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中心主任吴玲霞对四名2023年新进医师进行考前动员，寄予厚望，勉励大家在今后的职业生涯中锚定目标、立足岗位、培养良好的行为习惯和高度责任心，不断提升自我，超越自我，以及对医疗工作的热情和责任心表达了充分的肯定，并希望他们在以后的工作中能够继续保持，不忘初心。
考核内容包括理论与临床思维能力两部分，理论考核采取闭卷答题模式，以医院基础设置、病案书写基本要求、核心制度、个人职业规划为考核重点；临床思维能力采用标准化病人（SP）病例模拟形式进行考核。本次考核由医务科主持，中心党总支书记、副主任王越、医务科主任陈霞、总护士长方丽梅任考官，纪检委全程监督，相关科室主任、护士长参加。
此次考核不仅考评了新入职医师操作的规范性，还考核了医生的沟通能力和应变能力。考官从着装仪表、交流用语、诊疗流程、健康宣教、人文关怀等各方面进行了考核评分。考核结束，考官纷纷给出中肯专业的指导点评意见。本次考核考风考纪良好，参考人员态度端正，无违反考场纪律的现象发生，客观公平公正，最终四位新进青年医生均圆满顺利通过试用期考核评价。
文字:洪国敏
编辑:郭枫
审核:贡鸿宾
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