德国目前最受欢迎的职业有哪些?

文化   2025-01-15 03:46   德国  


想知道德国劳动力市场对哪些技能的需求日益增长吗?一项新研究重点介绍了德国的热门职业,可能会为那些寻求新挑战的人带来启发。

一群人围着桌子工作。(Foto:Unsplash)
随着气候变化和技术发展等因素的影响,德国经济在很多方面也在不断发生变化。 
从积极的一面来看,它可能会激励人们发展或磨练某些在职业中越来越受欢迎的技能。 
在德国,许多人可能正在考虑转行,或转向相关行业。与此同时,德国也鼓励拥有热门技能的海外人才来德国发展。 
对此,LinkedIn研究部门发布了一份德国需求量不断增长的 25 个职位清单。
LinkedIn表示:“从人工智能的蓬勃发展到旅游和餐饮业工作岗位的卷土重来,提供了广泛的就业前景,下面这份清单向求职者展示了可持续的就业机会。”
该公司补充道,其热门职位列表“可以作为您未来职业道路的指南”,求职者“可以了解更多有关最重要的技能、热门招聘地区、远程和混合工作的可用性等信息”。
虽然德国有很多职位要求会说德语,但很多公司都是国际化的,并不排斥使用英语作为工作语言的求职者。
德国机会越来越多的工作
以下是榜单中排名前十的职位,包括每个职位所需的核心技能、通常在哪些地区招聘、通常需要的经验以及是否有从事远程工作或混合工作的机会
在求职网站上使用德语和英语搜索可能会对某些职位有帮助。 
能源经理,也被称为能源专家和能源顾问 (Energie-Manager*in)
能源经理负责分析和优化公司的能源消耗,以降低成本并提高能源效率。
最常见的技能:能源管理、能源审计、能源政策。
招聘热门地区:柏林/勃兰登堡、慕尼黑、杜塞尔多夫及周边地区
平均专业经验:3.7 年
灵活工作模式的可用性:3% 为远程工作;34% 为混合工作
员工在共享工作空间的电脑前工作。(Foto:DPA)
业务流程负责人,又称业务流程分析师和业务流程顾问
业务流程负责人负责开发、管理和优化组织的业务流程,并使其与相应的公司目标保持一致。
最常见的技能:业务流程优化、SAP ERP、业务流程管理
招聘热门地区:慕尼黑、柏林/勃兰登堡、纽伦堡地区
平均专业经验:5.1 年 
灵活工作模式的可用性:8% 远程办公;45% 混合办公
雇主品牌专家,也被称为雇主品牌经理(Spezialist*in für Employer Branding)
为了吸引和留住人才和技术工人,雇主品牌专家制定并实施战略,以提升公司的雇主品牌。
最常见的技能:雇主品牌、人力资源营销、招聘
招聘热门地区:慕尼黑、柏林/勃兰登堡、科隆/波恩 
平均专业经验:3.3 年
灵活工作模式的可用性:0.7% 远程办公;53% 混合办公
旅行顾问,也被称为旅游行业销售顾问、旅游专家 (Reiseberater*in)
旅行顾问负责协调、预订和管理个人或团体的旅行安排,并确保成本效益。
最常见的技能:旅行管理、销售、旅行规划
招聘热门地区:柏林/勃兰登堡、慕尼黑、汉堡及周边地区
平均专业经验:3.3 年
灵活工作模式的可用性:23% 远程办公;12% 混合办公
可持续发展经理,也称为可持续发展官员或可持续发展顾问 (Nachhaltigkeitsmanager*in)
可持续发展经理负责规划、管理和评估公司的可持续发展战略,该战略符合公司的价值观,并设定了可衡量的可持续发展目标。
最常见的技能:企业可持续发展、可持续发展战略
招聘热门地区:慕尼黑、科隆/波恩、柏林/勃兰登堡
平均专业经验:3.5 年
灵活工作模式的可用性:2% 远程办公;47% 混合办公
AI 开发人员,也被称为 AI 程序员 (KI-Entwickler*in)
人工智能开发人员负责编程、测试和管理人工智能软件以及模型和基础设施,以实现任务自动化并解决复杂问题。
最常见的技能:深度学习、PyTorch、计算机视觉
招聘热门地区:慕尼黑、柏林/勃兰登堡、法兰克福/莱茵-美因
平均专业经验:2.8 年
灵活工作模式的可用性:28% 远程办公;50% 混合办公
一名男子在德国家中使用笔记本电脑工作。(Foto:DPA)
供应商质量工程师(Qualitätsingenieur*in für Zulieferer)
供应商质量工程师通过评估和测试,确保供应商的产品和材料符合规定的质量标准。 
最常见的技能:供应商质量、生产部件验收程序 (PPAP)、高级产品质量规划 (APQP)
招聘热门地区:柏林/勃兰登堡、图宾根及周边地区、汉堡及周边地区 
平均专业经验:4 年
灵活工作模式的可用性:1% 远程办公;41% 混合办公
人力资源开发专家,又称人事开发人员、人力资源专家(Spezialist*in für HR-Entwicklung)
人力资源开发专家分析公司需要哪些技能,加强员工的这些技能,并支持员工的职业发展。
最常见的技能:员工发展、招聘、领导力发展
招聘热门地区:慕尼黑、法兰克福/莱茵-美因、柏林/勃兰登堡 
平均专业经验:3.1 年
灵活工作模式的可用性:0.4% 远程办公;43% 混合办公
网络安全开发人员,也被称为网络安全专家、网络安全分析师、网络安全工程师 (Entwickler*in für Cybersicherheit) 
网络安全开发人员实施安全标准,识别和评估风险因素,发现漏洞以保护组织免受外部网络攻击。
最常见的技能:安全信息与事件管理(SIEM)、网络安全、IT 技能
招聘热门地区:慕尼黑、斯图加特、柏林/勃兰登堡 
平均专业经验:4 年
灵活工作模式的可用性:12% 远程工作;49% 混合工作
平台开发人员,也被称为软件开发人员 (Plattform-Entwickler*in)
平台开发人员负责规划和维护公司的底层 IT 基础设施和平台,进而为软件应用程序和服务提供支持。
最常见的技能:Terraform、Kubernetes、Ansible
招聘热门地区:柏林/勃兰登堡、慕尼黑、汉堡及周边地区 
平均专业经验:4.9 年
灵活工作模式的可用性:19% 远程办公;51% 混合办公
其他上榜职位包括:活动经理、IT 安全员、机舱乘务员和餐饮经理。您可以在此处找到完整名单:
https://www.linkedin.com/pulse/die-linkedin-jobs-im-trend-2025-diese-25-berufe-wachsen-kvacc/
ref:
https://www.thelocal.de/20250113/revealed-the-jobs-and-skills-growing-in-demand-across-germany
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