研究方向
1．中空多壳层结构与二维材料的设计、合成与应用
2. 储能材料与器件（锂离子电池、锂硫电池、钠离子电池等）
3. 电催化（氮还原、二氧化碳还原、电解水、硝酸根还原等）
4. 计算化学、人工智能
基本条件
有科研热忱及团队合作精神，科研工作执行力强，鼓励发散思维，有独到科研思想，能尽快入职者优先；
具有化学、材料、化工、物理等相关专业博士学位；具备扎实的专业基础知识；优先考虑具有合成化学、光热点催化、电化学、储能材料与器件等研究背景的申请人，或有相关应用开发经验者；
博士后聘用期2-3年，年龄 ≤ 35周岁，博士毕业 ≤ 3年，未在广东省从事过博士后工作；
具有良好的英文水平，在知名刊物上以第一作者身份发表过学术论文；
鼓励入职后先找到身边工会/学生某项运动组织，每周定期参加运动，年龄原则上不超过35岁；
同时也欢迎有兴趣申请科研助理或者报考博士、硕士的同学来信交流。
岗位职责：独立完成导师布置的科研任务；发表高水平研究论文，申请专利；积极申请各类项目；完成课题组安排的其他任务
岗位待遇
博士后综合年薪可达39万元，包括深圳市政府18万元/年生活补助（开题和中期考核后各发放一次，总额不超过36万元），深圳大学提供的14万左右的基本综合年薪，其他明细见以下条目（1-2）。此外，入选海外博后人才项目的，在站期间综合年薪42万元起，出站后留粤工作每人资助40万元住房补贴。
1. 进站时为33周岁以下，获得博士学位在1年以内，以下2项符合其中1项的，给予额外的奖励性待遇2000元/每月：（1）泰晤士高等教育世界大学前200名高校（包括国内）应届或一年内毕业的博士；（2）自然科学类博士在博士期间以第一作者发表3篇JCR二区以上学术论文。
2. 另外，符合深圳大学“荔新奖励计划”，入选者额外再发放4000元/每月奖励性薪资，按实际在岗月份随工资发放，核发不超过24个月。
3. 博士后出站后留深工作可以申请深圳市博士后出站科研补贴，30万分三年发放，用于科研投入或创业前期费用。
4. 在权威期刊发表学术论文或者获得国家级科研项目的博士后，深圳大学按规定给予科研奖励或配套资助。
5. 符合条件的博士后可申请评定专业技术资格（副研究员），符合深圳大学“荔园留菁计划”政策的优秀博士后，可直聘深圳大学教师岗（助理教授或副教授）。
6. 博士后人员进站，可选择落户深圳市，享受落户补贴。其配偶及未成年子女可办理随迁入户。博士后子女入托、入学等按深圳市相关条例执行。
申报程序
有意申请者请将个人简历（含个人基本信息、工作或研究经历、参与科研项目及个人贡献简介、成果发表情况）、个人代表作、博士论文详细摘要，并注明预计能够进站时间，以邮件方式发送至danwang@szu.edu.cn，简历及邮件标题注明“应聘（XX岗位）-学校名称-专业-姓名”
