劳动法实战化培训
劳动用工管理事关企业生存、发展、持续经营等重大战略性问题，稍有不慎就会冲击企业文化，甚至会给用人单位带来致命一击。
由于劳动关系的现实复杂性，劳动法又倾向性保护劳动者的合法权益，使得用人单位感到在应对劳动纠纷事件中往往处于被动、不公正的境遇，再加上用人单位合规配置不合理、不规范等多重因素，导致用人单位在劳动用工管理领域亟需经验丰富的HR从业者或者劳动法实战律师提供帮助。
为提高广大人力资源从业人员、法务、律师、工会干部等相关工作人员的实操技能、提升他们的实战素养，“劳动法云学堂”特推出“劳动法实战化培训全课程”，旨在帮助用人单位控制用工成本、确保基业长青，为构建和谐劳动关系创造有利条件。
模块化：将企业劳动用工管理过程中的各个风险点设置为不同模块。从招聘、入职、劳动合同签订、劳动合同履行与变更，最后到劳动合同解除与终止，涵盖劳动用工管理全部环节，由点及面拓展学员劳动法知识边界。
定制化：“劳动法云学堂”率先开启劳动法学习定制化时代，学员可以根据自身条件任意选择学习模块，任意组合，有针对性地开展学习，达到学习效能最大化。
轻便化：精品小班，3人即可开班，时间由学员自行选择，可随时预约开班。
实战化：课程内容来自全真实战案例，通过案例提升用人单位风险管控能力。
专业化：全部课程均由一线劳动法实战派律师郝云峰讲授，确保课程质量。
郝云峰律师
一线劳动法实战派律师
热销书《HR劳动争议案例精选与实务操作指引》、《企业劳动法实战问题解答精要》、《劳动用工实战案例精选》作者
北京普然律师事务所创始合伙人
第十届、第十一届北京市律师协会劳动与社会保障法律专业委员会副主任
第九届全国律协劳动与社会保障法专业委员会委员
北京市劳动和社会保障法学会理事
北京市劳动人事争议仲裁委员会兼职仲裁员
被北京市律师协会评为“北京市优秀劳动法专业律师”、被海淀区司法局评为“海淀区优秀律师”、北京市司法局评为“优秀公益律师”
郝云峰律师长期（超过二十年）从事企业劳动用工法律风险管理与控制的研究与实践，有着丰富的劳动用工管理实战经验。
郝云峰律师于1996年获得中国律师资格。
课程为线下培训。
培训地点：北京市东城区建国门南大街7号荷华明城大厦A座1802.
培训时间：9:00-16:30，培训时长6小时左右，具体培训日期由学员选定。
精品小班模式，报名3人即可开课。
学员可任选课程模块，自由组合。
年卡9998元，当年度有效，不退款、不结转，可任意参加4人次课程。
北京地区：2万元/天；其它地区：3万元/天，不含机票酒店费用。
有关课程的任何疑问可随时咨询：
陈老师：132 417 88802（电话微信均可）
郝云峰：1860 125 6753（课程咨询专用，法律咨询勿扰）
团购张老师：185 1976 1520（课程支持团购，详情联系张老师）
课程模块由“精品模块”、“精进模块”和“52”系列课组成。
精品模块中包含有273个风险点，从模块一至模块十六，是企业劳动用工管理过程中的高频热点、难点问题，是HR、法务、劳动法律师应当掌握的根基性必备技能，适合所有从事与员工关系管理、劳动法业务相关的人员学习。
精进模块由四节独立课程组成，从模块十七至模块二十，内容中除了实战部分外，还加入了实操内容，目的是提高相关人员的上手实操能力，适合具有一定劳动法实操经验的学员学习。
52系列课是一年来最新劳动争议裁审观点的总结，目的是让用人单位的实操经验保持与最新裁审观点保持同步。每年更新一季，由52个精选案例组成，揭示一年来最新的裁审观点，真正做到与时俱进、始终一线。
精品模块
| 模块编码 | 模块内容 | 课程时长（分钟） |
M001 | 招聘环节法律风险管理 | 30 |
M002 | 劳动合同签订环节法律风险管理 | 30 |
M003 | 劳动合同的升级与再造 | 90 |
M004 | 试用期员工管理 | 30 |
M005 | 送达终极解密 | 30 |
M006 | 劳动合同变更过程中的风险控制 | 90 |
M007 | 休假制度 | 60 |
M008 | 企业劳动报酬风险管理指南 | 60 |
M009 | 员工违纪行为处理与调查取证实务 | 60 |
M0010 | 不胜任工作解除操作指南 | 60 |
M0011 | 病假与医疗期 | 90 |
| M0012 | 三期女工用工风险管控 | 30 |
| M0013 | 企业高管劳动用工法律风险管控指南 | 60 |
| M0014 | 保密与竞业限制法律风险管控指南 | 60 |
| M0015 | 企业裁员实操指南 | 30 |
| M0016 | 劳动合同解除过程中的法律风险管理与控制（基础篇） | 60 |
精进模块
| 模块编码 | 模块内容 | 课程时长（分钟） |
| M0017 | 坚如磐石-员工手册制定指南 | 360 |
| M0018 | 离职大战-解除劳动合同高频核心要点百问 | 360 |
| M0019 | 一表定乾坤-以图表方式防范劳动用工系统性风险 | 360 |
| M0020 | 巅峰之战-离职谈判与冲突控制 | 360 |
52个用工风险点全解
| 模块编码 | 模块内容 | 课程时长（分钟） |
| M0021 | 52个用工风险点全解（第六季） | 360 |
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