和同事相处,有四种话烂在肚子里也不能说,容易惹祸上身

文摘   情感   2024-10-08 15:32   湖南  

 

有些话,看上去不重要,其实很重要,烂在肚子里也不能说给同事听,容易惹祸上身,断送前途。

阿胖说的这句话一点都不夸张,但可惜很多人都没意识到这点,他们总觉得哪有这么麻烦,想说什么就说什么。

先听我说一个故事,你就明白了。

我有一个朋友,前段时间由于表现出色,老板给他涨工资了,本来7000的月薪直接涨到了近9000。

他得瑟和同事去炫耀,结果过了2个月,他就主动辞职离开了公司。

因为听他炫耀的那些同事,已经很久没有涨过工资了,我那朋友还算是刚来公司不久的员工。

这让他的同事心生嫉妒,然后一起联合起来算计我这朋友。

哪怕我这朋友再优秀,也招架不住这么多人的算计啊,累得不行,最终选择了离开。

我朋友只是很正常地聊了一下工资,就被迫丢了工作,所以我们在职场中真的要注意说话。

我总结了一下,大概有4种话,宁愿烂在肚子里也别和同事去说。

01、少谈工作,哪怕是在上班

肯定会有人疑惑,在公司上班和同事聊工作怎么不行呢?

我问你,你喜欢工作吗?对大部分人来说,工作是为了生存,很多人都不喜欢工作。

我们和同事不停的谈工作,其实就等于是在和同事不停的说他不喜欢的事,你觉得他会因你而开心还是难过呢?

除了会影响同事的心情,与同事谈工作还会引起你们的争执。

尤其是在很大公司里,一个大项目会被无数人负责,每个人负责一小块项目,谈工作,难免会聊到各自负责的项目,问题就在这里出来了。

我们有一种指导他人的本能,这也会导致我们与同事之间相互插手对方的工作,这样特别容易起矛盾。

有一个问题,如果同事不懂这点,找你谈工作咋办?你千万不能跟着同事一起谈工作,虽然是他先找你谈工作的,但他还是讨厌工作也不喜欢被人指手画脚啊,只要你跟着一起谈工作,结果还是不会好。

我们要做的,是简单应付同事的聊天之后,迅速转移到安全的话题上。

02、不说透露他人信息的话

如果你在和同事的聊天中,经常透露他人的信息,一般会导致2种情况发生,对你极其不利。

一种是透露了信息之后影响到了其他人的利益。

比如你无意间知道了老板的行程,然后透露给了同事,同事有朋友亲戚刚好是老板的竞争对手,那他们可能会做出对老板不利的事情。

以老板的手段和人脉,很快就能发现是你透露了出去,你分分钟就惹祸上身了!

另一种是被打上了“大嘴巴”的标签

如果你和同事聊天的时候,经常透露其他人的信息,有时候这些信息还挺隐私的,那和你聊天的同事可能会想:“这个人是个大嘴巴,经常透露别人的信息,如果我和他说话说多了,泄露了什么信息,他会不会也透露?”

这会让他不想和你交流,只想远离你,你的人际关系会被破坏。

万一哪天他的秘密被别人透露了,他可能第一个想到的是你,然后你又要费尽口舌去解释一番!

所以在说话的时候一定要注意,每次开口之前,先把自己要说的话心里默念一遍,看看有没有涉及到谁的隐私,如果没有,再说出口!

03、少说自己“没问题”的话

老好人,注定会吃亏。

有些人,总喜欢在同事面前说“没问题”的这类话,殊不知,这些话能让自己彻底成为一个工作机器,直到最后离开公司。

人性就是如此,当同事小心翼翼的对你提出了一个请求,你轻而易举的说“没问题”,第一次他会感激你,第5次6次,他就会觉得这是一件很平常的事,第十几次,你要是有些地方没做好,他反而还会责怪你!

每个人在职场中都有自己的工作,你总说“没问题”,要是同事都把他们的部分工作丢给你,你不是会累趴下吗?到时你本职工作还做不好,不仅会被老板责怪,还会被同事嫌弃。

所有苦果都由你自己承担。

我不是让你高冷,从不帮助同事,而是希望你少轻而易举地帮助同事,我们可以帮助同事,但一定要让同事付出一些什么,这样别人才不会觉得你的帮助是廉价的,也才不会到后面一味的喊你帮忙!

比如有人喊你帮他完成一项工作,你可以直接提出自己还没吃晚饭,懂味的人都会给你买一份饭!

04、离职跳槽之类的计划

很多人有一个误区,当我们即将要跳槽或者离职的时候,觉得自己反正和这个公司马上就没什么关系了,说啥都无所谓,所以轻而易举就把自己的离职跳槽计划分享给了同事。

这样很可能会直接让你跳槽、离职失败!

真不夸张,告诉了同事等于告诉了领导,领导知道了这件事,一定会想尽办法针对你,我有一个朋友就是犯了这个错,领导之间拖着他不让他离开公司,结果后面的跳槽计划也之间泡汤了,他的整个人生进程都被改变了。

为啥领导一定会针对我们呢?人都是有跟风意识的,在领导看来,你把离职跳槽计划说给同事,就是在影响同事跟你一起离职跳槽,同事一旦被动摇,公司可是有垮掉的风险的啊,领导不针对你就奇怪了!

所以如果你真有什么离职跳槽的计划,关系再好的同事也别说给他们听,直到你彻底离开公司,拿到离职证明,到时你想说便说!

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