景谷县人社局坚持把清廉机关建设作为推进全面从严治党的重要抓手，始终围绕“为民务实、廉洁高效”建设目标，坚持政治机关、清廉机关、模范机关“三创建”活动齐抓共建，以清廉机关建设护航人社事业高质量发展。
聚焦政治引领，深耕“责任田”，写好问题整改“后半篇文章”。坚决扛牢整改主体责任，主动接受各类监督，以问题整改推动人社事业发展提质增效。针对2023年度党建和党风廉政建设责任制检查考核反馈问题、十四届县委第七轮巡察反馈问题、经济责任审计反馈问题，先后召开各项整改专题会议4次、专题民主生活会1次，深刻分析问题，细化整改措施，研究部署推动，确保整改取得实效。截至目前，党建责任制、党风廉政建设责任制检查考核反馈问题已整改完成；巡察反馈问题已整改31个，基本完成整改7个，未完成整改1个；经济责任审计反馈问题整改已整改7个，正在整改1个。
聚焦清风护航，拧紧“思想阀”，筑牢拒腐防变的思想防线。以党纪学习教育为契机，充分运用党组带头学、支部跟进学、交流研讨学等学习载体，推动清廉机关建设与加强纪律学习、党纪学习教育有机融合，进一步强化党员干部纪律意识。组织观看反腐专题片《持续发力 纵深推进》，选取近年来普洱市内人社系统发生的违纪违法典型案例警示教育片并开展现场交流研讨，同时组织在网上参观云南省反腐倡廉警示教育基地“云上数字展厅”，用“活教材”敲响警示钟，切实发挥“身边人”“身边案”的警示震慑作用，教育引导全局广大党员干部深刻汲取典型案例教训，明底线、知敬畏、守纪律。自党纪学习开展以来，累计组织开展党组理论学习中心组专题学习3次，专题党课1次，邀请纪检组组长开展专题辅导1次，开展警示教育2次。
聚焦民生关切，筑牢“防火墙”，靶向施策维护群众切身利益。聚焦人社工作中群众反映较多的问题，制定工作方案，明确工作任务、措施、职责，加强日常督导，切实守护社保基金安全。截至目前，全部追回违规领取的失业保险待遇5人13464元；完成10家劳务派遣机构、3家人力资源服务机构的“双随机、一公开”抽查工作，未发现违反劳动保障法律法规的情况；全部追回已领取企业职工养老保险待遇人员参加培训并领取补贴21人27320元；通过银行批量制卡、即时发卡的方式，累计新制发社会保障卡2196张，辖区内符合条件的惠民惠农补贴对象持卡率达到100%。
供稿 / 县人社局
作者 / 董参
编辑 / 景纪宣
