在各方的协同工作下，险峰公司职工小区金凤苑治理成效不断彰显，昔日的“老旧小”焕然一新，“蝶变”如愿而至，小区职工幸福指数不断“加码”。
今年以来，作为重点民生项目，金凤苑大力实施老旧小区“翻新篇”，建设完善小区基础设施，让老旧小区“改”出新活力，“造”出人民群众的幸福城。
通过翻新小区道路、改造排水管网、配置照明设施、铺设燃气管网、提高绿植覆盖率等方式，切实改善居民的生活环境。
走进改造后的小区，新铺的沥青道路干净整洁，车辆有序停放在车位，居民们惬意的坐在庭院里唠家常……曾经道路破损、污水管网老化、环境“脏、乱、差”的金凤苑小区，如今大变样，成为职工们幸福生活的温暖家园。
截至目前，小区21栋54个单元中具备安装电梯条件的47个单元，已累计完成42部安装，整个小区电梯加装率达到90%，电梯加装工作走在全市前列。
在本次老旧小区改造中，公司积极配合社区精心设计民意调研问卷，将基础类公共设施的改造内容列出清单，了解居民改造需求，做到“改不改居民说了算、改什么居民来点单”。结合老旧小区的实际情况，制定“一小区一方案”，切实解决难点问题，确保改造效果。
以美好环境与幸福生活共同缔造活动为抓手，以改善退休职工身边、房前、屋后的实事小事为切入点，公司广泛发动退休职工参与社区治理，组建了三峰社区巾帼志愿阳光服务队、峰小暖加装电梯服务队等5支志愿服务队，打造了集“民情收集+政策宣传+便民服务+议事协商”为一体的小区党群服务站，将“最多跑一次”变为“就近跑一次”。
随着老旧小区改造的持续深入，集城市驿站、小区党群服务站、幸福食堂等“一中心、多站点”的综合服务体系也在不断健全完善，职工的幸福感、安全感、获得感在“一改一建”中得到了显著提升。
来源 | 离退休管理办公室
编辑 | 段开芹
审核 | 喻 萍
