2023年以来，华北分公司党委紧扣新时代党的建设总要求，聚焦锻造“华北铁军”总体目标，扎实开展“一支部一品牌”创建活动，努力打造一批主题鲜明、形式新颖、富有成效的特色党建品牌，切实推进基层党建管理创新、机制创新、载体创新，着力提升党建工作质效，不断推动基层党建“三基本”建设与“三基”工作有机融合，以高质量党建引领保障业务高质量发展。
本次推出第三期党建品牌
筑牢根基、勇于创新，干在实处、走在前列，支持油气新能源并举，为分公司高质量发展贡献“基石”力量。
品牌标志以“建筑”为主体，融入红旗、手型、建筑物等元素，运用简约的设计手法，首字母“JZ”，代表了建筑工程室党支部，同时与“‘建’指长空、筑梦华北”的口号相呼应。三条彩带分别代表三个专业组，以“当先锋打头阵”的姿态，展现锐意进取、开拓创新、努力开创美好未来的风采。
“建”指长空 筑梦华北
党支部结合自身的生产经营业务范围，总图、建筑、结构专业组在项目建设中的专业特点，将支部品牌确定为“基石”。党支部以打造坚强的战斗堡垒作用，建设一支服从指挥、攻坚克难的专业技术铁军队伍为目标，为分公司高质量发展筑牢根基，助力世界一流企业建设。
学、练、干有机结合，践行“至诚至正、知行合一”，品牌建设取得成效。
强化理论学习，提升政治素养
党支部坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要学习任务，构建起“六学六促”联动矩阵。通过视频讲座、情景课堂等形式开展集体学习讨论、理论宣讲，利用红色教育资源和党性教育基地组织党性教育。
开展“建阅读•聚力量”一人两书两总结再学习再总结活动，秉承学以致用、取得实效原则，明确学习方向和目标，将学习内容与岗位职责和工作要求紧密相连。
创新技术培训，提升专业技能
各专业组以Revit、Civil3D、BIM Space、WindPower智慧风基、SAP2000和盈建科等工程技术软件培训学习为抓手，开展系列强基技术培训，同时拓展在建筑碳排放、建筑超低能耗等绿色建造方面的专业知识培训，并推进设计深度学习和研讨，形成分公司建筑工程设计专业设计深度规定。
岗位练兵比武，锻造过硬本领
持续强化专业技术能力提升，全面开展建筑师大设计竞赛、装配式钢结构建模竞赛、总图方案推演大赛等岗位练兵、技能比武活动，着力破解制约技术发展中的弱点、难点、痛点等问题，提高了设计人员的专业素养和实践能力，也激发了大家的创新精神和团队协作能力。
项目实战奋勇当先，党员青年共展风采
党支部扎实开展“立足岗位做贡献”活动，引导全体党员在油气保供、科技创新、提质增效、改革管理、绿色转型、风险防控、服务群众中主动作为、担当有为。
坚守项目一线，党员突击勇毅担当。中国石油海南区域总部基地项目作为分公司IPMT项目首航之作，面对前所未有的挑战与机遇，党支部筹建“亮剑先锋”党员突击队。从项目招投标的精细策划，到方案评审的匠心独运；从技术比选的严苛筛选，到材料调研的深入研究；再到运维策划的前瞻布局与质量管理的精益求精，每一步都凝聚着突击队员的不畏高温酷暑，不分昼夜晨昏的辛勤努力与思维碰撞，力求创新的智慧光芒。
同时，在潍坊项目、巴彦项目、清水营制氢项目、滨州天然气管道项目所在的广阔天地中，多名年轻同志冲锋在建设一线，为项目的顺利实施贡献“基石”力量。他们以青春之名，在项目攻坚的最前沿拼搏，奋勇当先。
突破技术瓶颈，科研创新攻关勇立潮头。应用Ansys和Abaqus两种有限元软件进行仿真分析，掌握常规、冲击和火灾等工况的仿真模拟分析能力，攻克了27万方LNG预应力外罐设计瓶颈。
开展“水封洞库洞室勘察设计技术研究”科研课题，掌握基于FLAC3D、MIDAS GTS NX的围岩数值模拟仿真设计技术，形成包括真三维地质耦合、开挖工况模拟、洞周应变、塑性区发展规律、水幕孔优化布设、复杂地质变截面设计、洞室埋深设计计算表等关键技术研究成果，提高企业核心技术竞争力。
建筑工程室党支部持续开展与“学、练、干”相结合的支部品牌建设工作，筑牢根基，发挥“亮剑先锋”党员突击队的模范带头作用，为分公司现代科技企业建设、高质量发展贡献“基石”力量。
内容丨朱杰 张倩 王丽 相林杰 刘熙阅
