚学生,然后课下与其他老师吐槽,想必以后不会过多管理该学生了。
不是不管,不是不想管,而是不敢管,心有余而力不足。以至于有些老师刚接手一些新班级的时候,往往会咨询班主任,看看班级中有没有“刺头”,有的话,能管则管,不能管就放任自流,明哲保身。
但教师行业毕竟是个良心活,自然希望自己所教的学生都能够成人成才,当学生有错误的时候,自然想办法帮其纠正,回到正确的轨道上来。
然而在诸多规定和纪律面前,老师面对“强硬”学生时,往往会束手无策。批评,学生不理;教育,学生不听;请家长,家长不理解。“三板斧”已过,总不能体罚学生吧,毕竟教育部三令五申,禁止体罚。
要知道老师也是一个凡人,身后有着自己的家庭,总不能因为体罚学生被批评、处分、停职和开除。被逼无奈的老师,只能选择”欺软怕硬“,对乐意进步的学生强加管理,助力其成长,对排斥管理的学生,能管则管,不能管自能任其发展了。
不要说老师佛系,有时候也是迫不得已之举。
03、被老师批评,也是一种幸运
每个老师都希望自己所教的学生,勤奋好学,遵规守纪。当然这只能是老师们的白日梦,总有有极个别学生调皮捣蛋,让老师头疼不已。
每当遇到这些学生违纪违规的时候,大多数老师出于责任心予以纠正,或口头警告、或予以惩戒,使得大部分学生有所改正。但往往就有些学生不服从管教,与老师发生矛盾,甚至引发肢体冲突,让问题变得一发不可收拾。
要知道,没有一个老师会秉着打骂学生的心态来教书育人,毕竟老师也是受过教育的人,但有时真的是迫不得已,想必很多家长深有体会,明明自己很爱自己的孩子,却在孩子犯错的时候予以惩戒。
每当教师惩戒学生时,总有一些家长用举报、辱骂甚至殴打的方式予以回应,寒了一个又一个老师的心,在管教学生方面变得缩手缩脚。
心寒之后的老师,只能选择放弃管教。当教师放弃管理学生时,就意味着对学生们已经失去了希望和信心,那么在这种自生自灭的状态下,部分学生就可能会受到其他不良习惯的同学影响,最终误入歧途。
正如人们常说,世界上有3个地方最适合教育孩子:家庭、学校和监狱。
往往问题学生,很大程度在于家庭教育的失败。试想,如果连学校和老师都放弃学生的时候,这才是学生最悲哀的时候。
所以,当老师管教学生的时候,学生应该感到庆幸,绝不是老师故意针对你,而是对你心存希望,试图通过自己的力量,使你变得更好。有时,被老师批评,也是一种幸运
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