【滨海之星】启航班组:立足岗位勇担当 凝心聚力保安全

文摘   2024-11-15 18:22   天津  

员工之窗

公众号ID:tbiastaff

关注



天津滨海机场飞行区部启航班组成立于2008年,由10名成员组成,平均年龄35岁,是一支善于创新、勇于攻坚的年轻队伍。班组主要负责机场跑道、滑行道助航灯光系统以及机坪泛光照明的运行与维护工作。

安全,是启航班组工作的核心与灵魂。一直以来,启航班组全体成员认真执行各项规章制度,落实岗位安全责任,始终坚持以安全为本,高质高效守护着机场目视助航灯光设备安全运行。班组凭借出色的工作表现和团队精神,屡获“全国民航金牌员工”“全国青年岗位能手”“天津滨海机场优秀班组”等荣誉称号。



立足岗位

控本增效

启航班组作为天津滨海机场安全运行的一线保障单位的班组,全体成员立足岗位,扎根一线,始终以“科技创新”为抓手,将“降本增效”融入日常运行维护工作中。通过深挖个人潜能、精进维修技能等不断提高专业技术水平,形成了善思考、勤钻研、能攻坚、敢创新的班组文化。

为积极响应机场节能降耗号召,启航班组集思广益,在工作中拓宽思路,将西跑道盖被期间废旧替换下来的标记牌进行拆解,对内部灯条进行检测,把能够修复再利用的配件进行集中入库,共节约采购成本近万元,获评为天津滨海机场节能减排金点子征集优秀案例。

夯实基础

开拓创新

启航班组紧紧围绕“四型”班组建设发展理念,积极发扬创新精神,在工作中不断探索新技术、新产品,加强自主创新与自主学习意识,提升机场助航灯光运行保障能力。

2019年,启航班组申报了机场级科技创新项目“机场坡度灯自动除防霜装置研究”,充分利用新技术解决冬季坡度灯透镜结霜影响飞行员对下滑角度误判的实际问题,大大提升了机场运行安全裕度。在该项目中,班组成员发表学术论文两篇,并取得了一项实用新型专利。获得机场科技创新大赛三等奖。

2022年,启航班组自主研发 “机场助航灯光供电系统报警装置”,并在灯光站投入使用。该装置可以实时监控助航灯光供电系统运行状态,当供电系统发生失电及缺相故障时就会发出报警,对值班人员提出警示,从而增加设备运行的安全性。此项科技创新获得机场首届科技创新大赛一等奖。

党建引领

凝心聚力

启航班组始终坚守党建引领业务的核心原则,将党建工作与业务工作深度融合,以实现相互促进、共同发展。班组中设立党员先锋模范示范岗,赵德鹏作为一名17年党龄的老党员同时兼任启航班组的班组长,曾荣获全国民航金牌员工、全国民航青年岗位能手、第20届全国青年岗位能手等光荣称号。他常说“一枝独秀不是春,百花齐放春满园”,只做好自己的工作是不够的,如何激发青年员工激情与活力,提升团队综合业务技能才更为重要。作为一名共产党员,他毫无保留的给青年员工传授业务技术和经验,为青年员工做出表率,鼓励、支持、帮助他们大胆创新,共同学习、共同进步、共同营造“赶、帮、超”的良好氛围。

启航班组在建设过程中,致力于激发员工激情与活力,不断提升业务实操能力、理论知识基础及综合专业水平,使之成为员工成长成才的摇篮,打造出了一支优质高效的团队。

目标明确

团结奋进

启航班组秉持严谨、务实的态度,明确 “保安全、促团结、勇担当、共进步”的工作目标。积极推行班前会机制,充分利用班前会“黄金时间”为员工全天工作进行“热身”,传达安全理念、分配任务、查找分析问题、进行员工激励等,真正为员工营造良性竞争氛围,创造快乐工作环境,使每位成员都能在工作中成长,在成长中收获。

在“三基”建设中,班组持续做到打基础、苦练基本功。定期开展班组讨论会,对工作中遇到的问题进行集体探讨;开展班组范围内的趣味技术比武等活动,不断提升班组成员业务技能,为班组成员充电赋能;营造“以老带新,以新促干”的工作学习氛围,在提升员工业务水平的同时也为班组带来活力,调动了班组成员的工作积极性。

展望未来,启航班组将始终以“安全第一”为工作准则,以“三个敬畏”为内核,牢固树立安全意识和底线思维持续发挥专业优势和潜能,确保机场助航灯光安全平稳运行。





责编:宋艾莲

审核:许丽娟

文字:赵德鹏

编辑:胡晓红

天津滨海机场员工之窗
面向机场职工,发送天津机场相关运营与服务信息。
 最新文章