机关工作跟搞学术研究不一样，
需要经常跟人打交道，
遇到闹心事的情况比较多。
不管是谁，只要是人，
遇到了闹心事都会产生不好的情绪。
但产生了不好的情绪之后呢？
这时候人与人之间最大的差别就体现出来了。
成熟老道的人会很好地化解这个情绪，
并根据客观事实的变化做出最有利于自己的举动。
而幼稚本真的人会被这个情绪所左右，
做出一些看似当时很解气，但事后令自己懊恼不已的举动。
比如，最近你表现的比较突出，
同事眼红，想给你降降温，
看见你颇为冷淡，
或者谈论事情有意凉着你。
这时只要是人就会有这样一种冲动，
不搭理拉倒，
我还不搭理你呢。
之后自己还在一边生闷气。
说实话，这种表现在机关工作中属于最低级别的段位。
你这样做，
一方面正中别人的下怀，
别人恐怕只会偷笑吧。
另一方面自己还在生闷气，影响身体。
还有就是自己很好的势头受到了影响。
那么段位高点的人会怎么做呢？
肯定是对他们的做法呵呵了之，
并主动凑上去套套近乎、问问情况，
偏偏就是不让他们的计谋得逞，
就是要让他们内心恨得牙根痒痒而不能发作。
其实遇到这种事，
只要冷静想一想，
靠自己的智慧就能够轻松化解那个不好的情绪，
并找到正确的应对之道。
同事的不讲武德其实是对我们最大的褒奖。
正是因为我们有了威胁到他们的进步，
才让他们变得气急败坏。
这时如果我们因他们的气急败坏而气急败坏，
那就是正中别人的圈套。
这一点，三国司马懿给我们做了很好的榜样。
诸葛亮久攻不下，
没有办法，
给司马懿送女人的衣服。
司马懿心领神会，一点也不生气，反而高兴得狠，
还穿上衣服走上两圈。
你能奈我何？
所以，机关工作久的人，
都练就了一个好的心态、稳定的情绪，
无论遇到什么事，
都能冷静思考，泰然处之，
而非意气用事。
（本文完）
