评高级职称选择发论文还是出专著？可参考以下方面：
学术成果展示
论文：能聚焦某一具体问题展开深入研究，呈现创新观点与成果，如在医学领域，可针对某种疾病的新治疗方法发表论文 。但受篇幅所限，难以对复杂问题进行全面系统阐述。
专著：可围绕一个主题，从多方面深入挖掘，如从理论基础、实践应用、历史溯源到未来展望等，进行系统梳理与剖析，适合对某领域有长期积累和深入见解的情况。
认可度与影响力
论文：在核心期刊发表的论文，代表学界权威认可，传播快、受众广，利于提升在学术界的知名度与影响力，像在计算机科学领域的顶级会议或期刊发论文，可迅速引起同行关注。
专著：是对某领域深入系统研究成果的体现，出版需严格审稿编辑，学术价值和专业性高，在职称评审中认可度也高，能显著提升作者学术声誉和地位。
时间与成本投入
论文：写作时间相对较短，但发表周期不定，在核心期刊发表可能需数月甚至数年，且版面费等费用较高。
专著：撰写耗时久，但出版周期一般 3 个月左右，比核心论文快，费用相对低，合著时费用分担更轻松。
具体要求与加分情况
论文：通常要求在一定级别期刊发表，如正高需核心期刊，数量可能 1 至多篇。不同地区和行业对期刊级别、影响因子等有规定，发表后加分根据期刊质量和数量而定。
专著：字数有要求，一般 10 万字以上，部分地区或行业对出版社有要求。加分优势明显，通常 10 - 30 分，有的单位专著第一作者加分高于 SCI/EI 论文，还可能有二次评审机会 。
中级、副高、正高职称资料可进行辅助安排。资深顾问会依据当地要求为您量身定制方案，提供一对一指导，涵盖专利申请、专著出书、论文发表、课题研究、软件著作权等方面。扫描下方二维码与我联系！
