为深入学习贯彻党的二十大精神，落实中央人才工作会议、省第十二次党代会和省委人才工作会议部署要求，充分展现全省各地各部门以人才工作创新助推高质量发展的思路举措、生动实践，人才山东网采访调研组陆续深入全省16地市开展“全省人才宣传工作基层行”调研活动，深入挖掘一批基层人才工作的创新经验，全力讲好山东人才故事。
位于日照高新区的山东奥莱电子科技有限公司，是一家集研发、生产、销售于一体的高科技企业，近年来，公司凭借独有的精密张网焊接工艺和超大宽幅菲林光罩光绘技术，成功生产出高精度的掩膜版产品，一举打破了日韩企业在该领域的技术垄断，为国内相关行业提供了高品质、低成本、短周期的掩膜版产品。
近年来，日照高新区扎实推动人才链、教育链、产业链、创新链的深度融合与协同发展，通过优化引才机制、搭建引才用才集成平台、精准引进高层次人才等措施，加速技术、产业、人才等关键要素的集聚，全力构建以人才为核心的创新创业生态系统。山东奥莱电子科技有限公司正是该地区以“四链”融合战略推动经济社会高质量发展的一个生动缩影。
“群雁”高飞离不开“头雁”引领。日照高新区高度重视头雁企业的培育，通过发挥行业头部企业的科技创新引领作用，深入推进高能级创新平台建设，形成了头雁企业引领产业链、产业链带动人才链、人才链赋能产业链的良好局面。这些头雁企业不仅自身发展迅速，还带动了整个产业集群的跃升，为区域经济发展注入了强劲动力。
在日照高新区扎根成长十余年的山东迈尔医疗科技有限公司便是其中的典型代表。迈尔医疗是一家从事数字化义齿类产品研发与生产、口腔医学3D打印技术应用研究、医疗用品配送及医院投资与管理等业务的高新技术企业。据公司董事长许小伟介绍，公司立足于数字化医学技术发展，率先在全国将数字化扫描及3D打印技术开创性的应用于口腔医疗行业，建立了数字化假牙智能制造工厂，实现了个性化定制的“量产”，填补了行业空白，成功实现国产代替进口，为日照高新区打造口腔领域产业链奠定了坚实基础。
科技创新是驱动高质量发展的核心动力。为了吸引更多高层次人才，日照高新区主动出击，通过举办各类创新创业赛事搭建引才聚智平台，以产业需求为导向精准招引优质项目。同时，该区还搭建起高端人才的选拔体系，采取“政府搭台、人才唱戏、市场参与”的运作模式，借助“首届“日照杯”全国口腔医疗创新挑战赛”等创新创业赛事汇聚人才，吸引大量高层次人才带技术、带资金、带项目落户高新区创新创业。
此外，日照高新区还积极深化产学研合作，推动教育链与人才链的深度融合，通过积极构建以企业为主体的科技合作体系，大力拓宽与高校院所产学研合作的广度和深度，不断推进科技合作走深走实。
山东大学机械工程学院教授、山东大学日照研究院院长张进生表示：“我们紧盯高新区重点发展产业急需，探索实施了‘一企一策一平台一团队’服务模式。目前，已与高新区合作企业建立了20余个院企研究平台，服务高新区科研项目立项20余项。同时，研究院还采用‘以点带面’的人才引进战略，累计为高新区企业选派科技专员20余人，深入企业探寻技术需求，开展技术指导及科技培训，实现了对企业的零距离服务。”
“下一步，日照高新区将立足区域产业技术创新和资源禀赋水平，以人才链为总牵引，不断优化教育链、激活创新链，服务产业链，构建‘以产聚才、以才兴产’的产才融合机制，建立以企业为主体、市场为导向、产学研用深度融合的人才集聚模式，纵深推进项目、平台、成果、人才‘四位一体’布局，推动人才资源赋能重点产业发展全覆盖，为培育发展新质生产力注入澎湃动能。”日照高新区相关负责人表示。
来源：省高层次人才发展促进会宣传中心
