文：李佳
以空杯心态
再次出发
2024，昆明教学走过了充满挑战的一年。年初，我们定下守住在校学员数量、拿下最有价值总校长的目标。在如今消费降级，家长要求升高的背景下，想达成这样的成绩，难度属实不小。所以，必须双项并进，在做好行政工作的同时深耕教学。
昆明地区 李佳
昆明教学的实力本身就很强悍，想做到更好，就要保持空杯心态，汲取新的内容。董事长曾提出过一个理念，“再学、再练、再干、再出发”，只有将这一理念彻底践行，才能更进一步。
在工作上，我有一个习惯，当遇到新的内容时必须自己先搞懂，这样才能根据难易程度制定整体培训计划。所以，年初时我先进行了一场“自我更新”。将新内容吃透后，再带着大家一起学习。
昆明教学能在2024年完成教学品质的提升，除了全体同仁的努力，还要感谢集团完善的培训体系。4月份，李副教务长带着我们在督课、练课、备课方面进行深入研习。这次机会，我们十分珍惜，力争将每一个细节都能以最佳效果应用在实际工作中。从学习践行到闭环监管，这次培训昆明教学用了8个月的时间，才磨练出理想中的状态。
向优秀地区学习，也是我们进步的原因之一。今年，集团将教学分为3个阵营。以团队互相学习、互相分享的心态进行PK。在这样的趋势下，我们学习到了长春地区成熟的教学理念、沈阳地区细致的教学部署以及其他地区的各项优点。通过取长补短，我们在授课水平和学员数量上，有了不小的进步。
2024年，昆明教学的整体工作也曾陷入低谷。第二季度的工作结束，我们的成绩和预期相比，有一定距离。这个结果让我感到沮丧，也让我思考是否要将之前的工作方法推翻。就在这种关键时刻，教务长在培训上的讲话点醒了我。
教务长为我们讲解了工作中应该秉持怎样的工作方法和心态。尤其是那句：“操之在我、慧心拙行、凡事感恩”，让我感触颇深。带着教务长的指引，我们对第二季度工作进行总结，终于在第三季度结束时，拿到了理想成绩。
2024年的成功，离不开昆明教学每一个人的努力。晨睿分校长王静，对目标的执着超乎想象，一直秉持着身体力行的原则。三位年轻主管吴媛媛、李娜、李陶然，工作中不畏难，不怕苦，时刻紧盯课组数字。两位总讲师李亚萍，李亚琪在教学深耕中发挥了重要作用。
晨悦分校长高睿，工作上细致、严谨，在她的带领下团队融洽度极高。副校长周燕秋和主管朴丽英、韩烁，彼此配合默契，作风顽强。两位讲师陈诚、张丽萍更是在校区发展中，贡献了积极力量。
2024是天童的二十周年，也是我成为天童人的第二十年。大学毕业时，在林副教务长的引领下，我来到这里，找到了自己的人生事业。感恩天童带给我的一切，我还会继续在这个平台发挥自己的力量。
过去的2024是充实、刺激、辛苦、收获的一年，我们用结果证明了自己。2025年，面对更高的目标，昆明教学人毫不畏惧，一定会在全新的征程，创造全新的荣耀。
TIAN TONG
欢迎点击链接
加入天童 共同开启亮丽人生的起点
