2024年下半年单位招人!11月24日笔试!

文摘   2024-10-27 21:01   江西  
广元市人力资源和社会保障局关于广元市2024年下半年事业单位公开考试招聘工作人员公告

    根据《事业单位人事管理条例》《四川省事业单位公开招聘工作人员实施办法》等政策规定,经批准,我市决定面向社会公开考试招聘事业单位工作人员,现将有关事项公告如下(本公告同步在广元市人力资源和社会保障局官网、广元人事考试网和相关县(区)人民政府网站发布)。

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一、招聘数量及单位基本情况

本次公开考试招聘事业单位工作人员135人,其中市属事业单位38人、苍溪县17人、旺苍县35人、剑阁县6人、青川县12人、利州区21人、昭化区6人。2024年下半年公开考试招聘单位基本情况(见附件1)。

二、招聘对象和范围

完全符合《广元市2024年下半年事业单位公开考试招聘工作人员岗位条件一览表》(附件2,以下简称《一览表》)相应岗位条件要求和本公告其他要求的人员,包括2025年应届高校毕业生。

、报名及网上缴费

(一)报名时间

报名时间为:2024年10月23日10:00至10月29日18:00。

报名网站:广元人事考试网(http://gypta.e21cn.com/)。

(二)报名方式

本次公开考试招聘采取网上报名、网上缴费方式进行,不组织现场报名。

(三)报名程序

1.选择岗位。报考者登录报名网站,认真阅读本公告及《一览表》,详细了解招聘对象、范围、条件、程序、有关政策规定和注意事项等内容,根据自身实际选择完全符合报考条件的岗位进行报名。

2.资格初审。资格初审和照片质量在报考者网上报名开始后的2日内,根据报考者网上填报的《报考信息表》进行初审,并及时将初审结果通过广元人事考试网反馈给报考者。

资格初审截止时间为2024年10月30日18:00,报考者应在填报信息后及时登录网站查询是否通过资格初审和照片质量检查。

3.确认缴费。资格初审合格且照片质量合格的报考者,在2024年10月31日18:00前登录广元人事考试网,按网络提示缴纳笔试考务费。按照川发改价格〔2017〕472号文件规定,笔试考务费每人每科缴费50元。

4.打印《报考信息表》和《准考证》。资格初审通过、照片质量合格且成功完成了确认缴费的报考者,在2024年11月18日至11月22日24:00自行登录广元人事考试网,按网络提示打印《报考信息表》2份和《准考证》,供资格复审和考试时使用。报考者于考试当天持本人《准考证》和有效居民身份证或带照片的社会保障卡原件(过期身份证、复印件等其他证件、证明不得作为参考证件)到指定考点参加笔试。

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四、考试

(一)笔试

1.考试范围。《卫生公共基础》笔试考试大纲按照《四川省省属卫生事业单位专业技术岗位人员公共科目笔试大纲(试行)》执行;《综合知识》笔试考试大纲按照修订后的《四川省事业单位公开招聘工作人员公共科目〈综合知识〉笔试考试大纲》执行。

2.笔试科目。笔试由市级统一组织,采取闭卷方式进行。笔试科目分别为《综合知识》《卫生公共基础(不含中医)》《卫生公共基础(含中医)》,卷面成绩满分均为100分。笔试时间为2024年11月24日(星期日),笔试具体时间和地点见《准考证》。

3.成绩查询。考生可于2024年12月中旬在广元人事考试网查询公共科目笔试原始成绩。

(三)资格复审

1.笔试成绩最低分数线。本次公开考试招聘按规定设置笔试成绩最低分数线。笔试总成绩低于笔试最低分数线、笔试缺考、笔试成绩为零分、违纪的考生不能进入下一环节。

2.资格复审人员确定。笔试结束后,根据报考者笔试总成绩,按岗位招聘人数与面试入围资格复审人数1:3的比例,从高分到低分依次确定面试入围资格复审人员。

3.资格复审。资格复审由报考单位主管部门负责,进入资格复审的考生必须本人到现场参加资格复审,并在规定的时间内提交资格复审材料

(四)面试

面试由市、县(区)人力资源社会保障局会同招聘单位主管部门负责组织实施。

1.面试具体时间、地点等具体事项详见《面试通知书》,不再电话通知。

2.面试采取结构化面试或技能测试等方式进行。面试当天因考生缺考等原因产生的缺额不再递补。

3.考生的面试成绩当场宣布,并由考生本人签字确认。面试工作结束之日起5个工作日内,实际参加面试人员的考试总成绩(含笔试成绩、政策性加分、面试成绩及岗位排名等)按报考单位分别在广元人事考试网和县(区)人民政府网站上公布。

五、聘用

经公示无异议的人员,应在公示期满30日内(2025年高校应届毕业生在2025年7月31日前)将符合招聘岗位要求的有效毕业证、学位证和岗位要求的其他证书证明以及单位要求的其他材料送交招聘单位。

招聘单位和主管部门负责对报考者所提供材料的真实性进行审查,并将拟确认人员的相关材料按管理权限报同级人事综合管理部门审核确认。

招聘单位凭人事综合管理部门的确认文件,通知取得聘用资格的人员在一个月内到单位报到,签订聘用合同,办理聘用手续。

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