被辞了，千万别去仲裁，朋友被裁，花了四个多月时间，才拿到一点赔偿款，有这时间，真不如去找工作
文摘
2024-11-08 22:45
陕西
毕竟工作好找的时候，即使被裁，用不了几天就可以约到面试，然后顺利入职其他公司，面试的好还能涨薪。然而这一切在当下都变得难以实现，一旦被裁，很可能要花几个月时间才能拿到一个 offer，而且很多时候要么是降薪，要么是加班太多。于是很多人在被裁后，如果公司不给赔偿，就会选择和公司硬刚到底。有人分享说自己在上海某大厂工作接近十年，去年 5 月份左右被裁，给了 N+1，其实这样的做法相比于很多公司已经很好了。但这位朋友觉得不能就这样算了，根据相关法律法规是可以申请 2N 赔偿的。于是，这位朋友就开始申请仲裁，从去年 5 月份到今年 10 月，经过一年多折腾，经过一审，二审，最终获得了 45 万多的赔偿。这个结果对这位朋友来说是值得的，毕竟比原本的 N+1 要多 20 多万。可是对于大部分人来说，特别是那些工作一两年或者三四年，工资也不高的认而言，即使花四五个月或者一年时间去申请仲裁，到最后其实也拿不到多少钱。在这个情况下，其实更为合适的做法是放弃仲裁，抓紧时间找工作，因为工作难找，不拉长战线，是很难找到工作或者找到合适工作的。我们能做多少事，能习得多少技能，能赚多少钱，其实都来自我们自己的时间，如果我们把时间用在和破公司无限的拉扯上，那么我们就没有时间去准备，去面试了。因此工资不高或者工作年限不长的情况下，被裁了，就别去仲裁了，最后即使胜诉了，即使获得了赔偿，对于解决我们所在遇到困境而言，其实并没有多少帮助。先找工作，有个按时发放工资的工作，才是我们生存下去的基础。
