日前，济南大润发某食品专柜被“打假人”发现过期食品，赵女士作为涉事厂商某食品有限公司的导购员，被罚款1750元。
超市过期商品被“打假人”发现，导购员称个人被罚款1750元
近日，赵女士家属杨先生向新黄河记者反映称，自己家属在大润发(省博店)任职导购员时，超市过期食品被“职业打假人”购买，导致被罚款1750元。“家属在大润发某食品柜台当导购员，前后任职两个月左右时间。其间，职业打假人在该柜台发现了过期海参，索赔3500元，公司直接扣除了我们1750元。”杨先生称。
“过期海参从我们负责的区域查出来了，罚点钱也能接受，直接扣除1750元，相当于一半的工资，而且入职前也没有说明，这种情况，投诉到监管部门后，直接让我们劳动仲裁。”杨先生称，此事发生后，家属已从超市离职，就职了新工作，劳动仲裁对于他们来说较费时间，并且涉事公司相关负责人已将家人的微信全部拉黑。
涉事大润发店：厂商对人员培训不足，当天值班经理及厂商也均被罚
12日，新黄河记者致电该食品有限公司，一工作人员记录相关情况后回应称，“我需要上报公司，核实下具体情况，会有专人回复。”同日下午，记者实地走访了大润发省博店涉事营业档口，公司相关食品档口在正常营业。在走访过程中，记者了解到，目前该档口导购员新入职不久，“听说过被打假的事情，但具体谁被罚款了不清楚”。与此同时，记者翻看该柜台多款产品，未发现有过期食品。
对此，大润发省博店一周姓经理回应新黄河记者称，“打假人”发现过期食品且涉事人被罚款的事情确有发生，事发在今年9月份，事发后超市第一时间进行了调查处理，当天值班经理及厂商均被处罚。
律师：用人单位非行政主体，不享有行政处罚权
山东泉泽律师事务所金晓冬律师认为，法律没有赋予用人单位罚款的权利。罚款是一种剥夺公民财产权的行为，属于行政处罚行为，用人单位不是行政主体自然不享有行政处罚权。
来源：新黄河 记者:韩明霞 实习生:赵婉彤
