【行情】推进新型工业化,这四类岗位需求旺!

教育   职场   2024-08-05 16:30   上海  

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党的二十大报告明确提出,到2035年基本实现新型工业化,把发展经济的着力点放在实体经济上。随着新型工业化建设的不断推进,当前越来越多的企业对相关人才出现强劲需求。根据近来人才市场上的统计,机械设计师、自动化工程师、质量管理/测试员、销售工程师这四类岗位需求较为旺盛。本文将着重对以上岗位进行描述与解析,希望能为大家提供一定参考。

机械设计师

岗位职责:负责机械产品的设计工作,包括产品设计、结构设计、材料选择等;根据客户需求,进行产品的定制设计和优化;负责相关技术文档的编写和维护;与其他工程师、生产部门协作,确保设计方案顺利实施;参与产品的测试、调试和验收。


任职要求:机械设计、机械工程或相关专业本科及以上学历;具备一定的机械设计经验,熟悉机械设计流程和规范;熟练掌握CAD等机械设计软件,具备较强的绘图能力;具有较强的创新思维和问题解决能力,能独立承担设计任务;具备良好的沟通能力和团队合作精神,能与不同部门协调合作;对机械产品的市场趋势和技术发展具有敏感度,能不断更新知识和技能。


专家简析:机械设计是一个广泛应用于各个领域的重要专业。当前,机械设计师尤其在新兴领域中具有很好的发展机会,如可再生能源、电动汽车、航空航天、生物医疗等都需要机械设计师来设计、开发相关设备和系统;同时,随着全球化的不断深入,机械设计师还有机会参与各类国际项目和合作,拥有广阔的发展平台。伴随科技的不断进步和各个行业的发展,市场对机械设计师的需求将持续增加。当然,要在这个领域获得成功,除了专业知识外,不断学习、掌握新技能是非常重要的。


薪资范围:6000元/月~20000元/月


自动化工程师
岗位职责:负责设计、开发和测试自动化系统,确保系统高效执行任务;负责识别和解决自动化系统中出现的问题,确保系统稳定运行;参与自动化项目的规划、执行和监控,确保项目按时交付,并与团队协作以实现共同目标;为其他团队成员提供技术支持,解决成员在自动化系统方面遇到的问题;撰写系统设计文档、用户手册等,确保团队成员能理解和正确使用自动化系统。


任职要求:工程、计算机科学或相关专业本科及以上学历;熟练掌握自动化系统设计与开发所需的编程语言、控制系统、传感器技术等;拥有良好的沟通能力,能与团队成员和其他部门进行有效沟通、合作;具备良好的问题解决能力,能迅速识别并解决自动化系统中出现的问题。


专家简析:自动化工程师是一个非常关键的职业,各个行业的发展都离不开他们。例如,在汽车行业,自动化工程师将在自动驾驶技术的研发和实施中,发挥关键作用,推动汽车产业的变革;在医疗健康领域,自动化工程师将参与医疗设备的自动化控制系统设计,改善医疗服务的效率和质量……由于自动化工程师的技术要求较高,其薪资水平通常也较为可观。作为未来关键的技术人才之一,他们将在各个行业发挥重要作用。未来,自动化工程师需要具备跨学科的知识,如人工智能、大数据分析等,以应对复杂的自动化系统需求。

薪资范围:5000元/月~22000元/月


质量管理/测试员
岗位职责:制订测试计划、测试方案和测试用例,确保全面覆盖产品或服务的功能和性能;进行系统测试、集成测试、回归测试等各个阶段的测试工作,发现并报告缺陷;跟踪测试过程中发现的问题,与开发团队共同解决问题;对产品或服务质量进行评估,提出改进建议,确保产品 符合质量标准;撰写测试报告、质量评估报告以及相关文档,记录测试过程和结果。


任职要求:计算机科学、软件工程或相关专业本科及以上学历;熟悉测试方法和工具,如测试计划编写、测试用例设计、缺陷管理等,能熟练使用测试工具,如Selenium、JIRA等;对所测试产品或服务所在行业领域有一定了解,能理解用户需求和业务流程;具有良好的沟通能力,能准确传达问题和需求;具备良好的问题解决能力和分析能力,能快速定位问题根源并提出解决方案。


专家简析:随着大数据、云计算、人工智能等技术的广泛应用,质量管理/测试将越来越依赖数字化和智能化手段。通过数据挖掘和分析,企业可以更精准地识别质量问题,预测潜在风险,实现质量管理的前瞻性;同时,智能化测试系统能自主完成部分测试任务,提高测试效率和质量。在质量管理/测试领域,创新和变革是推动发展的关键。企业需要不断探索新的质量管理理念和方法,引入先进的测试技术和工具,以提高质量管理水平和测试效率。因此,质量管理/测试人员的未来发展前景广阔。当然,他们也面临着诸多挑战,需要实时关注市场变化和客户需求,积极应对各种挑战,不断提升质量管理水平和测试效率。


薪资范围:8000元/月~20000元/月


销售工程师

岗位职责:理解并分析客户需求,提供专业的技术解决方案;与客户建立良好关系,维护现有客户,开发新客户;准备和展示技术方案,包括演示、产品介绍和技术讲座;参与销售策略的制订,协助销售团队达成销售目标;跟踪市场动态和竞争对手的活动,为改进公司产品提出建议;提供售后技术支持和咨询服务,确保客户满意。


任职要求:电子工程、机械工程、计算机科学或相关专业本科及以上学历;具有良好的沟通和人际交往能力,能有效与客户、内部团队进行沟通;具有一定的商业意识和销售技巧;能适应快节奏的工作环境,具备同时处理多任务的能力;熟练掌握办公软件及相关技术工具;拥有良好的英语能力,尤其在技术文档阅读与书写方面。


专家简析:随着科技的进步和经济的发展,各行各业对销售工程师的需求都在不断增加,尤其在高科技、新能源、医疗健康等领域。因为这些行业的发展速度快、技术更新换代快,迫切需要销售工程师及时了解市场动态和客户需求,提供相应的解决方案。销售工程师的职业发展路径通常分为技术路线和管理路线两种。在技术路线上,他们可以通过不断学习、实践,成长为技术专家或技术经理,负责产品研发与改进;在管理路线上,他们可以晋升为销售主管、销售经理、销售总监,甚至进入公司高层。销售工程师需要具备扎实的专业知识、良好的沟通能力和敏锐的市场洞察力,以及不断学习和提升自我的能力。


薪资范围:6000元/月~18000元/月


(本文原载于《成才与就业》杂志)



责任编辑/孟优悠

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