算清了,35000元!

民生   2024-12-03 20:31   陕西  


近日,旬阳市法院成功调解一起劳务合同纠纷案件,切实解决了困扰陈某多年的烦“薪”事,有效维护了劳动者的合法权益。

2017至2018年期间,朱某雇请陈某在上海、济南、旬阳等地负责水电安装工作,双方约定日结工资。工程完毕后,陈某多次向朱某索要劳务费,但朱某一直以资金紧张为由未予付清。经多次沟通无果后,陈某无奈之下将朱某诉至旬阳市法院。


经了解,原、被告双方多年来一直未进行劳务结算,双方对存在劳务关系及拖欠劳务费未付清的事实并无争议,但对拖欠劳务费的具体金额存在较大争议,且双方对各自主张的金额都不能提供充分有效的证据。


面对这一情况,法官决定延期审理,并释明:若提供劳务后长期未能结算、支付欠款,接受劳务一方有义务办理结算,并应就结算结果提供依据,否则接受劳务一方应承担不利的法律后果。承办法官建议当事人在延期审理期间先行充分沟通,对每一处工程的劳务账务进行清算,理清应付款、已付款和未付款的具体数额。


双方清算后,案件承办法官再次组织进行调解,最终,双方当事人自愿达成调解协议,由朱某分期向陈某支付劳务报酬35000元。当事人握手言和,纠纷得以圆满化解。

群众利益无小事,劳务合同纠纷案件涉及的劳务报酬看似数额不大,但案小事不小,都关乎人民群众的切身利益。旬阳法院始终坚持司法为民宗旨理念,坚持把为群众办实事落实在司法行动上,坚持“如我在诉”,高效化解纠纷,努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平和正义!

END

文稿:审管办 陈铃 编辑:王红

   校对:赵景丽 | 责编:周雅鹏 | 审核:旬阳法院政治部


旬阳法院
讲好法治故事,传递法治声音。
 最新文章