这些年，社交媒体上关于“办公室”的各种话题层出不穷。
职场人设、办公室装修、打工人头像等话题轮番滚动下，打工人似乎对除工作之外的一切都感兴趣。
当人一天工作时间超过8小时，生活和工作的边界就开始模糊不清。
去年，有人在工位上种香蕉促进同事关系，用刮刮乐打卡延迟满足。
今年，人们专注于在工位上用碎片时间健身，爆改个性工牌。
随着人们工作压力越来越大，表达情绪的方式也不断变换。
在各种关于去班味儿、找松弛感的声音中，一种新的表达方式横空出世——打工能耗标识。
原本贴在冰箱、空调、洗衣机上的能耗标识别，怎么被贴到了办公桌上，又形成了“人传人”了呢？
01
打工能耗标识，贴出情绪价值
空调能耗分成一二三级，打工人也有属于自己的能耗标识。
最基础的版本是将疲劳程度从低到高分为5个级别，1级是打开电脑就已疲惫，5级是能够进行工作任务并反复求改，同时每天续航时间不小于8小时。
后来，这种趋势从线上小范围地讨论，逐渐走向线下生活。
各种办公室文创如雨后春笋冒出来，巨大ENTER键盘，桌面立牌等商品开始涌现。
随着人们工位上的桌面物品越来越丰富，打工能耗标识成为新晋办公室“显眼包”。
尽管形势不断变化，背后情绪却万变不离其宗。
不论你是否承认，如今年轻的职场人都更擅长在办公室里寻找工作中的情绪价值。
通过跟风，你不仅能获得满足与参与感，还找到了情绪宣泄的出口。
在小红书搜索关键词“打工人能耗贴”，你就能看到丰富的内容：
网友纷纷二创出了自己职业和岗位的“打工能耗标识”，大家会根据自己的职业特点自定义项目：
为什么人们喜欢打工能耗标识？
原因之一，标识将工作内容量化分级。
相比于之前更为显眼的工牌改造，能耗贴像是一种更能代表自己内心的做法。
“工作中有很多诸如改一改、润一润、调一调，各种无法被统计的隐形工作量，能耗的等级赋予了一种新的量化。”
“很多工作存在交叉，有时候想婉拒却很难拒绝，于是用能耗贴标识自己正在忙于手头工作。”
原因之二，“职场嘴替”。
打工能耗标识，生动地总结了职场人不同工作状态下的不同精神状态，让不少人产生了情绪共鸣。
一级能耗往往代表着刚上班的状态，这时候能量消耗较低，精神状态较为轻松。而且这个时间段好像打工人还在适应工作环境，能完成一些基础性的准备工作。
五级能耗指的是超负荷的工作状态。已然无法继续承受高强度的工作，需要找到释放压力、恢复精力的方式。
原因之三，职场风气的转变。
想要讨论这个话题，不得不回溯到上一个更早的问题，一年前人们津津乐道于“00后整顿职场。”
一年之后最流行的表情包却变成了“已老实，求放过”。
其实，00后整顿职场不是争到脸红耳赤，而是用各种方式带来新的思考。
年轻一代打工人的叛逆都摆在明面上，自嘲吗喽、改造工牌，就曾引发过一轮传播，这些表达同样直白。
绕来绕去，其核心还是：“表达理想的职场氛围和自己目前工作环境之间的差异，想要用更新鲜的方式表达出自己面临的不公和困境。”
02
品牌盯上“打工人营销”
仔细观察不难发现，如今大家买东西不只注重理性，人们购买的更多基于感性的情绪。
消费者开始倾向于这个品牌是不是懂我，是不是能成为我的“嘴替”，为我发声。
对品牌来说玩梗整活中设立品牌人设，增加品牌温度。
很多品牌都下场用“班味”营销，力图和年轻人共情。
一些品牌试图通过幽默的方式营销，但却未能真正理解打工人的真实感受。
营销终究是一把双刃剑，这种营销屡次翻车：
例如：雀巢巧克力曾因包装上出现的“打工人营销”文案让网友感到不适。
麦当劳也曾因类似的原因在早八营销上备受争议。
其中最大的争议在于，只有身处职场之中的人可以自我调侃，营销中的调侃容易失去边界和尺度。
好的“班味营销”可以带来，心理上的支持、行为上的转发传播......
然而，很多品牌依旧停留在：用营销让你相信自己有班味，让你通过打开钱包去除。
时至今日，办公室里的各种摆设已经成为一门显学：
自费买了办公椅的同事短期不会离职；
在办公室上养绿植的同事更有责任心；
挂着爆改疯感工牌的人擅长平衡自己的情绪。
那么，贴了打工能耗标识的人呢？
打工能耗标识，成为打工人自我表达的一种方式，反映了他们对工作环境和职场文化的不满或期望。
人们通过贴纸来表达自己的焦虑情绪，或者委婉地提出加薪需求、不加班的诉求。
了解后，我们发现，很多人在给自己贴标签其实是为了破除标签。
打工能耗标识流行的背后也是因为大家想要被看见和关注。
毕竟，没有人真的想被当作空调、冰箱或洗衣机，大家都想做回活生生的人。
撰文：杨一凡
校对：陈狄雁
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你工位上有什么好玩的东西？
