沙坡头区以精耕细作的态度为奋力推进中国式现代化注入组工动能

文摘 2024-08-29 22:10 宁夏

党的二十届三中全会凝聚全党之力、高举改革之旗，沙坡头区委组织部坚决贯彻落实全会精神，以改革创新的精神谋划工作的新思路、新举措、新方法，在服务大局中坚定政治方向，在聚焦主业中把握职责定位，在稳中求进中积极担当作为，为服务改革发展大局提供坚强组织保证。

以锻造锐意改革创新中坚力量为着力点，实现干部队伍建设新作为。应变局、育新机、开新局、谋复兴，关键是要把领导班子配优建强、把干部队伍管好用好。抓好“知事识人”这条主线。建立部务会成员联系乡镇、部门（单位）制度，通过列席党组（党委）会议、实地走访相结合的方式，实时掌握领导干部思想动态和工作状态。优选6名青年骨干到信访、团委、妇联等单位挂职锻炼，选派16名选调生到重点难点村墩苗历练，抽调16名年轻干部参加巡视巡察。用活“教育培育”这个方法。深入实施干部政治能力和专业能力提升“两大工程”及“新时代基层干部主题培训行动计划”，积极引入新闻发布会情景模拟、辩论赛、“三同”实践锻炼等环节。建立教育培训“红黑榜”，对2名规矩意识不强、学习态度不端正的干部纳入黑榜进行内部通报。率先举办2022级到村任职选调生国情调研“揭榜领题”和“调研成果汇报会”活动，努力实现选调生国情调研和推动工作的同频共振、互促双赢。聚焦“严管厚爱”这个重点。推行平时考核+重点工作正反向赋分的“1+X”考核机制，对15名好等次较多的领导干部转任重要岗位，对36名考核排名“末三位”的发函提醒。以开展公务员绩效管理试点工作为契机，指导滨河镇建立组织绩效与个人绩效有效衔接的考核办法，利用信息化手段开展试点工作。

以深化改革人才合力为突破点，实现人才队伍建设新作为。牢固树立人才“第一资源”理念，努力把各方面优秀人才集聚到推动沙坡头区现代化建设中来。着眼精准引才。柔性引进各类产业人才87名，特邀国家苹果产业技术体系首席科学家马锋旺等4个专家、师生团队赴沙坡头区观摩调研，持续加强与自治区人民医院、宁夏医科大学总院沟通联系，深入探讨沙坡头区人民医院“组团式”帮扶专科建设计划，进一步提升沙坡头区人民医院整体诊疗水平。聚焦广泛聚才。系统性组织16名专业技术人员开展一对一指导教学和实训实操，鼓励引导专业技术人员向基层流动，聘任晋级专业技术人员367名，其中聘任“双定向”岗位24名，打造一批能独当一面的专业技术人才队伍。强化全面留才。盘活文昌镇东园村村集体闲置住房20套建设人才公寓，为我区引进急需紧缺产业人才提供住房保障，实现村集体经济收入和优化人才服务的双提升。打造柔远镇“三村共渔”人才工作站、常乐镇常乐豆腐非遗人才培育工作站，进一步完善乡村人才工作站功能，破解科技服务“三农”需求与服务对接瓶颈障碍。

以增强党组织政治功能和组织功能为立足点，实现基层组织建设新作为。树牢大抓基层导向，不断增强基层党组织政治功能和组织功能，完善上下贯通、执行有力的组织体系。规范化建设夯基础。认真落实农村党建“一抓两整”责任机制，三星级及以上村党组织达100%，选树培育农村党建示范点50个，打造黄河流域生态保护和高质量发展先行区沙坡头区党建工作“3+1”示范带。全面推行村（社区）党组织“分级促升”建设机制，有效推动112个村、36个社区基层党建工作有提升、有突破、有亮点。多元化培育壮筋骨。扎实开展村级组织后备力量储备培养行动，明确4项基本标准，划定10条负面情形，按照“选一备多”原则，择优确定村级后备力量834名，面向社会公开选任9名村级事务管理人员，重点关注50名优秀村党组织书记，跟踪培养229名“80后”村干部，选树担当作为好支书20名。标准化治理提质效。聚焦基层治理“小马拉大车”突出问题，实施社区治理“金点子”微小型公益创投项目，建设社区党群服务站10个、暖心驿站17处，在滨河镇试点探索发展社区经济，推进社区托育服务、社区助学自习室等服务业态，实现社区治理从“输血”到“造血”的功能转变。

以夯实党建融合共同体发展为切入点，实现乡村振兴新作为。把抓基层打基础作为长远之计和固本之策，推动各级党组织全面进步、全面过硬。积极探索党建共同体试点。构建完善党建共同体（融合发展区）“1+X+Y”组织架构，建立基层党组织发展需求清单、优势资源清单、服务项目清单，通过以强带弱、优势互补、抱团发展实现村集体经济发展壮大。创新优化基层组织形态，推动土地、资金、技术等要素统一配置，打破各自为政、分散发展的传统思维，打造党建共同体（融合发展区）8个，覆盖36个村，推动产业成方连片发展，走规模化、集约化道路，带动村集体增收603万元，推动村集体经济发展转型升级。全面推行村党支部领办合作社。指导11个乡镇138个村成立村党支部领办合作社145个，出台47条扶持政策，扶持28个村19个合作社项目信贷资金1830万元，打造西片灌区等8个党建共同体（融合发展区），促进村集体增收5523万元，带动2.9万名群众增收4610万元。组织镇村两级书记开展村党支部领办合作社擂台比武，发放以奖代补资金50万元，有效解决农村“发展无门路、致富无人帮”的问题。

沙坡头党建

沙坡头区有关干部、人才、基层党建、党员教育培训和组织部门自身建设方面的内容。

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