WXRedian | 创业老板商学府

慈不带兵、义不经商，下半句更狠！（深度）

文摘 2024-10-23 21:02 江苏

最大的敌人并不是精明的坏人，而是缺乏智慧的好人。因为当一个坏人足够精明的时候，也就是做到绝对自私的时候，他反而容易走向觉悟：明白只有开始利他，才能真正把别人的变成自己的。相 ...

领导用人：第三位是能力，第二位是态度，第一位是.....

文摘 2024-10-23 21:02 江苏

第三位：能力是基础看人始终不要只看能力，因为能力有的时候只是人的一个发展的基础。有些人可能某方面的能力不很强，但对自己的帮助和支持却是很大，同样可以成为良好的合作伙 ...

猴子管理法：如何避免自己忙死，下属闲死？

文摘 2024-10-23 21:02 江苏

很多管理者往往遇到这样的情况，每天走进办公大门后，总有员工跑到自己面前说：“我昨天的工作遇到了一些问题，请问该怎么解决？”这个时候，很多管理者会发现，当你听完下属员工的工作 ...

领导用人：第三位是能力，第二位是态度，第一位是...

文摘 2024-10-23 21:02 江苏

第三位：能力是基础看人始终不要只看能力，因为能力有的时候只是人的一个发展的基础。有些人可能某方面的能力不很强，但对自己的帮助和支持却是很大，同样可以成为良好的合作伙伴。有些 ...

真正有本事的男人，身上有这四个特征，遇到要深交

文摘 2024-10-23 21:02 江苏

在竞争激烈，人才济济的社会，一个男人想要在社会上立足，站稳脚跟，混得风生水起，不是靠一时的运气，更不是靠一张嘴巴，就可以轻易做到的。你会发现，一个真正有本事的男人，不仅做事 ...

你的思维层次，决定了人生上限

文摘 2024-10-22 21:02 江苏

如果存在一个能够大幅度改变人生的决定性要素的话，那就是思维方式。01思维方式越单一的人，层次越低“人与人之间最大的差距，不是情商，不是智商，而是思维方式。没有富人思维，再努 ...

让制度去管理，而不是你去管理

文摘 2024-10-22 21:02 江苏

人管人累死人，这个道理管理者都懂得。那怎样才能让自己成为一个高效从容的管理者呢？制度管理是唯一的出路和办法。1.提高认识：制度管理是让员工"重新做人"的系统工程制度的制定与 ...

你的屁股决定你的未来？一张图，点醒了大部分人！

文摘 2024-10-22 21:02 江苏

职场中，你是属于是帮着干、跟着干的，还是领着干的，或者对着干的？不管现在你处在哪一位置，它都将与你未来的事业息息相关。当看到这张图，请先扪心自问一下！图中哪一个是你？目前你 ...

高明领导不骂人、不洗脑，管理下属就靠这10招

文摘 2024-10-22 21:02 江苏

01识人之眼学会发现员工身上的闪光点，看人长处，知人短处，知人善用。02助人之心锦上添花不如雪中送炭，在他人遇到困难时，主动伸出援助之手助其脱困，送人一份恩情。03感恩之心 ...

“竹子定律”（说的真好）

文摘 2024-10-22 21:02 江苏

竹子用了4年的时间，仅仅长了3cm。从第五年开始，以每天30cm的速度疯狂地生长，仅仅用了六周的时间，就长到了15米。其实，在前面的四年，竹子将根在土壤里延伸了数百平米。做 ...

什么叫绩效管理？就是会给猫分鱼！

文摘 2024-10-21 21:02 江苏

主人吩咐猫到屋子里抓老鼠。当它看到了一只老鼠，几个奔突来回，到底也没有抓到。后来老鼠一拐弯不见了。主人看到这种情景，讥笑道：“大的反而抓不住小的。”猫回答说：“你不知道我们 ...

越是难熬，越要坚守

文摘 2024-10-21 21:02 江苏

一场疫情，幡然醒悟；一场疫情，明白所有！健康生活，来之不易；做好四“最”，就是胜利！01身体健康：免疫力是最贵的财富病毒无情，却也“欺软怕硬”，免疫力低的人更易受到攻击。不 ...

公司必须换掉的六种人，别心软！

文摘 2024-10-21 21:02 江苏

公司必须换掉的六种人，别心软！第一种：对分内之事敢说“不知道”的人。对分内之事说“不知道”，原因可能是“没记住”，但最可能的原因是“没干过”。无论是“没记住”还是“没干过” ...

执行不到位，一切全作废

文摘 2024-10-21 21:02 江苏

执行不到位“十个等于零”。一、有工作没努力等于零对于每位员工来说一定要学会珍惜，学会感恩。经济下滑的情况下更应该珍惜当前的机会。千里之行、始于足下，懂得把握机会的人才会笑到 ...

老板怎么老是差钱（句句戳心）

文摘 2024-10-18 21:03 江苏

老板并不等于有钱人！一旦踏入了老板这个职业，人生真的改变了，因为你突然发现，等待你的不再是梦想中的有钱人的生活，而是对随时可能降临的失败的恐惧，对员工，对股东，社会负责的重 ...

成在经营，败在管理，错在不学习！！！

文摘 2024-10-18 21:03 江苏

1、成在经营，败在管理。2、信任+压力=快速提升。3、忠诚创造了忠诚，信任创造了信任，友谊缔结了友谊，尽责尽职促发了尽责尽职。4、团队精神和敬业精神，是企业的螺旋浆。5、勇 ...

优秀员工不是被高薪挖走的，而是...

文摘 2024-10-18 21:03 江苏

为什么优秀员工会离职？为什么公司留不住他们？一般来说，80%的优秀员工都是被平庸的管理者和愚蠢的公司规则逼走的。一家公司，吸引普通员工难，吸引和留住优秀员工更难。优秀员工会 ...

团队管理核心十点（收藏备用）

文摘 2024-10-18 21:03 江苏

1、明确的架构接手任何一个部门的最重要的事情，是明确或者重新调整组织架构。架构的关键是：谁在什么位置，负责什么内容，一定要明确。所谓“明确”的意思是：不允许两个人交叉负责！ ...

不懂跟进，工作等于白做！（深度好文）

文摘 2024-10-18 21:03 江苏

职场的运行，有些时候并非由明面的规则一一列举清楚。比如，一个人是否足够靠谱，往往不是“能力单一论”，更多是看他做事的习惯和思路，包括协作也包括进度管理。这也是很多职场人的痛 ...

越是难熬，越要坚守

文摘 2024-10-16 21:02 江苏

一场疫情，幡然醒悟；一场疫情，明白所有！健康生活，来之不易；做好四“最”，就是胜利！01身体健康：免疫力是最贵的财富病毒无情，却也“欺软怕硬”，免疫力低的人更易受到攻击。不 ...