暑期培训
暑气渐退去，学习不停休。常州市怀德教育集团拉开第三篇章的教师暑期培训的帷幕。
后勤服务中心专场由张维副校长主持。
“春风化雨，久久为功”，学校后勤管理工作，是学校整体工作的重要组成部分，其名为“后”，实则为“先”，是其他各项工作的基础和前提条件。如何更好地服务师生，推动后勤服务提质升级，后勤团队开展专题培训活动。
张维副校长阐述了学校安全工作的重要性，结合国内校园意外伤害的司法案例重点强调了校园意外伤害事故的预防、处理流程及理赔事项。她强调，安全责任不可一日松懈，没有“万无一失”，学生安全出了问题，就是“一失万无”。新学期工作千头万绪，安全是做好一切工作的前提和基础。她希望全体教师严格落实各项安全管理规范，做平安怀小的建设者。
后勤服务中心张云主任对怀德校区和香江校区上、下学接送要求分别做了图文并茂的细致介绍，对新学期上、放学的交通安全提出具体要求。他希望家长、学校共同努力，将孩子上、下学的安全放在首位，宣传引导遵守交通规则、选择安全路线、佩戴头盔等措施，有效降低交通事故的风险，确保孩子平安上、下学。
人生没有标准答案，但财务报销有。成雅安会计从报销申请、报销标准、审批流程、付款方式以及记录保存要求等方面对外出培训费报销进行了细致指导，让老师对报销流程更清晰。
余志韬副主任着重介绍了新学期食堂运营管理的新模式、新学期菜品验收的新要求。学校将坚持高标准、严要求把好食品安全关口，做好放心食堂建设工程，让每一位学生吃得放心、吃得实惠、吃得健康、吃得开心，更好地享受“1+1+1”模式带来的优越性。
后勤服务中心徐毅副主任留心并整理老师们平时工作中遇到的问题，理论与实操相结合，结合学校实际情况进行信息化培训。老师们切身参与，信息素养进一步提升，为日后的工作打下良好的基础。
蒋玉琴校长对本次暑期培训做了细致的回顾和总结。她用全面、系统两个词对培训过程和培训效果高度评价：体现了个性化策划和长程设计；体现了新生代的传承和实践融通；体现了新标准新创意和新技能新亮相，为教师的专业发展起到了积极的推动作用。同时，对管理层和老师们提出了殷切期望，激励全体教师在未来的道路上继续前行，勇攀高峰。
“有所思，有所悟，未来有所行”，为帮助新入职教师快速找准定位，扣好“第一粒”扣子，8月27日，新入职教师岗前培训在怀德校区213会议室举行。各部门负责人就学校规章制度、教育教学规范、德育教育管理、教师专业成长、后勤安全工作等方面进行细致解读。活动由教师发展中心赵智敏主任主持。
合规立序· 站稳课堂
课程管理中心蒋丹枫主任结合学校教学常规管理细则，深入细致地指导备课、上课、作业布置与批改、课后辅导、质量分析以及教研等常规工作，重点强调不碰教育红线，为新教师教学工作合理化规范化的开展奠定基础。
班级管理·与生共建
学生成长中心韩小兰副主任从“学生喜欢什么样的老师”和“正、副班主任如何团结协作”这两大问题展开培训与互动，分享班级管理和集体文化的渐续形成过程。贴心地提供了一些班级建设的小策略。幸福班级，旨在共建，希望新教师能明确角色定位，快速成长。
专业成长·合理规划
教师发展中心赵智敏主任从“什么是小课题研究”、“为什么要进行课题研究”以及“怎样进行课题研究”进行了详细指导，指出“问题即课题”、“目标导航”等观点，强调小课题的表述要做到准确、规范、简洁、醒目。她鼓励新教师积极开展课题研究，努力成为研究型教师。
安全第一 ·保障前行
后勤服务中心张云主任从后勤常规要求、社会实践管理要求、午餐管理要求、固定资产管理要求等方面开展了专项培训，帮助新教师尽快了解、熟悉和掌握后勤工作流程，让“安全”的种子在新教师的心中扎根成长。
结语
蓄力赋能，励远致新。为期四天的暑期培训圆满结束，相信教师们能用最初的心，走最远的路，以崭新的姿态砥砺前进，做好学生的引路人，向上飞扬，勇于创新，向下沉潜，深耕细作，共同为怀德教育的发展谱写新篇章！
撰稿：曹俊
摄影：曹俊
制作：曹俊
审核：教师发展中心
