阳光讲坛 · 银龄薪传
南开资源高效共享
优秀师资规模增生
习近平总书记在今年全国教育大会上强调，要坚持以人民为中心，不断提升教育公共服务的普惠性、可及性、便捷性，让教育改革发展成果更多更公平惠及全体人民。
南开共同体 南渝集团校—重庆大学城第三中学校积极优化集团教育资源配置，推动教育优质均衡发展。10月23日，重庆南开中学彭一琼老师做客大学城三中“阳光讲坛”，开讲《如何当一个好教师》，将个人优秀经验变成集体经验，赋能集团校教师发展。
南渝中学副校长、大学城三中党总支书记李先全，大学城三中党总支副书记、校长陈洪龙为彭一琼老师颁发“银龄薪传”专家聘书
银龄智趣
人生锦囊暖心分享
彭一琼老师
中学正高级教师，重庆市中学骨干教师，重庆市家庭教育委员会委员，重庆市遗传学会理事，《课堂内外》杂志特邀记者。
在长寿中学工作期间荣获长寿先进工作者，长寿三八红旗手。
到南开中学工作后又荣获重庆市优秀辅导员，重庆市巾帼建功先进个人，全国生物奥林匹克竞赛生物一等奖指导教师。
在《生物学通报》等杂志报刊发表文章四十多篇，著书《生物实验与标本制作》和《向阳花儿开——一个女教师的故事》。
彭老师用她向阳花儿开的个人教师成长履历，结合我校让生命更阳光的办学理念，与大家一同回溯阳光校园、阳光课堂、阳光教师、阳光管理、阳光学生的多元培养路途，开启细腻温暖、满腹情怀的讲座。
彭老师倾囊相授“独门秘籍”，以“认真负责、科学施教、爱护学生、积极好学、榜样激励、协作团结”的24字教师成长路，娓娓道来地与全体教师分享如何把一个普通的班级带成一个先进的集体，如何创新班级管理、点燃学生心灵的火花......
彭老师的讲座，故事鲜活感人，语言朴实无华，感情真挚动人，蕴含着教书育人的宝贵“真经”，对集团校优化教学过程、提高教学质量、培养优秀人才提供了参考，老师们启迪良多。
集团一体
优秀师资规模增生
教师队伍建设是南渝中学集团校发展的重要部分，在校际制定“双导师制”青蓝培养计划，校内制定5年成长计划，扎实教师成长体系，深度推进教师发展一体化。
集团校“双导师制”青蓝结对
集团校集体备课
集团校读书分享会
集团校课题开题
大学城三中将依托集团校一体化发展，以“阳光讲坛”为契机，努力打造“四有”教师队伍，为学校高质量发展赋能，以优质均衡的教育，创集群教育新篇章，办人民满意的教育。
文稿 | 办公室
编辑 | 彭渠鑫
审核 | 王勇
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