江西人民出版社 2024年11月26日 17:15
江西人民出版社成立于1951年11月23日，有着较为悠久的历史和深厚的文化底蕴，是全国百佳出版社，全国版权示范单位，中国知名的哲学社会科学综合性出版社，中国版协人民出版社理事单位、古籍出版联合体副主任单位，国家社会科学基金后期资助项目推荐申报出版机构，中国图书海外馆藏影响力出版100强，ISO9001国际质量管理体系认证单位，江西省文化企业二十强。
江西人民出版社现有部门17个，员工176人，其中高级职称27人，中级职称73人。我们秉承“永远为人民出好书”的使命担当，在主题图书、学术文化、原创文学、青少阅读、教育素养等方面出版了一大批高质量图书，每年都有上百种出版物荣获国家级省部级奖及入选各类权威榜单，具有良好的社会效益和经济效益。
江西人民出版社共有2岗2人参加中文传媒2024年度公开招聘，其中社会招聘1岗1人，校园招聘1岗1人（详见下表）。
江西人民出版社2024年下半年招聘岗位
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，无任何违法记录；
2.政治素质良好，拥护党的领导，品行端正；
3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
4.爱岗敬业，有较强的责任心、团队精神、学习能力和良好的沟通协调能力；
5.具备岗位所需的任职资格、职业（执业）资格及技能要求，能胜任岗位工作；
6.具备招聘岗位要求的工作能力及其他条件。
1.因犯罪受过刑事处罚的；
2.被开除中国共产党党籍的；
3.被开除公职的；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的；
5.招聘人员与系统内工作人员有下列亲属关系的，不得在同一单位担任双方直接隶属同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务，也不得在其中一方担任领导职务的单位（部门）从事组织、人事、纪检、监察、审计和财务工作：
（1）夫妻关系；
（2）直系血亲关系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女；
（3）三代内旁系血亲关系，包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女；
（4）近姻亲关系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶。
6.集团系统内部在职员工；
7.不得录用为国企工作人员的其他情形。
1.学历和专业
（1）校园招聘
校园招聘岗位需具有硕士及以上学历学位。其中，2023、2024届应届毕业生在报名截止前需取得相应专业学历、学位证书；2025届国内高校应届毕业生应于2025年7月31日前毕业，且取得相应专业学历、学位证书；初次就业的海外院校留学归国人员应在2025年9月30日前取得中国（教育部）留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。未在规定时间取得学历、学位的，取消招录或聘用资格。
（2）社会招聘
社会招聘岗位需具有大学本科及以上学历学位，且在报名日前已取得相应专业的学历、学位证，留学归国人员取得中国（教育部）留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。
2.年龄、工作经历
本次招聘岗位原则上要求年龄35周岁（含）以下，特别优秀者可适当放宽条件。
涉及年龄、工作经历及其他期限的，计算时间截止到2024年10月31日，应聘人员要求提供过往劳动（聘用）合同、社会保险缴费证明等作为佐证。在校期间参加社会实践、实习、兼职等经历，不论是否与单位签订劳动合同、缴纳社会保险，均不视为工作经历。
3.资格证书
应聘岗位所需的职称、资格证书等要求在现场资格审查时提交原件审查，正式聘用后须放在本单位使用。
本次公开招聘按照自愿报名、资格审核、初试、性格测验+职业行为风险测验、专业笔试、面试、背景调查、体检、公示、决定聘用的程序进行。
（一）报名及资格审查
1.报名时间：在线报名自即日起至2024年12月5日23:59。
2.报名方式：从即日起，可通过中文传媒官方网站-人力战略专栏（网址：https://www.600373.com.cn）、微信公众号等发布的智联招聘网页链接和二维码进行报名。期间还可登录智联招聘官方网站（网址：http://zwcm2024.zhaopin.com）进行报名。
每人限报一个职位，请勿重复应聘或投递简历；在线报名时间截止前，可联系智联招聘修改一次报名意愿。咨询时间为周一至周五：上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，咨询电话：0791-82057766、18296558466，易老师。
3.资格审查：本次招聘实行诚信报考制度，报考人员应仔细阅读招聘公告及附件。报名时，报考人员应选报符合自身条件的岗位，如因提供信息不准确或不符合岗位报考条件，导致影响招聘或被取消招聘资格的，由报考人员自行承担。报考人员应自觉遵守考试纪律和相关考试规定，凡是弄虚作假的，一经发现，不予聘用；造成不良影响和后果的，将依法依规追究相关责任。
4.开考比例：岗位报考人数与招聘人数比例不得低于3:1。考试过程中人数达不到开考比例的，则取消或核减岗位招聘计划。如有未能开考的岗位，允许已报名该岗位的人员按照相关要求在规定时间内改报其他符合条件的岗位，逾期未进行改报的，视为弃权。
（二）考试
考试分为初试、专业笔试和面试，其中：初试、专业笔试和面试满分均为100分。
1.初试
（1）应聘人员通过职位资格审查后，将在报名时间截止后的一周内由智联招聘工作人员进行电话或短信通知初试安排，请保持通讯畅通。
（2）初试成绩按从高到低的顺序，按入闱人选与岗位计划数之比不低于3:1，不高于5:1的比例确定入闱专业笔试人员。末位成绩同分的，一同进入。
（3）因报名人员弃考，致岗位拟入闱人员与岗位计划数之比低于3:1的，则取消或核减岗位招聘计划。
2.性格测验+职业行为风险测试
性格测验+职业行为风险测试以填写在线问卷为主要形式，具体时间安排以通知为准。
3.资格复审
入闱考生在面试前须携带相关报名材料的原件和复印件进行现场资格审查。未按规定时间提供相关材料参加资格复审的视为自动放弃应聘资格。
4.专业笔试
在初试阶段结束后由智联招聘工作人员进行电话或短信通知专业笔试安排，请保持通讯畅通。
5.面试
（1）面试以“半结构化面试”为主要形式，具体面试安排以智联招聘工作人员通知为准，请保持通讯畅通。
（2）面试地点安排在南昌，将对外地来昌参加面试的考生给予一定补贴。
（三）背景调查与体检
1.背景调查
对拟录用人员不同意进行背景调查或背景调查中出现与招聘要求不相符或其他不予录用情况的，取消聘用资格。
2.体检
拟录用人员按1:1的比例通知各岗位拟录用人员参加体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准》及相关政策规定执行。
1.应聘者应对提交资料的真实性负责，凡提供不实材料者，一经查实，即取消应聘资格。应聘者简历个人信息将被严格保密。
2.应聘人员应遵循国有企业有关任职回避的相关规定并如实填写《个人承诺书》。
3.招聘期间，中文传媒将委托智联招聘通过手机短信或电话等方式与应聘人员联系，请确保准确填写并保持通讯畅通。（注:对于在各招聘流程中落选人员，有可能无法一一通知到本人，敬请谅解）。
4.中文传媒可根据岗位需求变化及报名情况等因素，取消或核减个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。
5.招聘过程中，中文传媒不向应聘者收取任何费用，敬请知晓。
撰稿：郑荣/党群工作部
编辑：邓丽红、李芙淑子
审核：黄心刚、王一木
