为迅速传达集团了冲刺四季度稳增长促发展动员会会精神，万合置业于10月8日下午第一时间组织召开“大干四季度、稳增长促发展”动员会，宣贯集团会议精神，发动全体员工鼓足干劲，全力冲刺奋战四季度。会议由万合置业总经理韩军坡主持。万合置业班子成员、各基层单位班子成员和总部全体员工共计30余人参加会议。
会上，万合置业副总经理赵宁刚和总经理助理赵阳分别宣读集团公司和万合置业《“大干四季度，稳增长促发展”劳动竞赛活动方案》。万合置业总经理韩军坡传达了集团党委书记、董事长赵建岭重要讲话精神，并针对万合置业一至三季度整体工作完成情况进行总结，对四季度重点工作和具体措施提出了具体安排和明确要求。
万合置业总经理韩军坡要求：
一要鼓干劲、聚重点，确保各项重点工作顺利完成。各单位、各部门要进一步细化分解目标、严格考核奖惩、创新优化措施，切实提升执行力，抓好落实，确保全年利润计划和各项重点工作顺利完成。
二要谋创新、求突破，提前做好2025年安排部署。各单位、各部门要在抓实抓好四季度工作的同时，紧紧围绕三一计划和企业转型升级要求，以现有核心业务的扩规、延伸、创新为主线，认真研判、提前布局2025年各项工作，力争做到目标有突破、措施可执行、路径求创新。
三要强管理、防风险、为企业可持续发展保驾护航。一是持续深入开展强化基层基础管理工作，四季度进一步规范合同的评审、执行、归档等方面管理；二是做好涉税、涉诉、资金、合同等方面风险防范，规范企业经营行为，切实降低企业经营风险；三是不断加强学习，通过学习财务、法律、企业运营和专业知识等方面内容，提升能力水平和解决问题的能力。
万合置业总经理韩军坡强调，面对重重经营困难和阻力，全体员工要继续发扬“只争朝夕、迎难而上、夙夜在公”的精神，鼓干劲、聚重点，创新突破、精准发力，决战四季度、争创新业绩，千方百计完成全年利润计划和重点工作目标，为万合置业健康发展、为集团公司稳中做强作出最大贡献。
供稿：
万合置业综合办
编辑：魏泽君
审核：谭丽君
