岁序更替
华章日新
回顾2024
我们比肩同行开新局
我们探索先行谱新篇
我们在离退休干部工作路上奋楫笃行
留下了一个个坚实而有力的脚印
书写出一份份高质量发展的答卷
让我们回顾那些浸润着汗水的日子
致敬每一位奉献和付出的奋斗者
每一张“成绩单”都与您有关！
文山州离退休干部工作
高质量发展“成绩单”
突出凝心铸魂，深化拓展主题教育成果。采取印发学习建议、邮寄学习书籍、推送学习资料、举办学习培训、录播专题辅导、开展现场教学等方式，推动离退休干部思想政治工作“走新”又“走心”。2024年，印发离退休干部学习建议4期20条，采取邮寄或网络方式推送学习资料，开展学习贯彻党的二十届三中全会精神宣讲报告会500余场次，组织收听收看全国离退休干部网上专题报告会和“云岭银潮之声”大讲坛，举办“文山夕阳红”大讲堂2期，依托21个离退休干部党性教育现场教学点开展现场教学。
突出警示警醒，抓紧抓实党纪学习教育。组织开展“银龄守纪·护航守正”主题党日活动，通过做一次专题辅导、送一本《条例》、谈一次学习感想、开展一次警示教育、下发一个工作提醒、送达一份提醒函和倡议书、签订一份承诺书等方式，教育引导离退休干部学纪、知纪、明纪、守纪。与纪委监委建立协作配合机制，定期通报离退休干部违纪、违法、犯罪典型案例，按照分级负责的原则开展集中教育和谈心谈话。
突出制度执行，规范提升党建工作质量。认真贯彻落实加强新时代离退休干部党的建设工作相关规定，按照“五个基本”要求调整离退休干部党组织22个，按照“应派尽派”原则全覆盖选派党建联络员，优化补齐离退休干部党支部书记，建立党组织书记后备队伍，采取州、县（市）联动开展离退休干部党组织书记、党建联络员、老干部工作者培训4期1400余人（次）。
突出搭建平台，围绕中心大局献策助力。采取个别访谈、集体座谈、线上畅谈、见面交谈、参观考察、通报情况等方式，常态化听取离退休干部对经济社会发展的意见建议，组织离退休干部围绕中心大局开展“文山银发”助力乡村振兴、基层治理、生态文明建设、民族团结进步等系列行动。2024年，收集离退休干部意见建议3000余条，形成离退休干部意见建议专报12篇，向离退休干部反馈意见建议办理情况145人次。制定“文山银发”助力兴边富民行动具体措施，通过召开座谈会、开展参观考察、上门听取意见等方式，听取离退休干部对边境产业、边疆发展、边防稳定的意见建议132条。从13家州级单位招募农业、医疗、教育、文旅等领域“文山银发”人才168名，成立银发志愿服务队8支、老专家工作站11个。
突出用心用情，精准精细开展暖心服务。认真落实干部荣誉退休、离退休干部参观考察等工作制度。2024年，组织离退休干部到重点项目、重点企业、重点村寨开展“赞辉煌成就·聚银发力量”专题调研和参观考察56场次。建立离休干部“一人一策”档案，常态化组织开展遍访离退休干部活动。收集整理离休干部“红色档案”2153份、图文资料447件，拍摄离休干部“红色记忆”专题片6部。
突出盘活资源，管好用好学习活动阵地。始终坚持把建好用好离退休干部学习活动阵地作为关心关爱“一老一小”的重要抓手和主要载体，依托闲置资源拓展离退休干部学习活动阵地建设，选派教师到云南老年大学、昆明老年大学观摩学习，对全州离退休干部学习活动阵地建管用情况开展全覆盖调研，从州老干部活动中心（老年大学）选派优秀教职工到县（市）开展“送教上门”活动，有力推动全州各级老干部活动中心（老年大学）提质升级。组织开展第三届离退休干部展览展示展演活动，收集整理“三展”作品800余件，举办“云上‘三展’活动”27期，录播太极拳、舞蹈基础、交谊舞、英语口语、手鼓、陶笛等专业“云上公开课”6期。
来源：文山州委老干部局
编辑：陈吉
审核：石林
免责声明：本文已注明来源（作者），版权归原作者所有。如涉及版权等问题，请立即留言联系我们及时删除，谢谢合作！声明适用于本微信公众平台发布的所有信息。
中共云南省委老干部局主办
长按或扫描二维码关注
