33 岁私企程序员，面试国企全部已读不回，怎么办？网友：有份工作已经是烧高香了，还想去国企！
文摘
2024-10-20 21:36
上海
有个调查说，会开车的人，都觉得自己的车技在平均水平之上，由此可见，人们对自己的认识总是存在偏差，而且往往是高估自己，低估别人。这一点在求职的时候尤为明显，特别是那些工作了几年，既没有把技术搞精通，也没有把人情世故搞懂的人。
他们总是单纯地以为，只要自己出去找工作，凭借自己多年的工作经验，不说知名的大企业，至少那些小一些的国企，总该是轻轻松松可以拿下的。毕竟自己好歹也是有工作经验的人，是相当阅历的人，是想某一份稳定差事的人。
殊不知，在当下，不论是知名大企业，还是小一些的国企，他们的用人标准都是非常高的，所谓的年龄要小，学历要高，经历要丰富，要能一个打三个，搞得定技术，更能搞得定人情世故。
一位普通本科毕业后，就进入互联网企业做程序的朋友说，眼看马上要 35 岁了，想到随着年龄增大，在互联网企业继续做程序员的风险会越来越高，便想着跳槽去国企。
可是想不到的是，当自己在网上花费大量时间后，才发现还在招人的企业少之又少，而且当自己把简历发过去后，全都是已读不回。
于是，就想着找一些猎头来推荐自己，可是找了好几个猎头，得到的回复都是一样的，国企已经不是你想进就能进的了，一方面对学历的要求很高，另一方面对年龄的要求是要尽可能的小。
面对这位朋友的不甘，有人就语重心长地说，快要 35 岁的年龄，普通本科毕业，目前还有一份程序员的工作可以做，已经是烧高香了，在当下要做的是，好好努力工作保住当前的工作，而不是成天想着怎么去国企养老。
要知道现在的国企已经不是以前的国企了，不是说，你去了就能工作到退休的，加班，绩效评价，末尾淘汰，都是有的，想着来了能轻轻松松的，劝你还是死了那条心吧。
