企业的发展需要“良将如潮，人才辈出”，实现事业部全球化战略目标的征程上，人员与组织能力建设是关键。为加快全球化布局，储备一批优秀海外人才，7月下旬，TCL空调事业部人力发展部启动空调海外精鹰储备营人才选拔项目，项目一经启动，立即吸引了一众渴望驰骋海外的青年才俊踊跃报名。
本次选拔着重关注候选人的学习力、进取性和承压能力等维度的个性特质，通过考察候选人的外语沟通表达能力、组织协调能力、专业能力、理解能力、问题解决能力，对候选人的综合能力进行全方位测评，以便寻找具备国际化视野、作战能力强的优秀人才，打造一批具备全球化视野、国际化作战能力的海外人才后备。
经过基本条件初筛、线上测评和结构化面试等环节的层层选拔，最终有一批优秀的候选人脱颖而出，顺利入选。
接下来，入选人员将参与TCL实业主导组织的系统理论培养和海外项目历练。助力他们跨越鸿沟，实现自我突破，为事业部全球化战略目标的实现注入不竭的青春活力与动能!
✦
关注视频号
✦
掌握最新动态
▼▼▼
-END-
