以前总是看到农民工讨薪有多么不容易，如今，设计院的工程师们讨薪也很难，讨薪的艰难历程频频登上热搜，不仅损害了员工的切身利益，也印象了企业的社会形象。先看几个案例吧：
事件1: 今年年初，春节在即，苏州某设计院因没有发放奖金，上演了一幕员工集体联名讨薪，员工们在讨薪情况说明上按下了红手印，都希望辛辛苦苦工作了一年，能够在春节前拿到自己的血汗钱。
事件2：自今年5月以来，南京某建筑设计研究院有限责任公司拖欠员工工资三个月，并断交社保，社保断交后，导致医保不能正常使用，员工看病就医就要自费，无法享受医保报销，给员工生活造成严重的影响。在媒体、劳动部门多方努力和沟通协调下，该设计院才承诺尽量补发一个月工资，并且补缴医保，仅仅是补缴医保，其他还在沟通协调中......不知至今是否兑现。
事件3： 根据相关报道，今年七月，深圳某设计院一名工程师被迫辞职，欠薪四万多元，之后多次讨薪未果，几个月后其发生坠楼事故，然而，在事故发生之后第二天，被欠的四万多元就立马到账了......何必呢？四万多元对于单位来说算不了什么，对于个人可能就是养家糊口的救命钱。
今年爆料出的工程师讨薪事件太多了，有的人选择了沉默，有的人选择抵抗，通过以合法的手段保障自己的合法权益。
设计院为什么会欠薪呢？
1、经营困难，行业大环境不好，经济不景气，直接影响了设计院的业务量或者项目不能顺利实施，严重的导致拖欠员工工资。
2、资金问题，部分设计院可能面临资金紧张的情况，如项目无法按时回款、储备项目未能按时实施等原因，资金流动性不足，无法及时支付员工工资。
3、管理不善，个别设计院可能因为单位财务、人员、薪酬等制度不完善，管理混乱等原因引起拖欠工资。
4、诚信问题：不排除个别公司存在恶意欠薪问题，平时虚假承诺、画大饼，到了兑现时出现欠薪等纠纷。
不管是什么原因，如果不幸遇到，建议大家一定要冷静处理，理性对待，通过合理合法的途径保障自己的权益。
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