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怎样和女领导相处
问：
本人女，如何和女领导交往才能获得信任，进而成为她的好下属、好朋友呢？
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办公室顾问团良朋认为：
女性下属和女领导相处比异性上下级相处更容易。
建议你可以从这几个方面做做努力：
1. 忽视情绪反馈。
女性领导因为其特殊身份和在生活社会其他场景需要担任更多角色，性格相对强势且雷厉风行。
如果她在工作中带入情绪、带着脾气，请务必多理解，更多时候关注事情和领导真实要求，要学会忽视领导的情绪。
2. 提供情绪价值。
女性更在意情感交流互动。
真诚夸赞她在形象装扮等方面的小不同，先找不同、再夸不同。
这样简单而不谄媚的小点赞，情绪价值拉满，领导会很开心。
3. 工作上多汇报。
给领导足够的对工作过程和结果的掌控感，多汇报。
在不打扰领导前提下，多种形式汇报，不要怕领导的负面情绪反馈(回到第一条)
4. 生活上可分享。
如果与领导年龄相差不大，可以多与领导分享，尝试把领导当做“闺蜜”相处。
关键不在于分享什么，而在于把握生活与工作的界限，这需要用心并不断试探。
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