在职场中，离职换工作是很正常的事儿，很多人对目前的工作可能并不太满意，所以会抱着“骑驴找马”的心态，悄悄的寻找下家，当成功拿到offer的时候就会提出离职。俗话说“事以密成”，为了防止节外生枝，聪明的人直到离职那一天，身边最亲密的同事都可能毫无察觉，然而俗话又说，百密终有一疏，再低调也难免会有一些蛛丝马迹，当你身边同事出现以下几种情况时，大概率就是他要准备离职了。当你发现平时唯唯诺诺，对领导点头哈腰的同事，突然敢开撕领导，该怼就怼，那么铁定是已经找好下家，offer已经到手的状态，准备拔寨了。以前，上司和同事的红白喜事，多少都要随分子的。现在各种理由回避这些事情。道理很简单，现在的职场人一旦辞职，天南海北，相忘江湖，送出去的礼金还指望能收回来吗？所以，既然我要离职了，为什么要白白损失礼金呢？这种基本是处于马上要签offer的状态了。以前在工作上兢兢业业，害怕出现一些纰漏被上司或者同时指责。面对批评时会拼命解释，而如今被训时只是微微一笑，也不怕绩效考核，上厕所，半小时不出来；去茶水间，一呆就是一刻钟。化身躺平咸鱼，你们爱怎么着怎么着吧。这种情况基本是和下家HR谈的差不多了。不同的工作岗位对技能要求不可能一样，让身边一位同事突然变得好学起来，大概率是因为面试过，了解了下家对相关技能的要求，开始恶补相关知识，为自己跳槽增添筹码。这种情况大概率心里还是不是特别有底儿，应该只是面试过。以前接电话不会回避同事，现在接电话快步跑出去接，而且是去楼梯间或者直接去公司外面去接，这些都是没有摄像头的地方，这种基本是接面试的通知，还处于广撒网的状态。很多公司有年假或者换休制度，以前不怎么休假的突然开始提前申请年休假。原来的带薪休假计划安排在十一，理由是陪家人出国游，现在突然改在五一，有可能是要集中参加多家公司面试了。或者为了避免自己的调休假浪费，所以在离职之前赶快修完。以上是根据经验观察出来的6大征兆，应该足以识破八成的准备离职的同事，还有一些隐蔽工作做的极好的，就需要大家发挥智慧，明察秋毫了。
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