新疆面向社会公开招聘250名工作人员公告!薪资9000元/月!缴纳五险和公积金、12月6日到12月15日报名!专业不限、大专可报

职场   2024-12-06 22:30   新疆  
当代兵团杂志社公开招聘工作人员公告
新疆政法学院招聘122名事业单位工作人员公告

霍尔果斯经济开发区(市)招聘16人公告

新疆农业大学国际教育学院招聘公告

昌吉州第二人民医院2向社会招聘8名编制外工作人员公告

第十师中级人民法院招聘公告

新疆科技学院2024年就业见习岗位招聘公告

2024年度当代兵团杂志社

公开招聘工作人员公告


根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和《关于做好2024年度兵团事业单位公开招聘工作的通知》(兵人社发电〔2024〕3号)等有关法规政策,为进一步加强人才队伍建设,当代兵团杂志社决定组织开展2024年公开招聘工作,现将有关事项公告如下。


一、招聘原则

招聘工作坚持公开、公平、公正的原则和德才兼备的用人标准,采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优聘用的办法进行。



二、招聘计划

当代兵团杂志社计划招聘工作人员2名。具体招聘岗位详见《2024年度当代兵团杂志社面向社会公开招聘工作人员岗位表》(以下简称《岗位表》)。

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三、招聘对象和条件

(一)招聘对象

符合岗位要求的高校本科学历(及以上)毕业生(具有学历证书)。

(二)招聘条件

1.符合招聘岗位的年龄要求:年满18周岁以上,35周岁以下,即1988年12月5日及以后出生。年龄计算截止日期为招聘公告发布之日。

2.具有中华人民共和国国籍。

3.拥护中华人民共和国宪法,遵守法律法规,维护祖国统一和民族团结。

4.具有良好的道德品行和正常履行职责的身体条件。

5.具有符合岗位要求的学历与工作能力;海外留学归国人员需取得国家教育部留学认证。

6.具备岗位所要求的其他资格条件。

7.机关、国有企事业单位工作人员报考,经所在工作单位同意,在资格审核时需提供单位同意报考证明。

(三)下列人员不属于招聘范围

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员。

2.受到党纪政务处分期限未满或正在接受纪律审查的人员。

3.处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。

4.在公务员、事业单位招考中被认定有作弊行为且不得报考的人员。

5.现役军人。

6.法律、法规和有关政策规定的其他情形。其中,报考人员不得报考构成回避关系的招考岗位。


四、信息发布平台

兵团考试信息网(http://btpta.xjbt.gov.cn/,下同)为此次招聘工作各类信息发布的官方平台,指定报名网站为https://c.exam-sp.com/BTzzs2024。


五、招聘工作时间安排(北京时间)

(一)报名、资格审查时间

报名时间:2024年12月6日10:00至12月15日17:00

资格审查时间:2024年12月7日10:00至12月16日18:00。

(二)笔试、面试时间及方式

笔试时间:2024年12月21日(周六)《综合素质测试》10:30—12:30、《专业知识测试》15:00—17:00。

面试时间:另行通知

笔试、面试方式:现场笔试、面试,具体地点及要求另行通知。


六、招聘工作程序及相关政策

招聘工作程序为:网上报名、资格审查及缴费、笔试、面试、体检、递补、考察、公示、审批聘用及到岗后资格复核。

(一)网上报名

网上报名时间为:2024年12月6日10:00至12月15日17:00

1.报考人员可通过兵团考试信息网查询《岗位表》。需要咨

询时,请拨打固定电话:0991-2319681。


2.报考人员在规定的时间内登录报名系统网站https://c.exam-sp.com/BTzzs2024,填写《2024年度当代兵团杂志社事业单位公开招聘工作人员考生报名表》,并上传以下材料的电子版:

(1)有效居民身份证(正反面)、学历证书、教育部学历证书电子注册备案表(学信网下载)、报考岗位要求的资格证书扫描件等材料。

(2)国家机关、国有企事业单位在职人员报考的,须提供所在单位出具的同意报考证明,证明中需注明考生政治面貌、工作岗位、单位人事部门联系人和办公电话。现工作单位与报名时填写单位不一致的,还需提供离职证明。

(3)岗位要求“具有5年以上省级媒体相关工作经验,取得《中华人民共和国新闻采编从业资格培训合格证书》或新闻记者职业资格考试成绩合格证明”,报考人员应提供报考岗位工作经历证明材料并附劳动合同和相应单位社保月缴费明细、《中华人民共和国新闻采编从业资格培训合格证书》或新闻记者职业资格考试成绩合格证明。

省级媒体相关工作经验是指在省级媒体编制内从事新闻采编工作,或者经省级媒体正式聘用的编制外人员从事新闻采编工作的经历。大学期间的社会实践经历、参加相关工作的经历,不视为相关工作经验。

(4)取得国(境)外学历的人员,需在报名前完成教育部留学服务中心的学历认证,并提供认证证明材料。报考人员可登录教育部留学服务中心网址(www.cscse.edu.cn)查询国(境)外学历认证的有关要求和程序。

(5)岗位所需的其他材料。

3.报考人员要结合自身实际,认真阅读报考岗位设定的条件,防止错报、误报。报名时,报考人员要仔细阅读诚信承诺书,提交的报考信息应当真实、准确。提供虚假报考信息的,一经查实,即按相关规定取消报考资格。对伪造、涂改证件、证明等报名材料,骗取报考资格及恶意注册报名信息、扰乱报名秩序的,将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部第35号令)的有关规定予以处理。

(二)资格审查及缴费

网上资格审查时间:2024年12月7日10:00至12月16日18:00。

缴费时间:2024年12月8日10:00至12月17日22:00。

1.审查原则。按照岗位要求的资格条件,结合考生的毕业院校、所学专业、有关履历、业绩奖惩等综合情况,对考生进行资格审查,资格审查通过人员,进入笔试缴费环节。

2.审查结果。报考人员可根据审核短信提醒登陆报名系统(https://c.exam-sp.com/BTzzs2024)查看报名审核结果。

通过资格审查进入笔试缴费环节的报考人员,请在12月17日22:00之前缴纳笔试费用,根据新价非字〔2000〕25号文件规定,笔试费用为95元。报考人员由于个人原因未能参加考试的,不予退费。

(三)开考比例

开考比例为1:3。报名结束后,达不到开考比例的,按照实际报考人数开考。

(四)笔试

1.笔试准考证打印。考生须于2024年12月18日10:00至12月20日18:00登录报名系统(https://c.exam-sp.com/BTzzs2024),查看准考证并进行打印,准考证要妥善保管,后续笔试环节需查看。

2.笔试科目:《综合素质测试》(满分50分)《专业知识测试》(满分150分)两科,共计200分。

3.笔试时间。2024年12月21日(周六)《综合素质测试》10:30—12:30、《专业知识测试》15:00—17:00。


4.笔试地点。另行通知

考生可根据短信提醒,按时携带准考证、身份证至笔试地点进行笔试。

5.成绩公布。笔试成绩及进入资格复审名单在兵团考试信息网(http://btpta.xjbt.gov.cn/)、报名系统(https://c.exam-sp.com/BTzzs2024)公布。笔试最低合格分数线为100分,笔试成绩低于最低合格分数线者不能进入面试环节。因弃权或取消资格造成的空缺,可按高于最低合格分数线的笔试成绩由高到低依次递补。

(五)面试

1.参加笔试报考人员按照笔试成绩由高到低的顺序,以岗位拟招聘人数1:5的比例确定进入面试人员,进入面试的最后一个名额如有数名报考人员笔试成绩相同,一并确定为进入面试人选;达不到规定比例的,按照实际人数确定;因弃权或取消资格造成的空缺,按笔试成绩依次递补。

2.面试时间另行通知。请报考人员及时关注兵团考试信息网,以免错过面试时间。

3.面试方式:线下面试

考生面试成绩当场公布,面试成绩满分为100分,合格分数线为60分。面试成绩未达到面试最低合格分数线的,不能进入体检环节。

(六)总成绩确定

总成绩=笔试成绩÷科目数×50%+面试成绩×50%

如出现总成绩相同情况,依次按笔试成绩由高到低确定排名先后;总成绩和笔试成绩都相同时,以本岗位优先条件排序。总成绩及进入体检人员名单在兵团考试信息网公布。

(七)体检

按照面试成绩由高到低的顺序,以职位拟招聘人数1:1的比例确定体检人员。体检参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号,详见国家人力资源和社会保障部、公务员局网站)等规定组织实施。体检须开展吸毒人员的排查检查,吸毒人员一经确认,不予聘用。招聘单位在与考生签订诚信承诺书的前提下,体检可以采取委托的方式进行,并约定到岗后进行复核,如存在不诚信行为,取消考生聘用资格。体检费用由考生自理。

(八)递补

在考察环节之前,如有考生放弃本次招聘考试,视情况依次递补后续考生。体检环节考生只递补一次。后续环节不再递补考生。

(九)考察

体检合格的报考人员进入考察环节。在考察中,经审定不符合招聘要求、截止公示前未能提交岗位所需学历证书或证明材料的人员,考察结论为不合格,取消进入下一环节资格。招聘单位在与考生签订诚信承诺书的前提下,考察可以采取委托的方式进行,并约定到岗后进行复核,如存在不诚信行为,取消考生聘用资格。

(十)公示

按照岗位拟招聘计划数,根据报考人员的面试成绩、体检结果、考察情况等,确定拟聘用人员,并在兵团考试信息网进行为期7天的公示。

(十一)审批聘用

公示期满未收到举报或举报问题不影响聘用的,由招聘单位按有关规定和程序办理审批手续和聘用手续。聘用单位与受聘人员及时签订聘用合同,初次聘期为5年,初次就业试用期为12个月。试用期包含在聘用合同期限内。

(十二)到岗后资格复核

拟聘用人员报到后,招聘单位对考生相关情况进行资格复核,如存在不诚信的行为,取消其聘用资格。

七、监督、回避与违纪处理

兵团党委宣传部办公室对本次招聘工作进行全过程监督。参加招聘工作的人员,与报考人员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系以及其他利害关系的,实行回避。严守工作纪律,不得以任何方式和理由向他人泄露须保密的招聘相关信息,不得徇私舞弊。对于违反规定的工作人员将按照《中国共产党纪律处分条例》《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部第35号令)及《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2020〕1号)的相关规定进行严肃查处、追责问责。

报考人员违反规定的,视情节轻重,取消其考试资格;有舞弊等严重违反招聘纪律行为的,按照有关规定处理;不属于报考范围已被聘用的,取消其聘用资格。招聘工作中主动接受纪检监察部门的监督,及时受理考生和群众的信访、举报。

监督电话:0991-2899080

附件:

1.2024年度当代兵团杂志社公开招聘工作人员岗位表

2.2024年度当代兵团杂志社公开招聘工作人员报名表

3.同意报考证明

4.考生诚信承诺书

当代兵团杂志社

2024年12月4日

新疆政法学院2025年公开招聘事业单位工作人员公告

为加强学校人才队伍建设,落实“人才强校”战略,根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)《关于做好2024年度兵团事业单位公开招聘工作有关事项的通知》(兵人社发电〔2024〕3号)相关规定,经学校党委研究并报上级有关部门批准,新疆政法学院决定2025年面向社会公开招聘事业单位工作人员,现公告如下。

一、学校简介

2021年1月,经教育部批准,由石河子大学科技学院整合兵团警官高等专科学校办学资源转设为新疆政法学院。学校是一所由兵团负责领导和管理的多科性政法类普通公立本科院校,坐落于丝路重镇、屯垦新城图木舒克市,主要培养区域经济社会发展所需要的高素质应用型、技术技能型人才以及维护新疆社会稳定和长治久安的政法类人才。

学校坚持“基础学科齐全、政法特色突出、兵团底色鲜明”的学科建设思路,聚焦政法类、司法警察类,重点打造新工科、新商科等特色专业集群。学校已设立8个教学单位,开设27个本科专业,现有教职工588人,在校学生近12000名。

学校始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的教育方针,落实立德树人的根本任务,聚焦新时代党的治疆方略和新疆工作总目标,聚焦新时代兵团职责使命,以“明德尚法,兴疆固边”为校训,努力把学校建设成为新时代兵团政法人才培养基地、政法干部培训基地、政法理论与实践研究基地。

二、招聘原则

招聘工作坚持公开、公平、公正的原则和德才兼备的用人标准。

三、招聘计划

学校2025年计划公开招聘事业单位工作人员122名,其中专任教师岗101名、辅导员岗10名、教辅专业技术岗11名。

详细岗位信息见《新疆政法学院2025年公开招聘事业单位工作人员岗位计划表》(附件1)。

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四、招聘对象

(一)符合岗位需求的普通高校应届及往届硕士、博士毕业生(应届硕士毕业时间截止为2025年7月31日、应届博士毕业时间截止为2025年12月31日)。

(二)博士、高级职称者及特殊人才,学校采取“一事一议”“一人一策”的方式全年招聘。

五、招聘条件

(一)报名条件

1.符合年龄要求:原则上硕士35周岁及以下(辅导员岗位硕士27周岁及以下),博士、副高级职称者45周岁及以下,正高级职称者50周岁及以下;年龄计算截止日期为招聘公告发布之日。

2.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,维护祖国统一和民族团结。

3.热爱教育事业,符合高校教师行为规范,有强烈的责任感和奉献精神。

4.具有良好的道德品行和正常履行职责的身体条件。

5.具有符合岗位要求的学历学位与工作能力。

6.具备招聘岗位所需的其他条件和要求。

7.国家机关和国有企事业单位在职人员报考的,须提供所在单位出具的同意报考证明(附件3)。

具体岗位及招聘条件详见《新疆政法学院2025年公开招聘事业单位工作人员岗位计划表 点击下载》(附件1)。

(二)下列人员不得报名

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员。

2.受到党纪政务处分期限未满或正在接受纪律审查的人员。

3.处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员。

4.在公务员、事业单位招考中被认定有作弊行为且不得报考的人员。

5.现役军人和在读的非应届毕业生。

6.已在国家机关、国有企事业单位在编在册,单位不同意与应聘人员解除人事关系(聘用合同关系)的人员。

7.法律法规和有关政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。其中,报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招考岗位。

六、招聘程序

招聘工作程序为:发布招聘公告、应聘报名、资格审查、笔试(试讲)和面试、心理测试、综合素质考核、体检、调剂及递补、综合考察、公示和聘用、到岗后资格复核。

(一)发布招聘公告

在兵团考试信息网(http://btpta.xjbt.gov.cn)、新疆政法学院主页(http://www.xjzfu.edu.cn)为此次招聘工作信息发布的官方平台。智联招聘招考系统(https://xjzfxy.zhaopin.com)为指定报名网站。

(二)应聘报名

1.报名方式:网上报名。报考人员可通过查询《新疆政法学院2025年公开招聘事业单位工作人员岗位计划表 点击查看》(附件1)。需要咨询时,请拨打《新疆政法学院2025年公开招聘事业单位工作人员岗位计划表 点击下载》(附件1)中注明的各用人单位联系人咨询电话。

2.报名时间:原则上分两个阶段,第一阶段自本公告发布之日起至2024年12月5日止;第二阶段岗位数以第一阶段空余岗位为准,报名截止2025年4月10日。通过第二阶段招聘,如尚有空余岗位,学校可适时启动第三阶段招聘工作,报名截止2025年5月15日。博士、高级职称者及特殊人才不受报名时间限制。

3.报名材料:报考人员在规定的报名时间内登录指定报名网站(https://xjzfxy.zhaopin.com),按照报名要求注册并填写报名信息,同时按照报名要求如实填写学历学位信息、家庭情况、科研情况、获奖情况等,并上传个人简历、学历学位证书、科研学术成果、报考岗位要求的职称证书、资格证、获奖证书等相关材料扫描件。

(1)有效居民身份证正反面和报考岗位要求的资格证书扫描件等材料。

(2)在国家机关、国有企事业单位在职报考人员(含合同制人员)须提供工作单位组织人事部门近期出具的同意报考证明(附件3)。

(3)学历和学位证书:如属国内取得的,须提供岗位所要求的普通高等学校毕业证和学位证;如属国(境)外取得的,须提供岗位所要求的教育部留学服务中心(www.cscse.edu.cn)学历学位认证,并上传认证证明材料。

(4)岗位要求的专业技术职务证书(或聘书)、获奖成果证书、任职文件(或聘书)等相关材料。

(5)岗位要求为中共党员(含中共预备党员)的,应提供所在组织部门、基层党委三个月内出具的党员身份证明,未作要求的不用提供。

(6)签订《应聘新疆政法学院工作人员诚信承诺书 点击查看》(附件4)。

(7)岗位所需的其他材料。

4.报名要求:报考人员只能选报一个岗位。报考人员要结合自身实际,认真阅读报考岗位设定的条件,选报自己适合的岗位,防止错报、误报。报名时,报考人员提交的报考信息应当全面、真实、准确;提供虚假报考信息的,一经查实,即按相关规定取消报考资格。对伪造、涂改证件、证明等报名材料,骗取报考资格及恶意扰乱报名秩序的,将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部第35号令)的有关规定予以处理。

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(三)资格审查

由学校各用人单位按照岗位要求的资格条件,结合报考人员提交的报名材料,对报考人员进行资格初审,并报学校人事处进行资格复审。通过人员将收到笔试(试讲)和面试通知。凡与报考条件不符、不能提供规定证件材料、不在规定时间接受资格复审的,取消其进入下一环节的资格。

(四)笔试(试讲)和面试

笔试采取线下闭卷考试方式进行,考试地点为新疆政法学院,具体时间、地点另行通知;试讲、面试由各用人单位自行组织。

1.专任教师岗位

各用人单位根据报考人员报考条件,确定入围面试人员名单,在制定具体实施方案后自行组织试讲和面试工作。试讲主要考核报考人员专业知识、学科素质和学术能力,面试主要考核报考人员的基本素质和专业背景。试讲和面试结束后,各用人单位按照招聘岗位1:1.5的比例报人事处。

2.辅导员岗位和教辅专业技术岗位

 (1)报名辅导员岗位的人员必须参加笔试。笔试科目为《职业能力测验》及《综合应用能力》,笔试范围包括辅导员职业理论、行政职业能力、公共基础知识、教育学、心理学、时事政治等内容。笔试每科满分100分,总分共计200分。

  教辅专业技术岗位的报考人员必须参加笔试。教辅专业技术岗位主要测试各岗位工作相关基础知识,试卷满分为200分。

根据笔试成绩由高到低的顺序,按照岗位计划招聘人数1:3的比例确定进入面试人员,进入面试的最后一名如有数名报考人员笔试成绩相同者,则一并确定为参加面试人选。

(2)面试成绩满分100分,最低合格分数线为60分。面试成绩未达到面试最低合格分数线的,不能进入下一环节。

(3)考试总成绩=(笔试成绩÷2)×50%+面试成绩×50%。如出现总成绩相同的情况,则按照面试成绩由高到低的顺序确定排名先后。根据总成绩由高到低的顺序,按照岗位计划招聘人数1:1.5的比例确定进入下一环节人员。

(五)心理测试

凡通过笔试(试讲)和面试人员,需要参加学校组织的心理测试。心理测试结论为不合格者,取消进入下一环节资格。具体组织方式及时间、地点另行通知。

(六)综合素质考核

各用人单位报送的通过笔试(试讲)和面试人员,必须参加人事处组织综合素质考核。综合素质考核结论为不合格者,取消进入下一环节资格。具体组织方式及时间、地点另行通知。

(七)体检

学校根据总成绩由高到低的顺序,以岗位拟招聘人数1:1的比例确定体检人员。体检在二级甲等以上综合医院进行,参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)相关规定,体检费用由报考人员自行承担。体检须开展吸毒人员的排查检查,吸毒人员一经确认,不予聘用。体检结果要有“合格”或“不合格”明确结论,并须由该医院体检中心予以签字、盖章并注明时间。

体检不合格者,取消进入下一环节资格。体检不合格需要进行复查的,经学校批准后可复查一次,以复查结论为准。

(八)调剂及递补

体检工作结束后,对于出现空缺的岗位,按照总成绩由高到低的顺序,结合报考人员本人意愿进行调剂。

在考察环节之前,如有报考人员放弃本次招聘的情况,按照本岗位总成绩由高到低的顺序依次递补后续考生。考察阶段前报考人员只递补一次,后续环节不再递补考生。

(九)综合考察

学校成立综合考察工作小组,负责对考察人选进行综合考察,包括政治思想、道德品质、业务能力、遵纪守法、廉洁自律、家庭社会关系、档案信息、户籍所在地信息、毕业院校现实表现、原单位工作表现等方面进行全方位的考察。

在考察中,经审定不符合招聘要求或在规定时间未能提交岗位所需证明材料或所提交的证明材料与报名材料不符的,考察结论为不合格者,取消进入下一环节资格。

(十)公示和聘用

考察工作结束后,学校根据报考人员的笔试(试讲)和面试成绩、心理测试、综合素质考核、体检结果、综合考察等,确定拟聘用人选,并公示七天。公示期满未收到举报或举报问题不影响聘用的拟聘用人员,按照流程进行聘用。

拟聘用人员应按照学校规定时间内报到并签订聘用合同。凡拟聘用人员无正当理由逾期未与学校签订聘用合同的,视为拟聘用人员自行放弃聘用资格。

新聘用人员在单位最低服务期限为6年(含试用期)。对拟聘用人员实行试用期考核制度,试用期为12个月。试用期满考核合格者,予以正式聘用;不合格者,取消聘用。

(十一)到岗后复核

拟聘用人员报到后,学校对其相关情况进行资格复核,如存在不诚信的行为,取消其聘用资格。

七、纪律监督

招聘工作自觉接受报考人员和社会各界的监督。学校纪委对招聘工作进行全过程监督。

参加招聘工作的专家、工作人员要严格实行回避制度。对于违反规定的专家、工作人员,将按照《中国共产党纪律处分条例》《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》及《事业单位人事管理回避规定》进行严肃查处、追责问责。报考人员违反规定的,视情节轻重,取消其考试资格;有舞弊等严重违反聘用纪律行为的,按照上述有关规定处理;不属于报考范围已被聘用的,取消其聘用资格。

八、有关事项

  (一)请各位报考人员务必按照各项招聘程序按时参加应聘环节,超过时限未参加者,视为自动放弃。

  (二)本公告确定的时间,因特殊情况发生变化的将另行通知。公告及有关通知或安排发布的官方网站为新疆政法学院主页及人才招聘专栏。因查看其他渠道的错误信息造成的报考失误,由报考人员自行负责。

  (三)本公告所附相关文件与公告具备同等效力,请报考人员仔细阅读。因不遵守规定或个人疏忽造成的报考失误所带来的一切后果,由报考人员自行承担。对违反招聘纪律的报考人员,按有关规定处理;触犯法律的,交由司法机关依法处理。

  (四)报考人员对自己报名时填写的信息负责,在网上报名时如实填写、上传个人信息。如报名填写信息与报考人员所持证明材料不一致,将被视为失信行为,由此带来的资格审查不合格及其他后果的,由报考人员自行承担。

  (五)对报考人员的资格审查贯穿招聘工作全过程,在招聘过程中任何环节发现有报考信息不实、弄虚作假、不符合岗位条件等情况,一律取消其报考或聘用资格。

(六)笔试不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构开展辅导培训,敬请广大报考人员提高警惕,切勿上当受骗。

(七)本公告由新疆政法学院人事处负责解释。

九、联系方式

(一)具体招聘岗位问题请咨询各用人单位招聘联系人,联系方式详见《新疆政法学院2025年公开招聘事业单位工作人员岗位计划表》(附件1)。

(二)公开招聘政策咨询:丁老师0998-5886033

(三)公开招聘监督电话:孙老师0998-5886020

(四)报名系统技术电话:022-58703000-85011或85054

学校网址:http://www.xjzfu.edu.cn/

通信地址:新疆图木舒克市前海东街52号

邮政编码:843900

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1.新疆政法学院2025年公开招聘事业单位工作人员岗位计划表

2.新疆政法学院2025年人才引进待遇

3.单位同意报考证明

4.应聘新疆政法学院工作人员诚信承诺书

新疆政法学院

                                                 2024年10月29日

霍尔果斯经济开发区(市)2024年医疗卫生领域引进高层次紧缺人才公告

为深入实施人才优先发展战略,集聚高层次、急需紧缺专业人才,加快推进霍尔果斯经济开发区(市)医疗卫生事业发展,根据霍尔果斯经济开发区(市)2024年引进高层次紧缺人才的总体安排。现发布2024年医疗卫生领域引进高层次紧缺人才公告,面向疆内外高校和社会各界引进高层次紧缺人才14个职位16人。现将有关事宜公告如下:

一、报名时间

自公告发布之日起,符合条件的应聘人员可直接与霍尔果斯经济开发区(市)引进高层次紧缺人才工作协调小组专项办公室联系,报名截止时间2025年1月10日。

二、引才职位

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三、引进条件

1、政治立场坚定,综合素质和发展潜力好,志愿服务霍尔果斯发展。

2、应聘人员年龄一般为35周岁及以下,对个别急需紧缺专业或特别优秀的可适当放宽年龄限制。

3、主要引进霍尔果斯经济开发区(市)经济社会发展需要的全日制博士研究生、全日制硕士研究生和具有副高级职称及以上的专业技术人才,已取得毕业证书、学位证书,具备职位所需学历、专业及技能资质条件。特别优秀的可适当放宽全日制本科学历。

4、具有正常履行职责的身体条件。

5、法律法规规定的其他条件。

下列人员不属引进范围:

1、自治州内党政机关、事业单位、国有企业在编在岗人员;

2、受过刑事处罚人员、受党纪政纪处分尚在处分期内人员、有违法违纪正在接受组织调查的人员;

3、立案审查尚未作出结论的;

4、曾被开除党籍、公职的;

5、在机关事业单位招考中有徇私舞弊、弄虚作假等行为的;

6、法律法规规定其他不得聘用为机关事业单位人员情形的。

四、优惠政策

1、引进人才来霍工作,签订不低于5年服务协议(含试用期),协议期内免费拎包入住按照“五配”标准装修的人才公寓(配冰箱、洗衣机、电视机、热水器、家具),全日制博士研究生和具有正高级职称的专业技术人才80平方米左右、全日制硕士研究生和具有副高级职称的专业技术人才50平方米左右。

2、服务期满考核合格后,分别一次性给予具有正高级职称、副高级职称的专业技术人才和全日制博士研究生、全日制硕士研究生50万元、40万元、30万元和20万元本地购房补贴,享受购房补贴后不再免费入住人才公寓,所购住房三年内不得转让。

3、引进人才按照《霍尔果斯经济开发区(市)岗位聘用管理实施办法》规定享受同等待遇。引进人才在职称初次评定上不受单位岗位数限制。

4、引进人才在霍尔果斯落户的,配偶、子女户口可随迁,并允许携带直系亲属落户。

5、协议期内,引进人才父母、配偶在外地,当年未探亲的,鼓励父母、配偶和子女来霍探亲,疆外的每人补贴2000元(限每年1次2人),疆内州外的每人补贴500元(限每年1次2人),相关费用由用人单位报销。

五、引进程序

(一)应聘报名

自公告发布之日起,符合条件的应聘人员可直接按照规定方式进行线上报名。

(二)资格审查、面谈

通过线上报名资格审核人员,可进入初审环节,适时召开网络供需见面会或现场面谈面试,重点了解能力素质、职位匹配度、专业特长、来霍意愿等。

(三)择优录用

根据面谈面试、审核结果,从成绩合格且达成初步引进意向的考生中确定拟引进人选。

(四)考察公示

经资格复审(携带本人毕业证、学位证、身份证、获奖证书、报名登记表、专业技术资格证等原件)、健康检查(参照《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员通用体检标准(试行)》,经二级甲等以上综合性医院体检合格)、公示等程序,均合格无异议的,按规定办理相关手续。

六、报名方式

引进高层次紧缺人才通过霍尔果斯市人民政府网公示公告发布内容要求进行网络报名。每名考生限报考一个职位,不收取报名费。

方式一:下载钉钉软件,实名注册登录后,扫描下方二维码或点击链接https://ding.cjfx.cn/f/rplvzuzi,按照填报要求逐项如实填写报名信息,填报完毕后点击提交。

方式二:通过微信扫描下方二维码,按照填报要求逐项如实填写报名信息,填报完毕后点击提交。


(报名入口二维码)

应聘人员务必按要求填报个人简历,同步上传报名登记表(附件2)、毕业证、学位证、身份证、获奖证书、专业技术资格证及《教育部学历证书电子注册备案表》等扫描件。应聘信息应如实填写,严禁弄虚作假,一经查实,取消引进资格。

七、咨询方式

政策咨询:18609056595(尚清玉)

工作期间:10:00-13:30 15:30-19:30

邮箱:hegsrcb@163.com

监督电话:18599612380(市委组织部干部监督科)

0999-8798268(市纪委监委)

附件1:《霍尔果斯经济开发区(市)2024年卫生系统引进高层次紧缺人才需求目录》


附件2:《霍尔果斯经济开发区(市)2024年引进高层次紧缺人才报名登记表》

新疆农业大学国际教育学院2024年秋季学期招聘公告

新疆农业大学国际教育学院因工作需要,面向社会招聘以下编制外各类人员,有教学经验者优先。详情如下:

一、专业及要求

1.专业教师(英文授课) 月薪9000-13000元

课程名称:商务契约关系(急需)、商务新兴技术(急需)。

教育背景要求:获得教育部学历认证的相应或相关专业海外留学硕士及以上学历学位。(法学、工商管理、人力资源管理、会计学、国际经济与贸易、市场营销、金融学、计算机)

2.雅思英语教师(雅思阅读、写作急需) 月薪9000-13000元

教育背景要求:英语专业硕士以上(TESOL专业、证书优先)

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二、报名时间

2024年12月1日-12月15日

本公告长期有效。

三、工作程序

1.组织报名

本公告发布后即开始报名。报名者须填写并提交:

(1)《新疆农业大学国际教育学院应聘报名表》Word命名:姓名-课程-报名表。

(2)报名汇总表,Excel命名:姓名-课程-汇总表。

(3)相关证件PDF文件1个,将学历证书(海外学历需要提供认证材料)、报名表中涉及奖励和其它可以证明外语水平、教学科研能力、工作经验的相关材料扫描件汇总,PDF命名:姓名-课程-附件。

专业教师、雅思英语教师发送至邮箱:

liuyu@xjau.edu.cn

caojin@xjau.edu.cn

注意:报名时请在邮件标题注明姓名+课程名称/岗位名称

2.笔试、面试、试讲

2024年12月,具体时间另行通知。学院负责通知资格审查合格的人员参加笔试、面试、试讲,具体材料通过邮件发放。

四、地址及联系方式

地址:新疆乌鲁木齐市沙区农大东路311号,均使用邮件或电话方式联系咨询,符合条件人选会进行电话沟通。

联系人:刘老师、曹老师

联系邮箱:liuyu@xjau.edu.cn  caojin@xjau.edu.cn

联系电话:0991-8763231 工作日10:30-13:00  16:00-19:00

本公告由新疆农业大学国际教育学院负责解释。

【附件1】姓名-课程名称-报名表

【附件2】姓名-课程名称-汇总表

新疆农业大学国际教育学院

                              2024年12月2日

昌吉州第二人民医院2024年12月面向社会招聘编制外工作人员公告

结合昌吉州第二人民医院实际需求,经医院办公会研究,决定面向社会招聘编制外工作人员8名,现公告如下:

一、医院简介

昌吉州第二人民医院(州、市传染病医院)位于昌吉市六工镇下六工村一组,总占地面积188.37亩,业务用房面积为2.9万平方米。医院成立于2022年5月3日,是集医疗、预防、科研和急救为一体的二级综合医疗机构,为公益一类事业单位,实施“一类保障、二类管理”

医院设置床位220张,设有64张负压病床,2个重症监护病区,开设2个门诊、3个病区,后续将根据患者需求逐步发展学科、扩大床位数,重点收治内科常见病、多发病、骨关节病、各类感染性、传染性、地方性疾病患者。


医院配备有CT、DR、彩超、心电图、眼底照相仪、肝功能仪、床旁血滤机、透析机等先进仪器设备1127台件,可为临床医疗诊断提供科学依据。积极探索中医辨证施治特色治疗,配备有针灸治疗仪、中频治疗仪、干扰电治疗仪、TDP等中医治疗设备,可开展普通针刺、推拿、理疗、中药塌渍、小针刀等中医治疗项目。


医院秉承“博爱、崇德、敬业、创新”的医院精神,紧跟时代发展步伐,努力满足人民群众需求,全面建设以人民健康为中心、以社会公益为导向、专科特色鲜明的现代化综合医院,持续为昌吉州域内患者提供全覆盖、全生命周期的诊疗服务。

二、招聘岗位及人数

医院2024年招聘编制外工作人员8人,招聘岗位信息详见《昌吉州第二人民医院2024年12月面向社会招聘编制外工作人员职位表》。


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三、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,采取考试与面试相结合的方式,确保信息公开、过程公开、结果公开。

四、招聘岗位基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守国家法律、法规,无犯罪及其他不良记录;

(三)具有良好的品行和职业道德;

(四)服从组织安排,热爱医疗事业;

(五)专业技术岗位应聘者应具备岗位所需的专业知识、国家级执业资格证和工作能力;

(六)应聘者应具备招聘所公布的岗位要求。海外留学归国人员需取得国家教育部留学认证;高考为民语言考生还需提供中国少数民族汉语水平等级考试(MHK)四级乙等及以上或全国普通话二级乙等的证书;

(七)应聘者年龄需符合相应岗位要求的年龄,30岁及以下指1993年12月3日(含)以后出生的人员,35岁及以下指1988年12月3日(含)以后出生的人员,40岁及以下指1983年12月3日(含)以后出生的人员;45岁及以下指1978年12月3日(含)以后出生的人员;

(八)具备招聘岗位所需的其他条件和要求;

(九)有以下情形的人员不得报考:

1.受刑事处罚、行政处分尚未解除的;立案审查尚未做出结论的;

2.已在国家机关、国有企事业单位的在编在册正式工作人员,单位不同意与应聘人员解除人事关系的;

3.除2024年应届毕业生外,高校在读博士、硕士、大学本科人员及本年度已考取国家统招博士、硕士的人员不在此次招聘范围内。

五、招聘程序

报名→资格审查→笔试→面试→体检→考察→确定拟选定人员→公示→办理选定入职手续。


(一)报名及资格审查

报名和资格审查由昌吉州第二人民医院招聘领导小组按招聘公告、相关规定和职位表内容对应聘人员提供材料、任职资格进行审查。资格审查合格人员方可进入下一环节。

1.报名、资格审查时间安排:报名、资格审查自2024年12月3日起至12月16日18:00结束,提前或者截止日之后报名无效。笔试时间及地点在资格审查结束后通知。

2.报名方式:通过发送报名材料至指定邮箱的方式,进行网上报名。

3.报名时根据岗位所需要求提交材料如下:

①自行下载并认真填写《昌吉州第二人民医院招聘编制外工作人员报名表》(附件一)。填写完成后发送电子版至报名邮箱。

②自行下载并认真填写《昌吉州第二人民医院招聘编制外工作人员花名册》(附件二),填写完成后发送电子版至报名邮箱。

③身份证正反面扫描件。

④初始学历至最高学历的毕业证、学位证、学籍在线验证报告扫描件,在(学信网http://www.chsi.com.cn自行查询打印、扫描);学位网认证学位信息(学位网http://xwrz.chsi.com.cn/gateway自行查询打印、扫描);

⑤高考为民语言考生提供中国少数民族汉语水平等级考试(MHK)证书或普通话水平测试证书;

⑥报考岗位所需要的执业证、资格证、相应工作经历证明等资质证件扫描件,其中:医师资格证书及医师执业证执业范围须与所报考岗位及专业相符;

考生在报名时限内将以上报名材料按顺序扫描在同一个PDF文件中并与《昌吉州第二人民医院招聘编制外工作人员花名册》打包压缩,压缩包命名为“报考岗位+姓名”后发送至邮箱:cjey2023@163.com。

注意事项

1.报名材料应当真实、准确、详实,凡提供虚假资料的,一经查实,即取消其报名及招聘资格。

2.每位应聘者只允许报考一个岗位,多报无效。

3.专业参照目录:硕士及以上学历岗位参照2013年研究生招生学科、专业代码册;本科岗位参照普通高等学校本科专业目录(2020版);专科岗位参照普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录(2015年)。

4.未能在规定时间内完成以上报名步骤的应聘人员,视为自动放弃报名资格。已报名并在资格审查阶段人员请及时查收发送报名材料的个人邮箱,报名资格审查结果将在审核完毕后第一时间回复至个人邮箱,资格审查合格人员请尽快加入指定招聘工作群中,并继续接收后续的通知消息。


(二)笔试

笔试采取国家通用语言命题、答题,笔试成绩满分100分,以现场闭卷方式进行,时间、地点等具体要求在招聘工作群另行通知。

入闱下一环节人员确定:按照笔试成绩从高分到低分原则,按招聘职位及人数1:2的比例确定进入下一环节人员,达不到规定比例的职位,按实际人数入闱。笔试成绩相同者占入闱名额,笔试成绩相同且同为规定比例最后一名者,一并入闱。笔试违纪和缺考或成绩为零分的,不进入下一环节。

笔试成绩于笔试结束后三天内在招聘工作群内公布,同时公布面试入闱人员名单。


(三)面试

时间、地点另行通知。结构化面试,面试成绩满分100分。应聘人员面试成绩须达到60分面试合格分数线,方可进入下一环节;未按时参加面试者,视为放弃应聘资格。


(四)总成绩计算

本次招聘总成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%,笔试、面试和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。根据考生总成绩,按照招聘职位与入闱人员1:1的比例,从高分到低分依次确定体检对象,总成绩相同者占体检入闱名额,总成绩相同且为最后一名者,面试成绩高者进入体检。总成绩于面试结束后三天内在招聘工作群内公布,同时公布入闱体检人员名单。


(五)体检

时间另行通知。组织确定体检人员在昌吉州第二人民医院进行体检,费用由受检者自理。

体检不合格者不能进入下一环节。不合格者对体检结果有异议申请复查的,需自被告知体检结果3-5天内,按体检组织实施部门要求到指定医院复检一次,复检结果为最终结果。体检合格人员进入考察环节。


(六)考察

医院将对拟选定人员进行全面审查考察。着重考察应聘者思想素质、道德品质、现实表现、遵纪守法等方面的情况,请拟选定人员在公告内自行下载、填写《昌吉州第二人民医院招聘编制外工作人员考察表》(附件三)并按要求盖章,自下发之日5天内完成并提交至党政办。考察不合格者,取消应聘资格。考察表填写规范如下:

1.“户口所在派出所意见”栏:由考生户口所在地派出所出具。

2.“毕业院校(或原工作单位、所在社区)意见”栏:(1)考生如已参加工作,由原工作单位或居住地社区填写考察意见,并加盖公章;(2)暂无工作单位的由居住地所在社区填写考察意见,并加盖公章;(3)应届生可由毕业院校填写考察意见,并加盖公章。


(七)确定拟选定人员

按照招聘计划和要求,将拟选定人员提交医院党支部会或办公会进行审议,确定拟选定人员名单。


(八)公示

拟选定人员确定后,在昌吉州第二人民医院微信公众号及公示栏公示拟选定人员名单,公示期为5个工作日。公示期间接受社会举报,举报者应以真实姓名实事求是反映问题,并提供必要的调查线索。


(九)办理手续

公示期满后,没有反映问题或反映问题但不影响招聘的人员,按相关规定办理招聘手续;对反映有严重问题并查有实据的,不予招聘;对反映有严重问题,但一时难以查实或难以否定的,暂缓招聘,待查实后再决定是否招聘。

按期到昌吉州第二人民医院报到的选定人员,医院与其签订劳动合同,试用期按照《劳动合同法》中的相关条款进行。未按规定时间报到者,视为放弃。

六、相关待遇

工资待遇按照人社及财政部门相关要求根据学历等条件确定。

七、招聘纪律要求与监督

此次招聘由昌吉州第二人民医院组织实施,

联系电话:0994—8168546;

联系人:李老师;

招聘工作邮箱:cjey2023@163.com

招聘工作全程接受昌吉州第二人民医院党政办纪检监督,监督具体部门及电话:党政办0994—8169973

八、其他事项

1.招聘过程中有关调整、补充、提示等事项,将及时在招聘工作群里进行公告。

2.应聘人员必须提交准确、畅通的联系电话,并及时关注昌吉州第二人民医院招聘工作群信息,及时回复信息,以防错过相关考试时间和重要信息提示。

3.本次考试不指定辅导用书,也不委托任何机构举办考试辅导培训班,请广大应聘人员提高警惕、切勿上当受骗。

4.本公告未尽事宜,由昌吉州第二人民医院负责解释。


昌吉州第二人民医院2024年12月面向社会招聘编制外工作人员职位表


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昌吉州第二人民医院2024年12月面向社会招聘编制外工作人员报名表、花名册、考察表

昌吉州第二人民医院诚邀您的加入



第十师中级人民法院招聘公告

根据工作需要,经研究,第十师中级人民法院决定面向社会公开招录聘用制人员1名。

财务出纳岗位(1名):

1.岗位具体要求:

(1)品行端正、遵纪守法、责任心强,具有履行岗位职责的工作能力和身体条件;

(2)年满18周岁及以上,40周岁及以下,性别不限,具有财会相关专业全日制本科及以上学历,有财务管理、会计、出纳等相关工作经验者优先。

(3)熟悉国家相关财务法律法规和业务规范,熟练使用各种财务工具及办公软件。

(4)试用期为2个月,试用期满后签订劳动合同。试用期内,对不能胜任岗位工作的将取消其录用资格。

(5)薪资待遇:3600元/月(含五险)。

2.岗位职责

(1)从事法院日常财会出纳工作。

(2)完成领导交办的与财务工作相关的其他工作。


有下列情形之一的不予招聘:

1.曾因犯罪受过刑事处罚或被劳动教养的;

2.曾被开除中国共产党党籍或公职的;

3.涉嫌违纪违法正在接受审查,尚未得出结论的;

4.违反社会公德、职业道德,造成不良影响的;

5.有不良诚信记录情形的;

6.在公务员招考、事业单位招聘考试中因违纪违规行为被处理尚未满处理期限的;

7.现役军人、在读的非应届毕业生;

8.因其他原因不适合在法院工作的。

报名时间及方式

2024年12月4日至12月11日,如有意向者请将个人简历发送至邮箱hyx619991575@qq.com。咨询电话: 何怡昕 13565189996(简历请备注好姓名+岗位,也可直接打电话咨询)。


新疆科技学院2024年就业见习岗位招聘公告

根据《关于进一步做好自治区就业见习工作的通知》(新人社〔2021〕46号)《关于认定新疆科技学院等55家企事业单位为就业见习基地的通知》(巴人社发〔2022〕31号)要求,为促进广大高校毕业生及青年就业,经学校党委研究,现将就业见习岗位予以公布,并将报名相关事宜通知如下:
一、就业见习对象及条件
(一)离校2年内(毕业后24个月内)未就业高校毕业生;
(二)16—24岁新疆籍失业青年(即2000年12月至2008年12月出生);
(三)拥护党的基本路线和方针政策,遵纪守法,身体健康;
(四)能够熟练运用办公软件。
二、见习岗位
招聘就业见习岗位人员100名。详见《新疆科技学院2024年就业见习岗位设置一览表》(附件1)。
三、见习期限及待遇
录用后签订就业见习协议,期限为1年,见习期间享受补贴2430元/月/人,并办理人身意外伤害保险。
四、报名
(一)报名时间及方式
报名时间自公告发布日起至见习岗位招募人数已满为止。招聘公告及招聘岗位在新疆科技学院主页(http://www.xjust.edu.cn/)发布,所有招聘岗位采用网上报名方式,报考者登录新疆科技学院招聘网(http://zp.xjust.edu.cn/)进行注册报名,并选择相应的报考单位和岗位。根据网上报名情况适时分批组织面试。
(二)报名上传材料
1.离校2年内(毕业后24个月内)未就业高校毕业生须提供:本人身份证、毕业证、学信网学历认证、资格审查表等材料扫描件;
2.16—24岁新疆籍失业青年须提供:本人身份证、户口簿本人及户主页、就业创业证、资格审查表等材料扫描件。
五、联系方式
联系人:刘老师
联系电话:0996-8663114  
(工作日上午10:00-13:30,下午16:00-19:30) 
附件:1.新疆科技学院2024年就业见习岗位设置一览表.xlsx   预览
附件:2. 新疆科技学院就业见习岗位资格审查表.docx   预览


新疆科技学院    
2024年12月4日

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