澳洲政府公布2024年10月最新职业与技能短缺报告!澳洲哪些行业面临严重短缺?

民生   2024-10-30 13:12   澳大利亚  


最近,澳洲官方机构 Jobs and Skills Australia (JSA) 公布了2024年10月职业短缺报告,揭示了澳洲当前劳动力市场现状以及未来趋势


职业短缺报告对教育、技能培训和移民都有着重要的参考价值,今天爱可蒂小编就带大家看看这份报告中重要的内容吧!

澳洲就业市场现状

根据报告,截至2024年6月,澳洲劳动力市场当前的一些重要的数据如下

  • 失业率:从去年6年的3.5%上升至4.1%

  • 就业人口比率:约64.2%

  • 全职就业年增长率:从去年4.2%降至1.2%

  • 每月招聘广告数:下降了18.2%,招聘难度从去年的63%下降至55%

  • 澳洲最普遍的短缺技能:技术人员与蓝领工人

  • 短缺职业领域:医疗,工程,教育,信息通信技术,贸易,社区与个人服务,机械操作,司机,技工



2024年最紧缺的20个职业列表


根据职业短缺报告清单,2024年澳洲最紧缺的20个职业公布!这20个最紧缺职业雇用了短缺职业总人数的20.3%,且大多数职业已至少连续3年处于紧缺状态




排名前20的紧缺职业列表




上面这20个紧缺职业中,基本上绝大部分都在全澳范围内都处于短缺状态,仅有少数职业在个别省份和个别区域不短缺。




紧缺行业压力与长期紧缺趋势




报告还显示,澳洲近几年面临职业短缺压力最大的一些行业包括:建筑、采矿业、健康护理与社会援助、其他类服务业、教育培训。



技能短缺类型和职业


另外根据职业短缺报告中的DriversReport,澳洲政府划分了4个等级的技能短缺类型。

1

Long training gap


长期培训缺口:满足资质/学历要求 (本科、四级证书、学徒资格) 的合格申请者很少


该类别需求量排名中职业:

  • Registered Nurses 注册护士

  • Primary School Teachers 小学教师

  • Secondary School Teachers 中学教师

  • Electricians 电工

  • Carpenters and Joiners 木工和细木工

  • Motor Mechanics 汽修工

  • Metal Fitters and Machinists 金属装配工和机械师

  • Plumbers 水管工

  • Solicitors 律师

  • General Practitioners and Resident Medical Officers 全科医生和住院医务人员


2

Shorter training gap


短期培训缺口:满足资质/学历要求 (一级至三级证书) 的合格申请者很少


该类别需求量排名中的职业:

  • Truck Drivers 卡车司机

  • Landscape Gardeners and Irrigation Technicians    园林园艺师和灌溉技术人员

  • Electronics Trades Workers 电子行业工人

  • Telecommunications Trades Workers 电信行业工人

  • Aircraft Maintenance Engineers 飞机维修工程师

  • Floor Finishers 地板装修工人


3

Suitability gap


适用性缺口:满足资质/学历要求的合格申请者很多,但符合职位要求的申请人很少


该类别需求量排名中的职业:

  • Advertising, Public Relations and Sales Managers  广告、公关与销售经理

  • Software and Applications Programmers 软件和应用程序员

  • Construction Managers 建筑经理

  • Civil Engineering Professionals 土木工程专业人员

  • Security Officers and Guards 保安人员和警卫

  • Financial Investment Advisers and Managers     金融投资顾问和经理

  • Industrial, Mechanical and Production Engineers 工业、机械和生产工程师

  • Architects and Landscape Architects 建筑师和景观建筑师

  • Engineering Managers 工程经理

  • Electrical Engineers 电气工程师


4

Retention gap


留存率缺口:职业流动性高 (留存率低) 且新的申请者较少


该类别需求量排名中的职业:

  • Aged and Disabled Carers 老年/残疾护理

  • Child Carers 儿童保育员

  • Nursing Support and Personal Care Workers 护理与个人护理人员

  • Chefs 主厨

  • Structural Steel and Welding Trades Workers     结构钢焊接技工

  • Drillers, Miners and Shot Firers 钻井工、矿工和爆破工人

  • Enrolled and Mothercraft Nurses 助理护士和育儿护士

  • Cooks 厨师

  • Bakers and Pastrycooks 面包和糕点师

  • Structural Steel Construction Workers 结构钢建筑工人



加剧职业紧缺的一些主要原因包括:人口老龄化,科技发展、劳动力市场结构性变化(劳动力供给不足、工作条件及薪酬、政府政策与法规)、某些短缺职业从业人员性别严重不平衡等。


在澳洲,很多紧缺职业都可以通过在澳学习经历满足其资历要求,比如护理、教育、计算机、法律等专业,很多留学生也是通过留学最终在澳洲从事这些行业,并进而获得移民资格!


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以上信息更新于2024年10月

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